Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Anmeldeprozesse und sorge für Sicherheit auf dem Werftgelände.
- Arbeitgeber: MEYER PORT4, ein innovatives Unternehmen im Bereich Sicherheit.
- Mitarbeitervorteile: Vergünstigtes Mittagessen, Fitnessrabatte und ein tolles Team.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und eine respektvolle Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Trage aktiv zur Sicherheit bei und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und gute IT-Kenntnisse erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Wir sind der Hafen für sämtliche Bereiche rund um ein Oberthema: Sicherheit. Der Alltag auf einer Werft ist vielfältig, birgt aber auch einige Risiken und Gefahren. Täglich werden Führungskräfte und Mitarbeiter mit Problemen und kritischen Situationen aus den Bereichen Arbeitsschutz, Sicherheit, Werkschutz und Umwelt konfrontiert. Wir konzentrieren diese vier Arbeitsbereiche in einem Unternehmen. Die vorausschauende Prävention und Abwehr genau dieser Risiken und Gefahren, aber auch die unmittelbare Lösung von auftretenden Schwierigkeiten gehört zum eigenständigen Ressort von MEYER PORT4.
In Ihrer Rolle als Sachbearbeiter*in in der Mitarbeiterregistratur sind Sie eine zentrale Schnittstelle für alle sicherheitsrelevanten Anmelde- und Zutrittsprozesse auf dem Werftgelände. Sie prüfen eingereichte Unterlagen auf Vollständigkeit, pflegen relevante Daten in den internen Systemen und sorgen dafür, dass alle Mitarbeitenden und Partnerunternehmen korrekt registriert und mit den passenden Zutrittsberechtigungen ausgestattet sind. Durch Ihre enge Abstimmung mit Bauleitern und externen Partnern gewährleisten Sie einen reibungslosen Informationsfluss und tragen maßgeblich zur Einhaltung der Sicherheits- und Prozessvorgaben bei.
- Sichtung und Prüfung der eingereichten Unterlagen auf Vollständigkeit
- Abfrage, Erfassung und Pflege relevanter Daten in internen Systemen und Datenbanken
- Kommunikation und enge Abstimmung mit Bauleitern und Partnerunternehmen zur Klärung offener Punkte und zur Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses
- Erstellung von Zutrittsausweisen sowie Kontrolle und Vergabe der entsprechenden Zutrittsberechtigungen
- Überwachung und Gewährleistung der Einhaltung aller vorgegebenen Anmelde- und Sicherheitsprozesse
- Verantwortung für einen strukturierten, effizienten und störungsfreien Ablauf des gesamten Anmeldeprozesses
- Erledigung administrativer Aufgaben und regelmäßiges Reporting an den Fachbereichsleiter
- Situationsbedingte Unterstützung in weiteren Aufgabenbereichen von Meyer Port 4
- Betreuung, Anleitung und Unterstützung von Auszubildenden und Praktikanten im Tagesgeschäft
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung im administrativen oder organisatorischen Bereich. Sicherer Umgang mit gängigen IT‑Systemen. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil. Hohe Serviceorientierung und professionelles Auftreten im direkten Kontakt mit Mitarbeitenden und externen Partnern. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Bauleitern, Partnerunternehmen und internen Fachbereichen. Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise.
Eine interessante und vielfältige Aufgabe in einem international agierenden Unternehmen mit flachen Hierarchien. Eine teamorientierte Arbeitsweise sowie ansprechende Benefits (z.B. vergünstigtes Mittagessen und Getränke, Firmen-Fitnessrabatte etc.). Bei uns arbeitest du in einem verantwortungsvollen Job, bringst eigene Ideen ins Team ein und trägst so zum gemeinsamen Erfolg bei. Eine offene und respektvolle Unternehmenskultur, bei der wir mit einem starken Wir-Gefühl Ziele gemeinsam verfolgen.
Sollten Sie Fragen haben, stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung unter daniels.frolovs@meyerwerft.de. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige und vollständige Bewerbung über den untenstehenden Link.
Sachbearbeiter für die Mitarbeiterregistratur (m/w/d) Arbeitgeber: Meyer Port 4
Kontaktperson:
Meyer Port 4 HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sachbearbeiter für die Mitarbeiterregistratur (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Sachbearbeiter in der Mitarbeiterregistratur interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits bei MEYER PORT4 arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Sicherheitsprozesse und die Unternehmenskultur von MEYER PORT4. Zeig, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und bereit bist, deinen Teil zur Sicherheit beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es einfacher für uns, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicherstellen, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sachbearbeiter für die Mitarbeiterregistratur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Achte auf Details!: Stelle sicher, dass alle Unterlagen vollständig sind und keine Fehler enthalten. Ein sorgfältiger Blick auf deine Bewerbung zeigt uns, dass du strukturiert und zuverlässig arbeitest – genau das, was wir suchen!
Pass deine Bewerbung an!: Beziehe dich in deinem Anschreiben direkt auf die Anforderungen der Stelle. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Sachbearbeiter*in passen. Das macht einen großen Unterschied!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Meyer Port 4 vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über MEYER PORT4 verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Sicherheitsstandards und die aktuellen Projekte an. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse an der Position.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterregistratur und im Umgang mit sicherheitsrelevanten Prozessen unter Beweis stellen. Das hilft dir, deine Eignung für die Stelle klar zu kommunizieren.
✨Kommunikationsfähigkeit demonstrieren
Da die Rolle viel Kommunikation mit Bauleitern und externen Partnern erfordert, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, wie du Informationen klar und präzise weitergibst und auf Fragen reagierst.
✨Fragen zur Teamarbeit stellen
Da die Position eine teamorientierte Arbeitsweise erfordert, ist es wichtig, dass du Fragen zur Teamdynamik und Zusammenarbeit stellst. Das zeigt, dass du an einem harmonischen Arbeitsumfeld interessiert bist und bereit bist, deinen Teil zum gemeinsamen Erfolg beizutragen.