Projektleiter (m/w/d) Infrastruktur und Tiefbau | Berlin
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Projektleiter (m/w/d) Infrastruktur und Tiefbau | Berlin

Projektleiter (m/w/d) Infrastruktur und Tiefbau | Berlin

Berlin Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Infrastrukturprojekte und arbeite eng mit einem dynamischen Team zusammen.
  • Arbeitgeber: Ein etabliertes Ingenieurbüro in Berlin, das seit 30 Jahren im Tief- und Ingenieurbau tätig ist.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten und regelmäßige Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte Projekte, die einen echten Unterschied in der Umwelt und Gesellschaft machen.
  • Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium im Bau- oder Umweltingenieurwesen und mindestens 3 Jahre relevante Erfahrung erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns über Bewerbungen von allen Hintergründen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Über uns

Vom Deponiebau über Infrastrukturprojekte bis hin zum Berg- und Spezialtiefbau – seit 30 Jahren steht unser Mandant, ein mittelgroßes Ingenieurbüro mit Sitz in Berlin, seinen Kunden bei Projekten im Tief- und Ingenieurbau, in der Projektsteuerung, in der Baulogistik, in der Altlastensanierung und der Verfahrenstechnik, zur Seite. Für den Fachbereich Ingenieurbau suchen wir Sie, als Projektleiter (m/w/d) Infrastruktur und Tiefbau, in Berlin. Sie haben Interesse an spannenden Projekten aus den Bereichen Infrastruktur, Siedlungswasserwirtschaft, Deponiebau und Altlastensanierung?

Aufgaben

  • Projektbearbeitung im Team als Projektleiter
  • Vollumfängliche Bearbeitung von Projekten in der Projektsteuerung über alle AHO-Phasen und Handlungsbereiche im Themenbereich Infrastruktur, Hochbau, Tiefbau, Altlastensanierung
  • Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation mit Auftraggebern, Behörden und allen Projektbeteiligten

Profil

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium im Bau- oder Umweltingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie haben mindestens 3 Jahre fachspezifische Berufserfahrung in o.g. Themenbereichen
  • Erfahrung in der Projektleitung wären wünschenswert
  • Kenntnisse mit AutoCAD und MS-Office
  • Kenntnisse in Projektsteuerung
  • Kenntnisse in AVA Software
  • Kenntnisse in Vergabe- und Vertragsrecht (VOB, UVgO, VgV)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

  • Ein großartiges Team sowie spannende Projekte im Raum Berlin
  • Interdisziplinärer Austausch
  • Regelmäßige Teamevents und Unterstützung bei Fort- und Weiterbildung
  • Flache Hierarchien
  • Große Gestaltungsfreiheit
  • Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten sowie individuelle Home-Office-Möglichkeiten
  • Projekte, die in der Umwelt und Gesellschaft tatsächlich etwas bewegen
  • Jobticket

Kontakt

Nutzen Sie die Vorteile einer spezialisierten Personalberatung für das Erreichen Ihrer beruflichen Ziele – und profitieren Sie von unseren Branchenkenntnissen. Selbstverständlich sichern wir Ihnen Diskretion zu und achten ebenso zuverlässig auf Sperrvermerke. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und einem möglichen Tätigkeitsbeginn – vorzugsweise online – und stehen Ihnen für Fragen gerne zur Verfügung. Wir wertschätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Wählen Sie den direkten Weg und füllen Sie gleich unser Onlineformular für Ihre Bewerbung aus.

Projektleiter (m/w/d) Infrastruktur und Tiefbau | Berlin Arbeitgeber: MEYHEADHUNTER Deutschland GmbH

Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen als Projektleiter (m/w/d) im Bereich Infrastruktur und Tiefbau in Berlin nicht nur spannende Projekte bietet, sondern auch ein großartiges Team und eine offene, interdisziplinäre Arbeitskultur fördert. Mit flachen Hierarchien, flexiblen Arbeitszeiten und individuellen Home-Office-Möglichkeiten unterstützt das Unternehmen Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während Sie an Projekten arbeiten, die einen echten Einfluss auf Umwelt und Gesellschaft haben.
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Kontaktperson:

MEYHEADHUNTER Deutschland GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Projektleiter (m/w/d) Infrastruktur und Tiefbau | Berlin

Netzwerken in der Branche

Nutze Plattformen wie LinkedIn oder XING, um dich mit Fachleuten aus dem Bereich Infrastruktur und Tiefbau zu vernetzen. Nimm an Branchenevents oder Messen teil, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen zu erfahren.

Fachliche Weiterbildung

Informiere dich über relevante Fort- und Weiterbildungen, die deine Kenntnisse in Projektsteuerung, AutoCAD oder Vergaberecht vertiefen. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern macht dich auch zu einem attraktiveren Kandidaten für die Position.

Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch

Bereite dich gut auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deinen Erfahrungen in der Projektleitung und spezifischen Projekten, an denen du gearbeitet hast. Überlege dir auch, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen kannst.

Kenntnisse über das Unternehmen

Recherchiere das Ingenieurbüro und seine bisherigen Projekte im Bereich Infrastruktur und Tiefbau. Zeige im Gespräch, dass du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Projektleiter (m/w/d) Infrastruktur und Tiefbau | Berlin

Projektmanagement
Kommunikationsfähigkeiten
Kenntnisse in AutoCAD
MS-Office Kenntnisse
Kenntnisse in Projektsteuerung
Kenntnisse in AVA Software
Kenntnisse im Vergabe- und Vertragsrecht (VOB, UVgO, VgV)
Technisches Verständnis im Bau- oder Umweltingenieurwesen
Teamfähigkeit
Analytische Fähigkeiten
Erfahrung in der Altlastensanierung
Flexibilität
Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Ingenieurbüro und seine Projekte im Bereich Infrastruktur und Tiefbau. Besuche die Website des Unternehmens, um mehr über deren Werte, aktuelle Projekte und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Projektleiter zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Projektleitung und deine Kenntnisse in relevanten Softwaretools wie AutoCAD und MS-Office.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen ausdrückst. Gehe darauf ein, warum du an den Projekten im Bereich Infrastruktur und Altlastensanierung interessiert bist und welche Fähigkeiten du mitbringst.

Online-Bewerbung: Nutze das Onlineformular für deine Bewerbung. Achte darauf, alle geforderten Informationen und Dokumente hochzuladen, einschließlich deiner Gehaltsvorstellung und des möglichen Tätigkeitsbeginns. Überprüfe alles auf Vollständigkeit und Richtigkeit, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEYHEADHUNTER Deutschland GmbH vorbereitest

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Position einen technischen Hintergrund erfordert, solltest du dich auf Fragen zu deinem Studium und deiner Berufserfahrung im Bau- oder Umweltingenieurwesen vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Projekten, um deine Kenntnisse zu untermauern.

Kenntnisse in Software betonen

Stelle sicher, dass du deine Erfahrungen mit AutoCAD, MS-Office und AVA-Software hervorhebst. Bereite dich darauf vor, wie du diese Tools in der Projektsteuerung eingesetzt hast und welche Vorteile sie für die Projekte gebracht haben.

Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren

Da die Rolle eine reibungslose Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern erfordert, solltest du Beispiele parat haben, wie du erfolgreich mit Auftraggebern, Behörden und Teammitgliedern kommuniziert hast. Zeige, dass du in der Lage bist, komplexe Informationen klar und verständlich zu vermitteln.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur, den Teamevents und den Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung stellst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

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