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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Tests im Labor durch und entwickle innovative Produkte von der Idee bis zum Verkauf.
- Arbeitgeber: Modernes Unternehmen mit einer starken Teamkultur und flachen Hierarchien.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, überdurchschnittliche Sozialleistungen und moderne Infrastruktur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Waschmitteln und Reinigern in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufslehre in Chemie oder verwandten Bereichen und 1-3 Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Viel Eigenverantwortung und hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Team.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du liebst es im Labor zu arbeiten? Zudem interessierst du dich für Waschmittel und Reiniger und möchtest ein Produkt von der Entwicklung bis zum Verkauf begleiten? Wir sind überzeugt, dass wir im Team Großartiges hervorbringen. Wertschätzung, Respekt und Vertrauen sind daher die Basis unserer Zusammenarbeit. Diversität kennt keine Grenzen - genauso wie unsere Entwicklungsmöglichkeiten.
Was du bewegst:
- Leistungs- und Anwendungstests durchführen, auswerten, protokolieren und kommentieren
- Allgemeine Labor- und Infrastrukturarbeit selbständig ausführen
- Herstellen von Rezepturen für Leistungstests und Kundenbemusterung sowie Implementieren und Entwickeln von neuen Methoden
- Stellvertretende Leitung für die Prüfung und zur Beurteilung von neuen oder alternativen Rohstoffen
Was du mitbringst:
- Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) Chemie-, Pharma- oder Textillaborant*in, Lebensmitteltechnolog*in, Chemikant*in oder ähnliches
- Berufserfahrung: 1-3 Jahre in einer vergleichbaren Position
- Zielorientiertes Arbeiten, systematisches Problemlöseverhalten, hohe Qualitätsorientierung und Innovationskraft sowie ein ausgewogenes Sicherheits- und Risikobewusstsein
- Kenntnisse der Wirkungsweise von Wasch- & Reinigungsmitteln sowie der Funktion der wichtigsten Inhaltsstoffe (Bleiche, Enzyme, Tenside)
- Benennen des physikalisch-dynamischen Verhaltens von Pulver, Tabletten und Flüssigkeiten
- Anwenden von gängigen Pulver- & Flüssigverfahren
- Deutsch (verhandlungssicher)
- Englisch (gute Kenntnisse)
Was wir dir bieten:
- Moderne Infrastruktur: Modernes Unternehmen mit moderner Infrastruktur
- Flexible Arbeitszeit: Selbstständige Einteilung und Organisation der Arbeit
- Verpflegung: Ausgewogene Verpflegungsmöglichkeiten sowie vergünstigte Menüpreise
- Flache Hierarchien: Eine starke Wir-Kultur mit kurzen Entscheidungswegen
- Eigenverantwortung & Freiraum: Ein zukunftsorientiertes und internationales Umfeld mit viel Eigenverantwortung
- Sozialleistungen: Überdurchschnittliche Sozialleistungen (Vaterschaftsurlaub, Pensionskasse, Krankentaggeldversicherung, etc.)
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess:
- Vorselektion der Bewerbungen
- Gespräch mit HR & Fachabteilung
- Kennenlernen Team
- Abschlussgespräch vor Vertragsausstellung
- Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt: Herr Janosch Willi, Talent Acquisition Partner
Keine passenden Stellen? Gib ein Suchabo auf, um passende Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.
Fachspezialist*in F&e Home Care Arbeitgeber: Mibelle Group, Mibelle AG
Kontaktperson:
Mibelle Group, Mibelle AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Fachspezialist*in F&e Home Care
✨Tipp Nummer 1
Mach dir Gedanken über deine Stärken und wie sie zur Stelle passen. Bereite dich darauf vor, diese im Gespräch klar und überzeugend zu kommunizieren.
✨Tipp Nummer 2
Zeige dein Interesse an der Firma und der Branche! Informiere dich über aktuelle Trends in der Waschmittel- und Reinigungsmittelindustrie, damit du im Gespräch glänzen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen! Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern hilft dir auch, herauszufinden, ob das Unternehmen wirklich zu dir passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Fachspezialist*in F&e Home Care
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Fachspezialist*in F&E Home Care interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor! Wenn du bereits im Labor gearbeitet hast oder Kenntnisse über Waschmittel und Reiniger besitzt, dann lass uns das wissen. Zeige uns, wie du deine Fähigkeiten in der Praxis angewendet hast.
Sei strukturiert: Eine klare Struktur ist das A und O! Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast und wie du ins Team passt.
Bewirb dich online!: Vergiss nicht, dass wir nur Online-Bewerbungen über unser Bewerbungsportal akzeptieren. Also, geh auf unsere Website und reiche deine Bewerbung dort ein. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mibelle Group, Mibelle AG vorbereitest
✨Laborerfahrung betonen
Stelle sicher, dass du deine praktische Erfahrung im Labor klar hervorhebst. Bereite konkrete Beispiele vor, wie du Leistungs- und Anwendungstests durchgeführt hast und welche Methoden du entwickelt oder implementiert hast.
✨Kenntnisse über Waschmittel und Reiniger
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Waschmittel- und Reinigungsmittelindustrie. Zeige dein Wissen über die Wirkungsweise von Inhaltsstoffen wie Bleiche, Enzyme und Tenside während des Interviews.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung.
✨Teamkultur verstehen
Mache dich mit der Teamkultur und den Werten des Unternehmens vertraut. Betone in deinem Gespräch, wie wichtig dir Wertschätzung, Respekt und Vertrauen sind und wie du diese Werte in deine Arbeit einbringen möchtest.
