Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die laufende Buchhaltung und Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen.
- Unternehmen: Internationales Unternehmen mit Fokus auf Qualität und Zusammenarbeit im Finance-Bereich.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Home Office, und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit einem starken Fokus auf Zusammenarbeit und kontinuierlichem Lernen.
- Warum dieser Job: Erhalte tiefe Einblicke in die internationale Rechnungslegung und gestalte Prozesse aktiv mit.
- Qualifikationen: Studium im wirtschaftlichen Umfeld oder fundierte Weiterbildung im Accounting.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Kundendetails
Deine Chance im internationalen Umfeld. Du möchtest nicht nur buchen, sondern wirklich verstehen? Du suchst einen Einstieg oder nächsten Schritt im Accounting, bei dem du Verantwortung übernimmst und dich fachlich weiterentwickeln kannst? Dann könnte diese Position genau das Richtige für dich sein.
Ich betreue aktuell eine spannende Vakanz im Bereich Finance - im Fokus steht eine Rolle, die maßgeblich zur Qualität, Transparenz und Compliance in der Rechnungslegung beiträgt.
Deine Rolle:
- Tagesgeschäft im Accounting: Du verantwortest die laufende Buchhaltung nach IFRS – dazu gehören u. a. Bankbuchungen, Anlagenbewegungen sowie das Buchen manueller Journale.
- Monats- und Jahresabschlüsse: Du unterstützt aktiv bei Abschlussprozessen – sowohl im Monats‑ als auch im Jahreskontext – und wirkst an relevanten Buchungen und Auswertungen im lokalen Rechnungswesen mit.
- Abstimmungen & Qualitätssicherung: Du führst eigenständig Kontenabstimmungen durch (z. B. Kreditoren, Debitoren, Banken) und stellst die Datenqualität in deinem Verantwortungsbereich sicher.
- Abschluss‑ & Reporting‑Prozesse: Du unterstützt bei der Erstellung von Abschlussdokumentationen, Jahresabschlüssen sowie Steuererklärungen und arbeitest bei internationalen Reporting‑Packages mit.
- Steuerthemen: Du begleitest steuerliche Themen wie Umsatzsteuervoranmeldungen, Steuererklärungen und wirkst bei der Berechnung latenter Steuern mit.
- Schnittstellenarbeit & Business Partnering: Du arbeitest eng mit lokalen und internationalen Teams zusammen, nimmst an Meetings teil und unterstützt bei Fragestellungen rund um Accounting und Steuern.
Profil:
- Du hast ein Studium im wirtschaftlichen Umfeld abgeschlossen – idealerweise mit Bezug zu Rechnungswesen, Finance oder Controlling.
- Alternativ bringst du eine fundierte Weiterbildung (z. B. im Steuer‑ oder Accounting‑Bereich) oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Praxiserfahrung mit.
- Erste bis mehrjährige Berufserfahrung im Accounting oder in steuerlichen Themen hast du bereits gesammelt – gerne auch durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten.
- Du bist gut darin, verschiedene Themen gleichzeitig im Blick zu behalten, Informationen zu bündeln und mit unterschiedlichen Ansprechpartnern effizient zusammenzuarbeiten.
- Du gehst Dinge aktiv an, denkst mit und bringst dich als zuverlässiger Teamplayer ein – auch in einem dynamischen Umfeld.
- Es fällt dir leicht, Vertrauen aufzubauen und langfristig gute Beziehungen zu Kollegen und Schnittstellen zu entwickeln.
- Im Umgang mit Excel fühlst du dich sicher, und idealerweise hast du bereits erste Berührungspunkte mit Power BI oder ähnlichen Tools.
- Erste Erfahrungen mit ERP‑Systemen – insbesondere im SAP‑Umfeld (z. B. FI/CO, Anlagenbuchhaltung) – sind von Vorteil, ebenso Grundkenntnisse im Bereich Steuer‑Reporting.
- Du kommunizierst klar, strukturiert und adressatengerecht – sowohl schriftlich als auch mündlich.
- Deutsch beherrschst du fließend, und auch auf Englisch kannst du dich sicher im beruflichen Kontext bewegen.
Das Angebot:
- Tiefe Einblicke statt nur Oberfläche: Du arbeitest mitten im Geschehen der internationalen Rechnungslegung (IFRS) und verstehst nicht nur Zahlen – sondern auch die Story dahinter.
- Ganz nah dran am Finance‑Kern: Du bist direkt in Monats- und Jahresabschlussprozesse eingebunden und bekommst ein echtes Gefühl dafür, wie moderne Finance‑Abteilungen arbeiten.
- Mitgestalten statt nur abarbeiten: Deine Ideen zählen: Du kannst Prozesse aktiv hinterfragen, optimieren und weiterentwickeln – und so echten Impact leisten.
- Umfeld mit Anspruch & Teamspirit: Dich erwartet eine Kultur, die auf Qualität, kontinuierliche Weiterentwicklung und echte Zusammenarbeit setzt – mit Kollegen, die sich gegenseitig unterstützen und voneinander lernen.
- Flexibilität im Arbeitsalltag: Auch Home Office ist möglich, sodass du deine Arbeit flexibel gestalten und Beruf und Privatleben gut in Einklang bringen kannst.
(Junior) Accountant (m/w/d) Arbeitgeber: Michael Page Germany
Unser Unternehmen bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für (Junior) Accountant, in der du nicht nur deine Buchhaltungsfähigkeiten vertiefen kannst, sondern auch aktiv an internationalen Finanzprozessen mitwirkst. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und kontinuierlichen Weiterbildung, sodass du deine Ideen einbringen und Prozesse optimieren kannst. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Home Office zu arbeiten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Junior) Accountant (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus dem Accounting-Bereich in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Erfahrungen und zeige dein Interesse an der Branche.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen im Accounting-Bereich übst. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung einbringen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für das Accounting! In Gesprächen kannst du darüber sprechen, was dich an der Branche fasziniert und wie du zur Qualität und Transparenz in der Rechnungslegung beitragen möchtest.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Junior) Accountant (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, im Accounting zu arbeiten. Authentizität kommt immer gut an!
Mach es strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Beziehe dich auf die Stelle!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deine Bewerbung an. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt uns, dass du wirklich Interesse an der Position hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page Germany vorbereitet
✨Verstehe die Grundlagen des Accounting
Mach dich mit den grundlegenden Prinzipien der Rechnungslegung vertraut, insbesondere mit IFRS und HGB. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch verstehst, wie diese in der Praxis angewendet werden.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Accounting und deine Teamarbeit unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du zur Qualitätssicherung beigetragen hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Schnittstellenarbeit erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und strukturiert zu kommunizieren, sowohl mündlich als auch schriftlich, und sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Teamfähigkeit betreffen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Unternehmen und seine Kultur. Verstehe, wie sie ihre Finanzprozesse gestalten und welche Werte ihnen wichtig sind. So kannst du im Interview zeigen, dass du gut ins Team passt und motiviert bist, einen Beitrag zu leisten.
