Auf einen Blick
- Aufgaben: Versorge Patienten mit neurologischen Erkrankungen und arbeite im interdisziplinären Team.
- Unternehmen: Engagiertes und kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub und finanzielle Unterstützung für Fortbildungen.
- Weitere Informationen: Einarbeitungskonzept und betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflege von Patienten aktiv mit und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Staatlich anerkannte Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Ihr Job - auf den Punkt gebracht
Grund- und behandlungspflegerische Versorgung von Patienten mit neurologischen Erkrankungen sowohl im Pflegebereich als auch in der Intermediate Care Versorgung (IMC) im Bereich der Phase B.
Grund- und behandlungspflegerische Versorgung von Patienten mit neurologischen Erkrankungen im Pflegebereich der Phasen C und D.
Umfassende und zeitnahe Patientendokumentation.
Durchführung von pflegetherapeutischen Maßnahmen in Zusammenarbeit mit den ärztlichen und therapeutischen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Sinne einer patientenorientierten Pflege und Betreuung.
Engagierte Betreuung von Angehörigen unserer Patienten.
Ihr Profil - das bringen Sie mit:
- Staatlich anerkannte Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege.
- Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten.
- Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit.
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit.
- Interesse an Fort- und Weiterbildungen.
- Gerne auch Berufseinsteiger.
Unser Angebot - einfach vielversprechend:
- Angenehmes und kollegiales Arbeitsklima auf Augenhöhe.
- Attraktive Vergütung und Jahressonderzahlungen.
- 30 Tage Urlaub.
- 6,5 Tage zusätzlich Frei.
- Vergütung für kurzfristiges Einspringen.
- Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.
- Einarbeitungskonzept (Patensystem).
- Mitarbeit in einem motivierten und interdisziplinären Team.
- Finanzielle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen.
- JobRad.
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (Nutzung Schwimmhalle, Fitness-Raum, div. Kurse).
- Dienstwagennutzung für externe Fort- und Weiterbildungen.
Das klingt nach Ihrem Job? Dann bewerben Sie sich jetzt!
Für nähere Auskünfte steht Ihnen Herr Jens Kapell, Pflegedienstleiter, unter Telefon gerne zur Verfügung.
Kontaktdaten:
m&i-Klinikgruppe Enzensberg Recruiting-Team
