Unser Angebot
- Strukturiertes Einarbeitungskonzept mit persönlichem Paten
- Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub als feste Basis für die Erholung
- Flache Hierarchien und eine werteorientierte Führungskultur
- Kostenfreie Nutzung des Schwimmbades
- Betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sportangeboten
- Exklusive Einkaufsvorteile (Corporate Benefits) und vergünstigte Mahlzeiten
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung zur examinierten Pflegefachkraft
- Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen gegenüber Patienten und Mitarbeitern
- Guten organisatorische und kommunikative Fähigkeiten
- Lösungsorientierte Arbeitsweise
- Bereitschaft zur Weiterbildung
Ihre Aufgaben
- Vertretung der Stationsleitung und stellvertretende Führung des Pflegeteams
- Mitwirkung an der Dienstplanung/Personaleinsatzplanung
- Weiterentwicklung der Ablauforganisation
- Enge Zusammenarbeit mit verschiedensten Berufsgruppen im interdisziplinären Team
- Versorgung unserer Reha-Patienten mit unterschiedlichen neurologischen Erkrankungen (Phase B)
- Intensive aktivierend-therapeutische Pflege neurologischer Patienten
- Selbstständiges Führen der IT-gestützten Dokumentation
Über uns
In der m&i-Fachklinik Enzensberg behandeln wir Patienten in den Fachbereichen Neurologie, Orthopädie/Unfallchirurgie, Geriatrie und einem Interdisziplinären Schmerzzentrum.
Die Neurologie gliedert sich in die Bereiche Neurologische Frührehabilitation (Phase B), Weiterführende Neurorehabilitation (Phase C) und Neurologische Anschlussheilbehandlung (Phase D).
Die m&i-Klinikgruppe Enzensberg ist ein privatwirtschaftlich geführtes Unternehmen und betreibt in Deutschland acht Fachkliniken für spezialisierte Akutmedizin und medizinische Rehabilitation. Unser Ziel ist es, Gesundheit zu fördern und Lebensqualität zu schaffen – getreu unserem Motto: Mit uns neue Kräfte entdecken.
MEIN TEAM. MEIN WEG.
Wir setzen auf Teamarbeit und den Austausch von Fachwissen. Bei uns finden Sie eine professionelle und wertschätzende Arbeitsumgebung mit Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unterstützt von einem engagierten Team, können Sie sich auf eine sinnstiftende Tätigkeit konzentrieren, bei der immer der Patient im Mittelpunkt steht.
Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte beachten Sie, dass gemäß § 23 Absatz 3 des Infektionsschutzgesetzes (IfSG) für Tätigkeiten im Krankenhaus ein Nachweis über Masernschutz erforderlich ist. Dieser Nachweis soll sicherstellen, dass Personen, die im Gesundheitswesen tätig sind, gegen Masern geschützt sind, um die Gesundheit der Patienten und Mitarbeitenden zu schützen.
Kontakt
Klingt das nach Ihrem Job? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an Herrn Stefan Schnatterer unter +49 8362 4820.
Stellvertretende Stationsleitung (m/w/d) Früh-Reha Phase B in Füssen Arbeitgeber: m&i-Klinikgruppe Enzensberg
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein strukturiertes Einarbeitungskonzept und die Möglichkeit, in einem interdisziplinären Team zu arbeiten, das regelmäßige Teambesprechungen und flache Hierarchien pflegt. Unsere vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement sorgen dafür, dass Sie sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterentwickeln können. Mit 30 Tagen Urlaub, zusätzlichen freien Tagen und exklusiven Einkaufsvorteilen schaffen wir eine wertschätzende Arbeitsumgebung, die Ihre Erholung und Ihr Wohlbefinden in den Mittelpunkt stellt.
Kontaktdaten:
m&i-Klinikgruppe Enzensberg Recruiting-Team
