SAP Technology RISE Architect (all genders)

Sind Sie leidenschaftlich daran interessiert, skalierbare, sichere und zukunftsfähige SAP-Landschaften zu entwerfen? Kombinieren Sie tiefgehende technische SAP-Expertise mit einem strategischen Verständnis für Cloud-Transformation? Dann schließen Sie sich unserem Team an und helfen Sie Organisationen, ihren digitalen Kern mit RISE mit SAP zu gestalten, indem Sie die Leistungsfähigkeit von Cloud-Plattformen, Automatisierung und intelligenter Integration nutzen.

Als SAP Technology RISE Architect spielen Sie eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung, Implementierung und Governance komplexer SAP-Architekturen in On-Premise-, Cloud- und Hybrid-Umgebungen. Sie arbeiten eng mit Stakeholdern aus IT, Business und Cloud-Partnern zusammen, um eine nahtlose und wertorientierte Transformationsreise sicherzustellen.

Die folgenden Aufgaben erwarten Sie:

• End-to-End Technische Architektur & Transformation: Sie entwerfen und implementieren SAP S/4HANA-Systemarchitekturen in RISE-, Cloud- oder Hybrid-Umgebungen. Sie gewährleisten die Systemintegrität, Skalierbarkeit und Integration mit bestehenden IT-Ökosystemen, während Sie technische Übergangs- und Migrationsprozesse steuern.
• Cloud-Migration & Integrationsführung: Sie leiten SAP-Migrationsprojekte zu Cloud-Plattformen wie Azure, AWS oder GCP. Sie definieren Cloud-Architekturstandards, leiten den Aufbau von Hyperscaler-Umgebungen und stellen eine sichere und konforme Bereitstellung gemäß Best Practices sicher.
• Schnittstellen- & Integrationsstrategie: Sie definieren und implementieren robuste Schnittstellen- und Integrationsstrategien unter Verwendung von SAP BTP, SAP Cloud Connector und API Management. Sie arbeiten mit Entwicklungs- und Integrationsteams zusammen, um flexible und sichere Systeminteraktionen zu gestalten.
• Systemoptimierung & Governance: Sie beraten zu Systemleistung, Skalierbarkeit und Sicherheitsoptimierung. Sie tragen zur technischen Governance bei, stellen die Übereinstimmung mit den Standards der Unternehmensarchitektur sicher und unterstützen Automatisierung und Überwachung durch Tools wie SAP Cloud ALM, LaMa oder Solution Manager.
• Zusammenarbeit & Innovation: Sie arbeiten eng mit funktionalen Beratern, Entwicklern und Cloud-Partnern zusammen, um nachhaltige Architekturen zu liefern. Sie bewerten kontinuierlich aufkommende SAP-Technologien (z.B. SAP BTP Services, Integration Suite, Identity Services) und übersetzen diese in praktische Lösungen für Kunden.

Um auf Ihrem Weg als SAP Technology RISE Architect gut vorbereitet zu sein, bringen Sie folgende Qualifikationen mit:

• Abschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich sowie mindestens 5-8 Jahre Erfahrung in der SAP-Technikarchitektur, Systemadministration oder Cloud-Migration in Unternehmensumgebungen.
• Leidenschaft für das Entwerfen und Optimieren von SAP-Landschaften, mit Fokus auf S/4HANA, RISE mit SAP und Hyperscaler-Integrationen.
• Zertifizierungen in SAP Basis oder Cloud-Plattformen (Azure/AWS/GCP) sind von Vorteil; Agile- oder Scrum-Erfahrung ist wünschenswert.
• Expertise in der SAP Basis-Administration, Transportmanagement, SAP-Sicherheit und Systemüberwachung, kombiniert mit praktischer Erfahrung in der Nutzung von SAP Cloud ALM, SAP Landscape Management (LaMa) oder SAP Solution Manager.
• Ihre Arbeitsweise ist analytisch, strukturiert und kollaborativ, geprägt von Detailgenauigkeit, einer beratenden Denkweise und starken Kommunikationsfähigkeiten. Sie koordinieren effektiv über Teams hinweg und übersetzen komplexe technische Anforderungen in umsetzbare Architektur Lösungen.

Wichtige Informationen vor der Abreise:

• Start: nach Vereinbarung – immer zu Beginn eines Monats
• Arbeitszeiten: Vollzeit (40h) & 30 Tage Urlaub
• Beschäftigungsverhältnis: Unbefristet
• Bereich: Operations
• Flexibilität & Reisebereitschaft
• Sonstiges: eine gültige Arbeitserlaubnis; falls erforderlich, können wir im Rahmen unseres Rekrutierungsprozesses die Arbeitserlaubnis beantragen. Das Verfahren dauert Zeit und hat Einfluss auf das Startdatum.

Als Technologie- und Geschäftspartner digitalisiert MHP die Prozesse und Produkte seiner Kunden und begleitet sie in ihren IT-Transformationen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Als Pionier der Digitalisierung in den Bereichen Mobilität und Fertigung überträgt MHP sein Fachwissen auf eine Vielzahl von Branchen und ist der Premium-Partner für Vordenker auf dem Weg zu einem besseren Morgen. MHP bedient weltweit über 300 Kunden: führende Unternehmen und innovative mittelständische Unternehmen. MHP bietet sowohl operative als auch strategische Beratung und stellt bewährte IT- und Technologieexpertise sowie spezifisches Branchen-Know-how bereit. MHP agiert international als OneTeam, mit Hauptsitz in Deutschland und Tochtergesellschaften in den USA, Großbritannien, Rumänien und China. Seit 25 Jahren gestaltet MHP gemeinsam mit seinen Kunden die Zukunft. Mehr als 3.000 MHP-Mitarbeiter sind durch den Anspruch an Exzellenz und nachhaltigen Erfolg vereint. Dieser Anspruch treibt MHP weiterhin an – heute, morgen und in Zukunft. Bei MHP werden Sie kontinuierlich mit Ihren Aufgaben in einem innovativen und unterstützenden Umfeld wachsen. Dies macht uns zum perfekten Sparringspartner für Ihre Karriere. Dazu gehören sowohl fachliche Impulse als auch Networking. Unter anderem bieten wir Ihnen:

• Wir unterstützen und schätzen Kollegen so, wie sie sind, und feiern unsere Erfolge gemeinsam.
• Wir freuen uns immer über Kreativität und neue Impulse.
• In Bezug auf Zeit und Ort – je nach Projekt, zu Hause, im Büro, beim Kunden.
• Sie haben die Möglichkeit, mit uns zu wachsen, in Ihren Aufgaben, Ihrem Know-how und Ihrer Verantwortung.

Sie finden hier einen umfassenden Überblick über unsere Vorteile. Am besten bewerben Sie sich gleich. Einfach online über unseren JobLocator. Dort können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen, wie Lebenslauf, Zeugnisse und gegebenenfalls Projektlisten, in nur wenigen Klicks zusenden. Ein Anschreiben ist nicht erforderlich. Übrigens: Wenn wir Ihre Bewerbung erhalten, prüft unser Recruiting-Team abteilungsübergreifend, ob es eine passende Position für Sie gibt. Unabhängig von aktuellen Stellenanzeigen werden wir versuchen, die am besten geeignete Stelle für Sie bei MHP zu finden.

Kontakt

Haben Sie Fragen? Dann schauen Sie sich unsere FAQs auf unserer Karriereseite an. Bei weiteren Anliegen wenden Sie sich bitte an unser Recruiting-Team unter +49 (0)7141 7856 1600.