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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Recruiting-Team bei der Kandidatensuche und -auswahl.
- Arbeitgeber: Wir sind ein familiengeführter Personaldienstleister mit starken Beziehungen zu renommierten Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und moderne Büroräume warten auf dich!
- Warum dieser Job: Erhalte praktische Erfahrungen im Recruiting und bringe deine Ideen ein.
- Gewünschte Qualifikationen: Eingeschriebener Student, idealerweise in BWL oder Personalmanagement, mit MS Office Kenntnissen.
- Andere Informationen: Mitarbeiterevents und wertschätzende Unternehmenskultur inklusive!
Als führender Personaldienstleister im Bereich Fachkräfte pflegen wir als Spezialist langjährige Geschäftsbeziehungen zu vielen renommierten Unternehmen in der Region. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen Werkstudenten (m/w/d) im Recruiting. Was Sie bei uns erwartet Ein familiengeführtes Unternehmen, bei dem der Mensch im Mittelpunkt steht Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit Ihrem Studium vereinbaren lassen Moderne und repräsentative Büroräumlichkeiten Viel Raum für Entwicklung und praktische Erfahrungen im Recruiting Wertschätzung Ihrer Ideen Arbeitsmittel wie Laptop und Handy 30 Tage Urlaub (bei entsprechender Stundenanzahl) Mitarbeiterevents Ihre Aufgaben Unterstützung bei der Stellenschaltung und -aktualisierung Recherche und Vorauswahl von Kandidatenprofilen Unterstützung bei Active Sourcing und Ansprache von Bewerbern Koordination von Terminen für Bewerbungsgespräche Pflege und Aktualisierung von Bewerberdaten im System Allgemeine administrative Aufgaben im Recruiting-Team Ihr Profil Eingeschriebener Student (m/w/d), idealerweise im Bereich BWL, Personalmanagement, Psychologie oder einem vergleichbaren Studiengang Erste praktische Erfahrungen im Recruiting oder Personalbereich sind von Vorteil, aber kein Muss Sehr gute MS Office Kenntnisse Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Lernbereitschaft Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Ihr Ansprechpartner mi FACHpersonal GmbH Leila Duric Bunsenstraße 2 72622 Nürtingen Telefon: 07022/503501 04 E-Mail: leila.duric@mi-fachpersonal.de Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Werkstudent (m/w/d) im Recruiting Arbeitgeber: mi FACHpersonal GmbH
Kontaktperson:
mi FACHpersonal GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent (m/w/d) im Recruiting
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kommilitonen, Professoren oder Bekannten, die bereits im Recruiting tätig sind. Oftmals erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Recruiting. Lies Fachartikel oder besuche Webinare, um dein Wissen zu erweitern. Dies zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, in Gesprächen mit dem Team von StudySmarter zu glänzen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor. Überlege dir, wie du deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten im Recruiting präsentieren kannst. Zeige, dass du motiviert bist und bereit, Neues zu lernen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für das Unternehmen! Informiere dich über die Werte und die Kultur von StudySmarter und bringe diese Informationen in das Gespräch ein. Das zeigt, dass du dich mit uns identifizierst und wirklich Teil des Teams werden möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent (m/w/d) im Recruiting
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die mi FACHpersonal GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmenskultur und aktuelle Projekte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er auf die Anforderungen der Stelle als Werkstudent im Recruiting zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, Fähigkeiten und deine Studienrichtung.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und welche Fähigkeiten du mitbringst. Gehe auf deine Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die StudySmarter-Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei mi FACHpersonal GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die FACHpersonal GmbH informieren. Verstehe ihre Werte, ihre Dienstleistungen und die Branche, in der sie tätig sind. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Erfahrungen, die deine Fähigkeiten im Recruiting und deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Diese Geschichten helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern hilft dir auch, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.
✨Präsentiere deine MS Office Kenntnisse
Da sehr gute MS Office Kenntnisse gefordert sind, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Programme in der Vergangenheit genutzt hast. Vielleicht hast du sogar Projekte oder Aufgaben, die du als Beispiele anführen kannst.
