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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative maritime Energie- und Kraftstoffsysteme und führe technische Analysen durch.
- Arbeitgeber: Führendes Unternehmen im Schiffbau mit modernster Technologie und traditionellem Handwerk.
- Mitarbeitervorteile: Praktische Erfahrung, Mentoring und die Möglichkeit zur Abschlussarbeit.
- Andere Informationen: Mindestens 3 Monate Praktikum, Unterstützung bei Abschlussarbeiten möglich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Schifffahrt mit nachhaltigen Lösungen und arbeite in interdisziplinären Teams.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Ingenieur- oder Naturwissenschaften, gute MS-Office Kenntnisse und Teamfähigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Möchtest Du Deine Karriere in der spannenden Welt des Schiffbaus ankurbeln? Dann ist unsere Werft genau das Richtige für Dich. Als eines der führenden Unternehmen in diesem Bereich bieten wir Dir einen Einblick, wie wir modernste Technologien mit altehrwürdiger Handwerkskunst kombinieren.
Folgende Themenschwerpunkte warten auf Dich:
- Maritime Energie- und Kraftstoffsysteme (Wasserstoffspeicher, Tanktechnologien, Prozessanlagen, Carbon Capture Systeme, Reformertechnologie, Brennstoffzellensysteme, …)
- Durchführung von technischen und wirtschaftlichen Analysen sowie Entwicklung von Prozessen und Produkten für den maritimen Einsatz
- Prinzipielle technische System- und Anlagenauslegung
- Technische und wirtschaftliche Recherche
- Zusammenfassen und aufbereiten typischer Anlagenkonfigurationen, der auf dem Markt angebotenen Verfahren
- Marktbeobachtung nationaler und internationaler Entwicklungen im Bereich Energie-, Kraftstoff- und Antriebssysteme
- Auf- und Vorbereitung komplexer Sachverhalte
- Bewertung der wirtschaftlichen Einflussgrößen
Was Du mitbringst:
- Studium eines technisch orientierten Ingenieur- oder Naturwissenschaftlichen Studiengangs
- Gutes technisches Verständnis
- Analytische und konzeptionelle Kompetenz
- Sehr gute MS-Office Kenntnisse (Excel, Word, PowerPoint, MS Teams)
- Spaß am Arbeiten in interdisziplinären Teams
- Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Eigeninitiative, Motivation und Leidenschaft
- Leistungsorientierte Persönlichkeit mit ausgeprägtem Engagement und einer schnellen Auffassungsgabe
Ein Praktikum sollte mindestens 3 Monate, bevorzugt 6 Monate dauern. Wir begrüßen, betreuen und unterstützen die Anfertigung einer Abschlussarbeit (Bachelor oder Master) im Anschluss an ein Praktikum.
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann sende uns bitte Deine vollständige und aussagekräftige Bewerbung, bestehend aus Lebenslauf (CV) und Anschreiben, zu.
Du hast Fragen zum Praktikum? Dann wende Dich gerne an Lina Rosenboom (lina.rosenboom@meyerwerft.de).
Praktikum oder eine Abschlussarbeit im Bereich „Research and Development“ Arbeitgeber: MEYER WERFT
Kontaktperson:
MEYER WERFT HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikum oder eine Abschlussarbeit im Bereich „Research and Development“
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder ehemaligen Praktikanten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Insider-Tipps, die dir helfen können, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Schiffbau und die Technologien, die du unterstützen möchtest. Zeige, dass du nicht nur interessiert bist, sondern auch aktiv mitdenken kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Idee hast, bring sie ins Gespräch ein. Unternehmen suchen nach kreativen Köpfen, die bereit sind, neue Ansätze zu verfolgen und die Zukunft der Schifffahrt mitzugestalten.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Chancen, von uns wahrgenommen zu werden. Lass uns gemeinsam an der Dekarbonisierung der Schifffahrt arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum oder eine Abschlussarbeit im Bereich „Research and Development“
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, warum du genau bei uns im Bereich Forschung und Entwicklung arbeiten möchtest. Erzähl von deinen Erfahrungen und wie sie zu unseren Themen passen. Ein persönlicher Bezug macht deine Bewerbung einzigartig!
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Praktika oder Projekte, die deine technischen Fähigkeiten zeigen. Wir wollen schnell sehen, was du drauf hast!
Sei kreativ bei der Darstellung deiner Projekte: Wenn du an spannenden Projekten gearbeitet hast, präsentiere sie in deinem Anschreiben oder Lebenslauf. Zeig uns, wie du Probleme gelöst hast und welche Technologien du eingesetzt hast. Das macht Eindruck!
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEYER WERFT vorbereitest
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich intensiv über die Werft und ihre Projekte informieren. Schau Dir an, welche Technologien sie verwenden und welche aktuellen Entwicklungen es im Bereich Schiffbau gibt. Das zeigt Dein Interesse und Deine Motivation.
✨Bereite technische Fragen vor
Da es sich um eine Position im Bereich Forschung und Entwicklung handelt, solltest Du Dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege Dir, welche Herausforderungen in der Dekarbonisierung und Defossilisierung der Schifffahrt bestehen und wie Du dazu beitragen kannst. Zeige, dass Du analytisch denkst und Lösungen entwickeln kannst.
✨Präsentiere Deine Teamfähigkeit
In interdisziplinären Teams zu arbeiten ist wichtig. Bereite Beispiele aus Deinem Studium oder vorherigen Praktika vor, die Deine Teamarbeit und Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Zeige, dass Du nicht nur selbstständig arbeiten kannst, sondern auch gut im Team agierst.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews solltest Du nach den nächsten Schritten im Bewerbungsprozess fragen. Das zeigt, dass Du wirklich interessiert bist und bereit, den nächsten Schritt zu gehen. Außerdem bekommst Du wertvolle Informationen über den weiteren Verlauf.