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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Entwicklungen im SAP Bereich und gestalte innovative IT-Services.
- Arbeitgeber: International agierendes Unternehmen mit einem dynamischen Team.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, vergünstigtes Mittagessen, Firmen-Fitnessrabatte und E-Bikeleasing.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der SAP Plattform und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SAP Architektur und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Wertschätzung von Work-Life-Balance und familienfreundliche Angebote.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Overview
Solution Lead (m/w/d) für den Bereich SAP Basis and Platform Services
Zum nächstmöglichen Termin suchen wir für unseren Fachbereich IT ERP & Data Solutions einen
Solution Lead (m/w/d) für den Bereich SAP Basis and Platform Services
Responsibilities
- Strategische Entwicklung des SAP Technologie-Portfolios und kontinuierliche Einführung aktueller Technologien
- Definition von Standards und deren Umsetzung für die globale Architektur unserer SAP Landschaft (on-premise und cloud)
- Vorausschauende Planung des SAP Basisbetriebs (Kosten, Zeit, Ressourcen)
- Kontrolle des Budgets im eigenen Bereich und Management der Verträge mit strategischen Partnern
- Aktive Gestaltung der IT-Services im eigenen Bereich in Zusammenarbeit mit der internen IT und externen Betriebspartnern
- Bewertung nicht-technischer, funktionaler Anforderungen durch Prüfung möglicher Lösungen sowie deren Einfluss auf SAP Architektur und Basisbetrieb
- Aktive Mitarbeit in unseren SAP Projekten
- Übernahme von Teilprojekten in der globalen IT-Organisation
- Verantwortung für Themen der SAP Plattform Services und des Basisbetriebs als Mitglied des Global Solution Governance Teams
- Durchsetzen von Standards im Zuge globaler Einführungs- und Harmonisierungsprojekte
Qualifications
- Mehrjährige Berufserfahrung, ein Studium im Ingenieurwesen, der Wirtschaftsinformatik oder Informatik oder tiefgreifende berufliche Erfahrung im Bereich SAP Plattformarchitektur
- Lösungsorientiertes und strukturiertes Arbeiten
- Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Verhandlungssicheres Englisch
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
Benefits
- Eine interessante und vielfältige Aufgabe in einem international agierenden Unternehmen
- Flexible Arbeitszeiten und eine teamorientierte Arbeitsweise sowie ansprechende Benefits (z.B. vergünstigtes Mittagessen und Getränke, Firmen-Fitnessrabatte (Hansefit), E-Bikeleasing etc.)
- Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie legen wir großen Wert und betreiben seit 2013 gemeinsam mit dem Deutschen Roten Kreuz als Träger unsere Betriebs- Kita Nautilus mit flexiblen Öffnungszeiten
Interesse geweckt? Dann senden Sie uns Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung zu.
Sollten Sie Fragen haben, stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung unter kim.wind@meyerwerft.de.
#J-18808-Ljbffr
Solution Lead (m/w/d) für den Bereich SAP Basis and Platform Services Arbeitgeber: Meyer Gruppe
Kontaktperson:
Meyer Gruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Solution Lead (m/w/d) für den Bereich SAP Basis and Platform Services
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der SAP-Welt in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Branche. Oft sind es persönliche Kontakte, die uns den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Sei proaktiv bei der Jobsuche!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen – geh aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren! Zeig Initiative, indem du direkt Kontakt aufnimmst und dein Interesse an einer Zusammenarbeit bekundest. Das kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen SAP-Projekte, an denen sie arbeiten. Bereite Fragen vor, die zeigen, dass du dich wirklich für die Rolle interessierst. Ein gutes Gespräch kann oft mehr Eindruck hinterlassen als ein Lebenslauf!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Solution Lead (m/w/d) für den Bereich SAP Basis and Platform Services
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Persönlichkeit in die Bewerbung einzubringen. Das macht einen großen Unterschied und hilft uns, dich besser kennenzulernen.
Betone deine Erfahrungen: Stell sicher, dass du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die zu der Position als Solution Lead passen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit SAP-Technologien gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Sei strukturiert und klar: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Meyer Gruppe vorbereitest
✨Verstehe die SAP Landschaft
Mach dich mit den aktuellen Trends und Technologien im Bereich SAP Basis und Plattformdienste vertraut. Informiere dich über die neuesten Entwicklungen und Standards, die für die Rolle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der strategischen Entwicklung und im Management von SAP-Systemen zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da Teamarbeit und Kommunikation in dieser Rolle wichtig sind, übe, wie du komplexe technische Konzepte einfach und klar erklären kannst. Zeige, dass du in der Lage bist, sowohl mit technischen als auch mit nicht-technischen Stakeholdern effektiv zu kommunizieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
