Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Key-User für unser SAP-Entgeltabrechnungssystem und entwickle Payroll-Prozesse weiter.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen mit flachen Hierarchien und Fokus auf Mitarbeitende.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und individuelle Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Familienfreundliches Umfeld mit Sportangeboten und Nachhaltigkeitsinitiativen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den HR-Bereich und bringe deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrung in Payroll, SAP-Kenntnisse und Teamfähigkeit sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
- HR Payroll Spezialist (m/w/d) | Entgeltabrechnung & SAP Key User
- In Osnabrück
- Deine Aufgaben
- Du übernimmst die Key-User-Funktion für unser SAP-Entgeltabrechnungssystem
- Du testest neue Systemupdates im Entwicklungssystem und überführst diese in das Produktivsystem
- Du legst neue Lohnarten sowie Arbeitszeitpläne im System an
- Du erarbeitest gemeinsam mit dem Director People & Culture HR-Reportings auf Basis von SAP-Daten in unserer Anwendung Qlik Sense
- Du verantwortest die ordnungsgemäße und termingerechte Entgeltabrechnung eines definierten Abrechnungskreises unter Berücksichtigung der steuer- & sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben
- Du pflegst und verwaltest Personalstammdaten und übernimmst die Betreuung unseres Zeitwirtschaftsprogramms
- Du entwickelst Payroll-Prozesse kontinuierlich weiter, gestaltest diese lösungsorientiert und bringst eigene Verbesserungsideen ein
- Dein Profil
Für diese Position suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit mit fundierter Payroll- und SAP-Expertise.
Du hinterfragst bestehende Prozesse, entwickelst pragmatische Lösungen und setzt Verbesserungen gemeinsam mit dem Team erfolgreich um.
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt BWL oder einer vergleichbaren Weiterbildung
- Mehrjährige Erfahrung im Bereich der Payroll sowie Zeitwirtschaft
- Fundierte Kenntnisse in SAP Fiori und/oder S/4HANA
- Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Gute Kenntnisse im Bereich der lohnsteuerlichen sowie sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen
- Freude daran, Prozesse aktiv weiterzuentwickeln und zu optimieren
- Unser Angebot
- Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem modernen Arbeitsumfeld mit klarer Orientierung auf die Mitarbeitenden und flachen Hierarchien
- Eine gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten (bis zu 60 % pro Woche)
- Umfangreiche Gestaltungsmöglichkeiten und die Chance, mit deinen Ideen den Bereich HR Management weiter auszubauen
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten (Weiterbildungskatalog und Trainingscenter)
- Familienfreundliches Arbeitsumfeld (Betriebskrippe & Family Office)
- Sport- und Gesundheitsangebote (u. a. eigenes Fitnessstudio)
- Nachhaltigkeit (z. B. Business Bike, Zuschuss zum ÖPNV)
- Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung sowie vermögenswirksame Leistungen
- Corporate Benefits
Sollte die Aufgabe dein Interesse wecken, freuen wir uns auf deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und des nächstmöglichen Eintrittstermins.
#J-18808-Ljbffr
HR Payroll Spezialist (m/w/d) | Entgeltabrechnung & SAP Key User Arbeitgeber: Meyer & Meyer Textillogistik
Als Speditionskaufmann/-frau (m/w/d) in unserem Unternehmen erwartet dich ein unbefristeter Arbeitsplatz in einem modernen Arbeitsumfeld, das durch kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation geprägt ist. Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten für eine planbare Work-Life-Balance, attraktive Vergütung mit Jahressonderzahlungen sowie zahlreiche Gesundheits- und Sportangebote direkt vor Ort. Zudem unterstützen wir dich in deinem Familienleben mit einer Betriebskrippe und einem Family Office, während du von exklusiven Mitarbeitervorteilen profitierst.
Kontaktdaten:
Meyer & Meyer Textillogistik Recruiting-Team
