Strategische Bereichsleitung Validation & Verification
Firmenprofil Unser Auftraggeber ist ein innovationsgetriebenes Industrieunternehmen mit Fokus auf kundenspezifische technische Lösungen für anspruchsvolle industrielle Anwendungen. Entwickelt und produziert werden komplexe mechanische, mechatronische und digitale Systeme mit hoher technischer Wertschöpfungstiefe. Das Unternehmen investiert kontinuierlich in Forschung, Entwicklung, Digitalisierung und zukunftsorientierte Technologien und agiert erfolgreich in internationalen Märkten.
Aufgabengebiet
Fachliche und disziplinäre Führung von 10 Mitarbeitenden
Weiterentwicklung eines mehrstufigen Validation & Verification Bereichs
Strategische Weiterentwicklung der Validation & Verification Organisation vom operativen Prüfbereich zum aktiven Entwicklungspartner
Entwicklung und Umsetzung einer langfristigen Prüf- und Validierungsstrategie in Abstimmung mit Entwicklung, Innovation, Qualität und Produktion
Ableitung zukünftiger Anforderungen aus neuen Technologien, Produkten, Werkstoffen, Kundenanforderungen und regulatorischen Entwicklungen
Aufbau und Weiterentwicklung erforderlicher Prüfmethoden, Prüfkonzepte, Datenmodelle und Validierungsprozesse
Definition zukünftiger Prüfprogramme und Absicherungsstrategien auf Bauteil- und Systemebene
Planung, Priorisierung und Steuerung von Prüf- und Validierungsaktivitäten für Entwicklungs-, Kunden- und Serienprojekte
Sicherstellung unabhängiger technischer Bewertungen von Anforderungen, Simulationsergebnissen, Prototypen und Serienprodukten
Weiterentwicklung von Prüfständen, Versuchseinrichtungen, Messtechnik und Datenauswertungsmethoden
Bewertung bestehenden Prüfkapazitäten hinsichtlich zukünftiger technologischer Anforderungen
Strategische Planung von Investitionen in Prüfstände, Versuchstechnik und Infrastruktur
Frühe Einbindung von Validation & Verification in Entwicklungsprojekte und Produktentstehungsprozesse
Technische Absicherung von Produkt-, Material-, Prozess- und Lieferantenänderungen
Identifikation, Bewertung und Nachverfolgung technischer Risiken und Abweichungen
Verantwortung für Ressourcen-, Budget-, Kapazitäts- und Investitionsplanung
Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Berechnung, Qualität, Produktion sowie externen Prüf- und Entwicklungspartnern
Anforderungsprofil
Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Fahrzeugtechnik oder vergleichbare technische Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung in Validation & Verification, Versuch, Testing, Produktabsicherung, Entwicklung oder Prüfstandstechnik
Erfahrung im Umfeld komplexer technischer Produkte, Systeme oder industrieller Anwendungen
Führungserfahrung oder nachweisbare Fähigkeit zur erfolgreichen Führung und Entwicklung technischer Teams
Fundiertes technisches Verständnis für Entwicklungs-, Absicherungs- und Validierungsprozesse
Kenntnisse in Messtechnik, Werkstofftechnik, Festigkeit, Schwingungstechnik und Lebensdauerbetrachtungen
Strategischer Weitblick und Fähigkeit zur Entwicklung langfristiger Bereichs- und Technologieroadmaps
Strukturierte, analytische und entscheidungsstarke Arbeitsweise
Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit
Hohe Eigeninitiative sowie Gestaltungs- und Umsetzungsstärke
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Vergütungspaket
Strategische Führungsposition mit hoher Sichtbarkeit im Unternehmen
Direkte Zusammenarbeit mit der Leitung Forschung, Entwicklung und Innovation
Umfangreicher Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung eines zentralen Unternehmensbereichs
Verantwortung für moderne Prüf- und Versuchsinfrastruktur sowie deren zukünftige Ausrichtung
Innovatives Technologieumfeld mit langfristiger Perspektive
Kurze Entscheidungswege und hohe Eigenverantwortung
Zusammenarbeit mit interdisziplinären Entwicklungs- und Innovationsteams
Flexible Gleitzeitregelung
Teilnahme an internationalen Fachveranstaltungen, Messen und Branchenevents
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