Unser Angebot
- Strukturierte Einarbeitung
- Sonderzahlungen (Urlaubsgeld, Jahressonderzahlung)
- Geregelter Urlaub
- Flache Hierarchien und eine werteorientierte Führungskultur
- Betriebsfeier (Sommerfest, Weihnachtsfeier)
- Kostenfreie Nutzung unserer klinikeigenen MTT-Trainingsräume und Schwimmbäder
- Betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Sportangeboten und Gesundheitstagen
- Exklusive Einkaufsvorteile (Corporate Benefits) und vergünstigte Mahlzeiten
Ihr Profil
- Initiative und Einsatzbereitschaft
- Ausgeglichenheit und Geduld
- Einfühlungsvermögen
- Anstellung als Minijobkraft (idealerweise: von 06:30 bis 09:30 Uhr)
Ihre Aufgaben
Sicherung der Zufriedenheit der Patienten durch Unterstützung der Pflege- und Hauswirtschaftskräfte
- Servieren von Speisen und Getränken auf Station
Über uns
In der m&i-Fachklinik Bad Heilbrunn behandeln wir Patienten in den Fachbereichen Neurologie, Orthopädie/Unfallchirurgie und Innere Medizin inklusive Diabetologie, Nephrologie und Transplantationsnachsorge.
Die Neurologie gliedert sich in die Bereiche Neurologische Frührehabilitation (Phase B), Weiterführende Neurorehabilitation (Phase C) und Neurologische Anschlussheilbehandlung (Phase D). Für Patienten mit Schluckstörungen haben wir ein eigenes Zentrum eingerichtet.
Die m&i-Klinikgruppe Enzensberg ist ein privatwirtschaftlich geführtes Unternehmen und betreibt in Deutschland acht Fachkliniken für spezialisierte Akutmedizin und medizinische Rehabilitation. Unser Ziel ist es, Gesundheit zu fördern und Lebensqualität zu schaffen – getreu unserem Motto: Mit uns neue Kräfte entdecken.
MEIN TEAM. MEIN WEG.
Wir setzen auf Teamarbeit und den Austausch von Fachwissen. Bei uns finden Sie eine professionelle und wertschätzende Arbeitsumgebung mit Raum für persönliche und berufliche Weiterentwicklung. Unterstützt von einem engagierten Team, können Sie sich auf eine sinnstiftende Tätigkeit konzentrieren, bei der immer der Patient im Mittelpunkt steht.
Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist Bestandteil unserer Unternehmenskultur, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bitte beachten Sie, dass gemäß § 23 Absatz 3 des Infektionsschutzgesetzes (IfSG) für Tätigkeiten im Krankenhaus ein Nachweis über Masernschutz erforderlich ist. Dieser Nachweis soll sicherstellen, dass Personen, die im Gesundheitswesen tätig sind, gegen Masern geschützt sind, um die Gesundheit der Patienten und Mitarbeitenden zu schützen.
Kontakt
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Haben Sie Fragen? Dann wenden Sie sich gerne an Herr Lunk (Pflegedienstleitung) 08046 18-4351 oder Frau Ziemer-Schwarz (stellv. Pflegedienstleitung) unter der Telefonnummer 08046 18-4350.
Stationshilfe (m/w/d) für die Neurologie auf Minijobbasis Arbeitgeber: m&i-Klinikgruppe Enzensberg
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein strukturiertes Einarbeitungskonzept und die Möglichkeit, in einem interdisziplinären Team zu arbeiten, das regelmäßige Teambesprechungen und flache Hierarchien pflegt. Unsere vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement sorgen dafür, dass Sie sich sowohl beruflich als auch persönlich weiterentwickeln können. Mit 30 Tagen Urlaub, zusätzlichen freien Tagen und exklusiven Einkaufsvorteilen schaffen wir eine wertschätzende Arbeitsumgebung, die Ihre Erholung und Ihr Wohlbefinden in den Mittelpunkt stellt.
Kontaktdaten:
m&i-Klinikgruppe Enzensberg Recruiting-Team
