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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite und unterstütze unser Pflege-Team in einer liebevollen Wohngemeinschaft für Menschen mit Demenz.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Teams, das ein kreatives und harmonisches Umfeld für Klienten schafft.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, regelmäßige Fortbildung und ein attraktives Gehalt mit Zusatzleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte eine positive Wohnatmosphäre und bringe deine Ideen in die Pflege ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Pflege, Teamgeist und Kommunikationsstärke sind wichtig.
- Andere Informationen: Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam die Zukunft der Pflege zu gestalten!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Dich!
Wenn Du eine erfahrene, empathische und fröhliche Pflegekraft bist und die Herausforderung liebst, Menschen mit Demenz ein liebevolles und unterstützendes Zuhause zu bieten, dann bist Du bei uns genau richtig! Unsere innovative Wohngemeinschaft bietet ein kreatives und harmonisches Umfeld für unsere Klienten und ein tolles Team für Dich.
Werde Teil unseres fröhlichen Teams!
Wenn Du unsere Philosophie teilst und aktiv an der Gestaltung einer liebevollen Wohnatmosphäre für unsere Klienten mitwirken möchtest, dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Deine Aufgaben
- Leitung und Unterstützung des Pflege-Teams in der Wohngemeinschaft
- Verantwortung für die individuelle Betreuung und Förderung der Klienten
- Organisation und Durchführung von Freizeitaktivitäten und Gruppenangeboten
- Kommunikation mit Angehörigen und interdisziplinärem Fachpersonal
- Sicherstellung einer hohen Pflegequalität und Dokumentation der Pflegeprozesse
- Mitgestaltung und Umsetzung innovativer Wohngemeinschaftskonzepte
Das bringst Du mit
- Erfahrung in der Pflege, wünschenswert Basisqualifikation
- Erfahrung in der Betreuung von Menschen mit Demenz
- Teamgeist, Kreativität und eine positive Grundhaltung
- Kommunikationsstärke und hohe soziale Kompetenz
- Die Fähigkeit, das Team zu motivieren und eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen
Das bieten wir Dir
- Ein inspirierendes Arbeitsumfeld in einem dynamischen Team
- Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein innovatives Pflegekonzept mit Raum für eigene Ideen
- Ein Dienstplan für eine gute Work-Life-Balance
- Ein attraktives Gehalt sowie Zusatzleistungen
- 30 Tage Urlaub
- Eine Jahressonderzahlung
Kontakt
Bitte sende Deine Unterlagen an: Karola Miowsky-Jenensch
Komm zu uns und gestalte die Zukunft der Pflege mit!
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
#J-18808-Ljbffr
Teamsprecher*in (m/w/d) in unserer Wohngemeinschaft für Menschen mit Demenz Arbeitgeber: Meyer Und Kratzsch
Kontaktperson:
Meyer Und Kratzsch HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamsprecher*in (m/w/d) in unserer Wohngemeinschaft für Menschen mit Demenz
✨Tip Nummer 1
Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der Wohngemeinschaft teilst. Informiere dich über innovative Pflegekonzepte und bringe eigene Ideen mit, um zu zeigen, dass du aktiv zur Gestaltung einer liebevollen Wohnatmosphäre beitragen möchtest.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung in der Pflege zu nennen, insbesondere im Umgang mit Menschen mit Demenz. Dies zeigt deine Empathie und dein Engagement für die individuelle Betreuung der Klienten.
✨Tip Nummer 3
Hebe deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke hervor. Überlege dir, wie du das Team motivieren und eine positive Arbeitsatmosphäre schaffen kannst, und teile diese Gedanken während des Gesprächs.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Freizeitaktivitäten und Gruppenangebote, die in der Wohngemeinschaft angeboten werden. Zeige Interesse daran, wie du diese Aktivitäten organisieren und durchführen kannst, um das Leben der Klienten zu bereichern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamsprecher*in (m/w/d) in unserer Wohngemeinschaft für Menschen mit Demenz
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Philosophie: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und mache dir ein Bild von der Philosophie der Wohngemeinschaft. Überlege, wie deine Werte und Erfahrungen mit den Anforderungen übereinstimmen.
Betone deine Erfahrung: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen in der Pflege, insbesondere mit Menschen mit Demenz, hervor. Zeige auf, wie du das Team unterstützen und eine positive Atmosphäre schaffen kannst.
Kreativität und Teamgeist: Gib Beispiele für kreative Freizeitaktivitäten oder Gruppenangebote, die du organisiert hast. Betone deinen Teamgeist und wie du andere motivieren kannst, um eine harmonische Arbeitsumgebung zu fördern.
Persönliches Anschreiben: Verfasse ein persönliches Anschreiben, in dem du deine Motivation darlegst, Teil des Teams zu werden. Zeige, dass du die Herausforderung liebst, Menschen mit Demenz ein liebevolles Zuhause zu bieten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Meyer Und Kratzsch vorbereitest
✨Zeige Deine Empathie
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Bereite Beispiele vor, in denen Du einfühlsam auf die Bedürfnisse von Klienten eingegangen bist, insbesondere bei Menschen mit Demenz.
✨Teamgeist betonen
Da die Stelle Teamarbeit erfordert, solltest Du konkrete Situationen schildern, in denen Du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, wie Du andere motivierst und eine positive Atmosphäre schaffst.
✨Kreativität präsentieren
Überlege Dir innovative Ideen für Freizeitaktivitäten oder Konzepte, die Du in die Wohngemeinschaft einbringen könntest. Dies zeigt, dass Du aktiv zur Gestaltung des Umfelds beitragen möchtest.
✨Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen
Bereite Dich darauf vor, über Deine Erfahrungen in der Kommunikation mit Angehörigen und Fachpersonal zu sprechen. Gute Kommunikationsfähigkeiten sind in dieser Rolle unerlässlich.
