*Remote: Die Position beinhaltet gelegentliche Reisen zu Kunden und unseren Bürostandorten. MGRP ist eine Management-Beratungsboutique für IT-Strategie und Sourcing auf stabilem Wachstumskurs – erfolgreiche Projekte und Kundenzufriedenheit bestätigen MGRP seit über 10 Jahren. Aufgaben Du entwickelst das Thema Foresight gemeinsam mit uns zu einem etablierten Beratungsangebot und gestaltest den weiteren Aufbau unseres Geschäftsfelds aktiv mit Du identifizierst relevante Zukunftsthemen, Trends, Technologien und gesellschaftliche Entwicklungen und übersetzt diese in konkrete strategische Fragestellungen und Handlungsoptionen für unsere Kunden Du verantwortest unsere Foresight-Projekte von der Entwicklung der Fragestellung über die Konzeption und Durchführung Du entwickelst gemeinsam mit unseren Kunden Zukunftsbilder, Szenarien und strategische Optionen und unterstützt sie dabei, Unsicherheiten frühzeitig zu erkennen und für die eigene Strategie nutzbar zu machen Du konzipierst und moderierst Workshops, Expertenformate und Management-Sessions und schaffst es, komplexe Zukunftsthemen greifbar und entscheidungsrelevant zu vermitteln Du baust bestehende Kundenbeziehungen aus und identifizierst neue Beratungsanlässe rund um Strategic Foresight, Strategie, Innovation und digitale Transformation Du übernimmst Verantwortung für die Akquise und Entwicklung neuer Projekte – von der Identifikation potenzieller Kunden und Themen über die Entwicklung von Angeboten bis hin zur erfolgreichen Platzierung beim Kunden Du entwickelst unsere Methoden, Angebote und Thought-Leadership-Aktivitäten kontinuierlich weiter und positionierst Strategic Foresight als relevanten Bestandteil unserer Beratungsleistungen Du führst Projektteams und entwickelst Kolleg:innen fachlich weiter Qualifikation Du verfügst über mehrjährige Erfahrung in der Unternehmensberatung, Strategie-, Innovations- oder Zukunftsforschung bzw. in einem vergleichbaren Umfeld Du hast fundierte Erfahrung mit Strategic-Foresight-Methoden und kannst Zukunftsthemen, Trends und disruptive Entwicklungen fundiert analysieren und strategisch einordnen Du hast Freude daran, aus komplexen Entwicklungen konkrete Geschäfts- und Strategieoptionen für Unternehmen abzuleiten und diese überzeugend auf Managementebene zu vertreten Du bringst Erfahrung in der Leitung von Beratungsprojekten und idealerweise auch in der Führung und Entwicklung von Teams mit Du hast ein gutes Gespür für Kundenbedürfnisse und kannst aus fachlichen Fragestellungen konkrete Beratungsangebote entwickeln Du verfügst über Erfahrung im Business Development, in der Akquise und/oder im Ausbau von Kundenbeziehungen und hast Spaß daran, ein Geschäftsfeld aktiv mit aufzubauen Du trittst souverän auf, kommunizierst überzeugend auf Managementebene und kannst komplexe Inhalte prägnant vermitteln – in Präsentationen, Workshops und im persönlichen Austausch Du bist unternehmerisch denkend, eigeninitiativ und hast Lust, Verantwortung für den Aufbau eines neuen Beratungsfelds zu übernehmen. Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Innovationsmanagement, der Zukunftsforschung, (Wirtschafts-)Informatik, Wirtschaftswissenschaften oder in einem vergleichbaren Studiengang Reisebereitschaft sowie verhandlungssicheres Deutsch und Englisch (in Wort und Schrift) runden dein Profil ab Benefits Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe Mobiles Arbeiten – zeitweise auch aus dem EU-Ausland sowie Sabbatical-Möglichkeiten Flexible Zeiteinteilung und eine 4,5 Tage-Woche für die perfekte Work-Life-Balance Beste (Homeoffice) Ausstattung Permanente Aus- und Weiterbildung sowie 360‘ Feedback-Kultur MentorInnen-Programm für einen perfekten Start und Unterstützung bei der persönlichen Entwicklung Regelmäßige Workshops, After Works und Firmenevents mit allen KollegInnen So sieht der Bewerbungsprozess bei uns aus: Sende uns deinen CV und deine Zeugnisse Erstes Videointerview (Dauer ca. 45 Minuten) Zweites Videointerview oder persönliches Gespräch (Dauer ca. 120 Minuten)
(Senior) Manager Strategic Foresight (m/w/d) in Frankfurt am Main Arbeitgeber: MGRP
Als Arbeitgeber bieten wir eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und einer starken Zusammenarbeit auf Augenhöhe. Unsere flexiblen Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und ein umfangreiches Weiterbildungsangebot fördern nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern auch die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter:innen. Zudem schaffen regelmäßige Firmenevents und ein Mentor:innenprogramm eine angenehme und unterstützende Arbeitsatmosphäre, die es dir ermöglicht, aktiv an spannenden IT-Strategie- und Digitalisierungsprojekten mitzuwirken.
