Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Gehaltsabrechnung und Optimierung der Payroll-Prozesse.
- Unternehmen: MEYLE AG, ein innovatives Unternehmen mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfassende Sozialleistungen.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem der Top 100 Arbeitgeber im deutschen Mittelstand.
- Warum dieser Job: Gestalte moderne Payroll-Arbeit in einem dynamischen Team und bring deine Ideen ein.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Entgeltabrechnung und sicherer Umgang mit SAP HCM oder SuccessFactors.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Unter der Marke MEYLE entwickelt, produziert und vermarktet die MEYLE AG hochwertige Ersatzteile für PKW und Transporter. Die MEYLE AG hat ihren Stammsitz in Hamburg und ist in 120 Ländern aktiv. Derzeit arbeiten am Standort Hamburg rund 450 und weltweit rund 1.000 Mitarbeiter.
Als SAP Payroll Specialist (m/w/d) sind Sie verantwortlich für:
- Die eigenverantwortliche und termingerechte Gehaltsabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis aus dem gewerblichen und kaufmännischen Bereich.
- Die Sicherstellung reibungsloser Abrechnungsprozesse mit Ihrem Know-how in SAP HCM oder SuccessFactors.
- Die Berücksichtigung aller steuer-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlich relevanten Vorgaben.
- Die eigenständige Korrespondenz mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern, Finanzämtern und weiteren Behörden.
- Die sorgfältige Pflege abrechnungsrelevanter Personalstammdaten und das Bescheinigungswesen.
- Die proaktive Identifikation von Handlungsbedarf und fundierte Entscheidungsfindung.
- Die kontinuierliche Optimierung unserer Payroll-Prozesse und Schnittstellen.
- Die Gestaltung einer effizienten und modernen Entgeltabrechnung.
Ihr Profil:
- Mehrjährige Erfahrung in der eigenverantwortlichen Entgeltabrechnung.
- Sicherer Umgang mit SAP HCM (SuccessFactors).
- Erfahrung mit angrenzenden SAP-HR-Prozessen und Schnittstellen.
- Routinierter Umgang mit steuer-, sozialversicherungs- und abrechnungsrechtlichen Fragestellungen.
- Entscheidungsfreude und Kommunikationsstärke auf Augenhöhe.
- Selbstständige, organisierte und zuverlässige Arbeitsweise.
- Teamplayer*in mit Gestaltungswillen.
Wir bieten Ihnen viel Freiraum für Eigeninitiative, flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Angebote zur mobilen Arbeit und umfassende Sozialleistungen.
SAP Payroll Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: MEYLE AG
Die MEYLE AG ist ein ausgezeichneter Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Hamburg ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, das Innovation und Tradition vereint. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterorientierung und Vertrauen fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Wachstums, während flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Sozialleistungen den individuellen Bedürfnissen der Mitarbeiter gerecht werden. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung von Payroll-Prozessen mitzuwirken und Teil eines engagierten Teams zu werden, das sich für eine nachhaltige Mobilität einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SAP Payroll Specialist (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeig Interesse an ihren Projekten – so bleibst du im Gedächtnis!
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit den gängigen Fragen im Vorstellungsgespräch vertraut und überlege dir, wie du deine SAP-Kenntnisse und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Unternehmen dich kontaktieren. Bewirb dich direkt über unsere Website und zeig, dass du wirklich interessiert bist. Ein persönlicher Ansatz kann Wunder wirken!
✨Zeig deine Hands-on-Mentalität!
Erzähle im Gespräch von konkreten Beispielen, wo du Probleme selbstständig gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur redest, sondern auch handelst – genau das, was MEYLE sucht!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SAP Payroll Specialist (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig uns in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Authentizität ist wichtig, also lass deine Persönlichkeit durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Mach es klar und präzise!:Halte deine Bewerbung strukturiert und auf den Punkt. Wir schätzen klare Informationen, also achte darauf, dass deine Erfahrungen und Qualifikationen gut verständlich sind und direkt zu der Stelle passen, auf die du dich bewirbst.
Betone deine SAP-Kenntnisse!:Da wir einen SAP Payroll Specialist suchen, solltest du deine Erfahrungen mit SAP HCM oder SuccessFactors besonders hervorheben. Zeig uns, wie du diese Tools genutzt hast, um Prozesse zu optimieren und Herausforderungen zu meistern.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEYLE AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur der MEYLE AG. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch kulturell ins Team passt.
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen mit SAP HCM oder SuccessFactors. Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Fähigkeiten in der Gehaltsabrechnung und dein Verständnis für steuer- und sozialversicherungsrechtliche Vorgaben verdeutlichen. So kannst du deine Expertise direkt unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du proaktiv Probleme identifiziert und Lösungen entwickelt hast. Die MEYLE AG sucht jemanden, der nicht nur reagiert, sondern auch eigenständig handelt und Prozesse optimiert.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da du als SAP Payroll Specialist viel mit verschiedenen Stakeholdern kommunizieren wirst, übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst. Zeige im Interview, dass du in der Lage bist, auf Augenhöhe mit Mitarbeitenden und Führungskräften zu kommunizieren.
