Ingénieur(e) datacenter dcTrack in Genf

Ingénieur(e) datacenter dcTrack in Genf

Genf Vollzeit 59400 - 72600 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordiniere Migrationen in Datacentern und sorge für die Zuverlässigkeit der Infrastruktur.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen in Genf mit Fokus auf Datacenter-Technologien.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, langfristige Anstellung und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Datacenter-Technologie und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Datacenter-Management und Kenntnisse in dcTrack.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.

Localisation : Genève · Contrat : CDI · Mission : longue durée · Taux : 100 % · Début : février 2027

Pour l'un de nos clients basé à Genève, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) datacenter dcTrack expérimenté(e).

Contexte

Au sein de l'équipe en charge de la virtualisation x86 et des serveurs Windows, l'ingénieur datacenter maîtrisant l'outil dcTrack prépare et coordonne les migrations d'infrastructures entre plusieurs datacenters. Il assure la fiabilité du référentiel DCIM, la planification des opérations et le suivi des prestataires externes, en coordination avec les équipes internes. Le poste est soumis à une procédure d'habilitation.

Vos missions

  • Réaliser les inventaires et les relevés terrain, fiabiliser dans dcTrack les équipements, leurs emplacements et leurs connexions avant et après chaque migration.
  • Préparer les implantations cibles et vérifier la disponibilité des emplacements, des alimentations et des ports, avec les équipes réseau et les responsables des installations techniques.
  • Créer et suivre les demandes de changement et les Work Orders dans dcTrack, préparer les dossiers d'intervention et recueillir les validations requises avant exécution.
  • Planifier et coordonner les prestataires externes : préciser les tâches et livrables, confirmer les ressources et les accès, suivre les engagements et traiter les écarts.
  • Organiser le repérage, l'étiquetage, le démontage, le transport, le remontage et le rebrassage, avec les équipes et prestataires compétents.
  • Préparer les procédures de migration, les critères de validation et les plans de retour arrière, coordonner les points de décision avec les responsables habilités.
  • Coordonner l'exécution des interventions et les tests techniques avec les équipes systèmes, réseau et applicatives, suivre les incidents et déclencher les escalades nécessaires.
  • Contrôler la conformité des travaux, suivre les réserves et formaliser la réception des prestations avec les responsables concernés.
  • Produire les comptes rendus et les tableaux de bord : avancement, écarts de planning, risques, actions et décisions attendues.
  • Clôturer les Work Orders, mettre à jour les dossiers d'exploitation et capitaliser les retours d'expérience après chaque vague de migration.

Formation

  • Formation dcTrack
  • Formation VMware VCF

Compétences essentielles

  • Au moins 5 ans d'expérience dans la gestion opérationnelle de datacenters, incluant une participation concrète à une migration ou à un réaménagement d'infrastructures en production.
  • Maîtrise opérationnelle avérée de Sunbird dcTrack : inventaire, modélisation des salles et des baies, implantation des équipements, connexions réseau et électriques, demandes de changement et ordres de travail (Work Orders).
  • Expérience de la fiabilisation des données dcTrack : relevés terrain, imports et exports, contrôle de cohérence, traçabilité et mise à jour après intervention.
  • Maîtrise de la planification d'interventions de prestataires externes : charges, ressources, dépendances, fenêtres de maintenance, suivi des délais et contrôle des prestations.
  • Bonne connaissance des infrastructures physiques : racks, serveurs, stockage, réseaux, brassage cuivre et fibre, PDU et redondance des alimentations A/B.
  • Capacité à préparer des migrations : prérequis, séquencement, analyse des risques, procédures d'intervention et de retour arrière.

Compétences appréciées

  • Gestion des capacités physiques (espace en baie, puissance électrique et connectivité), en coordination avec les responsables des installations techniques.
  • Pratique des processus de gestion des changements et des outils de planification, de tickets et de documentation.
  • Connaissance des environnements serveurs x86 et VMware et de leurs contraintes de disponibilité.

Un plus

  • Intégration du DCIM avec une CMDB ou un outil ITSM, automatisation des contrôles et des échanges de données par API ou scripts.
  • Connaissance de Power IQ, du suivi énergétique et des environnements de datacenters multisites.

Langues

  • Français courant, à l'oral comme à l'écrit.
  • Anglais technique : capacité à exploiter une documentation technique en anglais.

Qualités personnelles

  • Rigueur, sens de l'organisation et fiabilité dans le suivi des données et des interventions.
  • Capacité à coordonner plusieurs intervenants et à faire respecter les engagements.
  • Communication claire et esprit d'équipe.
  • Sens du service et anticipation des risques.

Ingénieur(e) datacenter dcTrack in Genf Arbeitgeber: MGI Consultants

MGI Consultants ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung in Sion bietet. Mit einem starken Fokus auf die berufliche Weiterentwicklung und einem Teamgeist, der Innovation und Zusammenarbeit fördert, haben Mitarbeiter die Möglichkeit, ihre Fähigkeiten im Bereich IT-Einkauf und Vertragsmanagement zu erweitern. Die zentrale Lage und die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, machen diese Position besonders attraktiv für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere anstreben.

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Kontaktdaten:

MGI Consultants Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Ingénieur(e) datacenter dcTrack in Genf erhalten könntest

✨Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

✨Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

✨Direkt bei MGI Consultants bewerben

Viele Unternehmen, wie MGI Consultants, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

✨Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ingénieur(e) datacenter dcTrack in Genf mit Bravour zu bestehen

Maîtrise de Sunbird dcTrack
Gestion opérationnelle de datacenters
Planification d'interventions de prestataires externes
Fiabilisation des données dcTrack
Connaissance des infrastructures physiques
Préparation de migrations
Gestion des capacités physiques

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf MGI Consultants und die ausgeschriebene Position Ingénieur(e) datacenter dcTrack zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei MGI Consultants vorbereitet

✨Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

✨Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

✨Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von MGI Consultants an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.