Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eigenverantwortlich die Filiale und sorge für einen optimalen Kundenservice.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit Tradition und Innovation im Wäschehandel.
- Vorteile: Überdurchschnittlicher Mitarbeiterrabatt, 36 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Moderne Kommunikation über unsere Mitarbeiter:innen-App und Zugang zu einem deutschlandweiten Netzwerk.
- Warum dieser Job: Gestalte eine nachhaltige Unternehmenskultur und profitiere von flachen Hierarchien.
- Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel, hohe Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Mey zählt zu den führenden Marken im Bereich Dessous, Tag- und Nachtwäsche für Damen und Herren in Europa. Wir designen, produzieren und vermarkten unsere Produkte mit Kreativität, Leidenschaft und Sinn fürs Detail. Als inhabergeführtes Familienunternehmen legen wir seit 1928 großen Wert auf höchste Qualität, Innovationskraft und Nachhaltigkeit über den gesamten Produktionsprozess.
Wir bieten Ihnen eine Stelle mit abwechslungsreicher Tätigkeit in einem angenehmen Arbeitsumfeld. Wir setzen auf Teamwork, Begeisterungsfähigkeit und Dynamik sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unseren Mey Store zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:
Ihre Aufgaben- Sie leiten eigenverantwortlich die Filiale und führen Ihre Mitarbeiter partnerschaftlich und kooperativ.
- Sie verantworten Kosten, Umsatz und Waren-Handling sowie die Sortimentspflege und -präsentation.
- Sie setzen die Marketingmaßnahmen für Ihren Standort um.
- Sie fördern den Aufbau von Netzwerken am Standort und stellen einen optimalen Kundenservice sicher.
- Sie haben fundierte Berufserfahrung als Führungskraft im Einzelhandel, bevorzugt im Wäschehandel.
- Sie besitzen eine hohe Kommunikationsfähigkeit und sind eine service- und kundenorientierte Persönlichkeit.
- Sie verfügen über Grundkenntnisse in Excel und Outlook und haben Sprachkenntnisse in Englisch.
- Sie begeistern mit Ihrem sicheren Auftreten, Ihrer positiven Ausstrahlung, Ihrem Einfühlungsvermögen sowie Ihrem Spaß am Verkaufen.
Wir vereinen gemeinsam mit unseren Mitarbeiter:innen Tradition und Innovation. Als familiengeführtes Unternehmen mit modernen Zukunftsvisionen schaffen wir sichere Arbeitsplätze.
Freuen Sie sich auf…
- Achtsame und nachhaltige Unternehmenskultur, flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege sowie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem erfolgreichen und wachstumsorientierten Unternehmen.
- Einen überdurchschnittlich hohen Mitarbeiterrabatt (profitieren Sie von bis zu 40% Ermäßigung auf das gesamte mey-Sortiment), Weihnachts- und Urlaubsgeld, Jobradleasing, Corporate Benefits, Zugang zu allen Edeka C+C Großmärkten deutschlandweit, sowie leistungsorientierte Prämien und vermögenswirksame Leistungen.
- Eine auf Sie zugeschnittene betriebliche Altersvorsorge, ein deutschlandweites Netzwerk zum professionellen Austausch mit Kolleginnen und Kollegen zu aktuellen Fragestellungen sowie eine moderne und einfache Kommunikation über unsere Mitarbeiter:innen-App "Beekeeper".
- 36 Tage Urlaub.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, bevorzugt online über den Bewerben-Button. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an: Frau Ramona Edelmann, Personalreferentin, Tel.: -0, Mey Handels GmbH, Personalabteilung, Auf Steingen 6, 72459 Albstadt.
Storemanagerin (m/w/d) Elternzeitvertretung Arbeitgeber: Mey
Mey ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen, das seit 1928 für höchste Qualität und Nachhaltigkeit steht. Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team, flachen Hierarchien und einer achtsamen Unternehmenskultur. Profitieren Sie von attraktiven Mitarbeitervorteilen wie überdurchschnittlichem Rabatt, betrieblicher Altersvorsorge und 36 Tagen Urlaub, während Sie in einem erfolgreichen und wachstumsorientierten Umfeld arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Storemanagerin (m/w/d) Elternzeitvertretung erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Besuche die Filiale, in der du arbeiten möchtest, und sprich direkt mit dem Team. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Abläufen. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die im Einzelhandel arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder dich sogar direkt empfehlen. Empfehlungen sind Gold wert!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Marke Mey und ihre Produkte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Einzelhandel am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Marke und die Position zu zeigen – das kommt immer gut an!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Storemanagerin (m/w/d) Elternzeitvertretung mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Erzähle von deinen Erfahrungen!:Nutze die Gelegenheit, um deine bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel hervorzuheben. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich warst und was du aus diesen Erfahrungen gelernt hast.
Bewirb dich online!:Am besten bewirbst du dich direkt über unseren Bewerben-Button auf der Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mey vorbereitet
✨Informiere dich über die Marke
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Marke Mey und ihren Produkten auseinandersetzen. Verstehe die Unternehmenswerte, die Produktlinien und die Zielgruppe. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsqualitäten und deinen Kundenservice unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um zu zeigen, wie du in ähnlichen Situationen gehandelt hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position eine hohe Kommunikationsfähigkeit erfordert, übe, klar und selbstbewusst zu sprechen. Achte darauf, aktiv zuzuhören und auf Fragen präzise zu antworten. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf das Team und die Unternehmenskultur beziehen. Das zeigt, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist und dass dir Teamwork und ein gutes Arbeitsumfeld wichtig sind.
