Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Develop and optimize IT solutions for export control and ensure compliance with international trade regulations.
- Arbeitgeber: Join an innovative company focused on sustainability and global market solutions.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, remote work options, and 30 vacation days for a great work-life balance.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team with opportunities for personal growth and impactful projects.
- Gewünschte Qualifikationen: Degree in relevant field and extensive experience with SAP-GTS systems required.
- Andere Informationen: Embrace a diverse culture that values equality and social responsibility.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
SAP GTS Senior Inhouse Consultant (m/w/d)
Michael Page – Germany Gießen, Deutschland
Firmenprofil
Unser Kunde ist ein international agierendes Unternehmen, das innovative Technologien und Dienstleistungen für den globalen Markt entwickelt. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und kontinuierliche Weiterentwicklung bietet unser Kunde spannende Herausforderungen in einem zukunftsorientierten Arbeitsumfeld.
Aufgabengebiet
- Entwicklung und Optimierung von IT-Lösungen im Bereich Exportkontrolle, einschließlich Einführung, Support und kontinuierlicher Verbesserung.
- Sicherstellung der Einhaltung internationaler Handelsvorschriften bei IT-Projekten und -Prozessen.
- Begleitung und Umsetzung von Systemumstellungen, insbesondere die Migration auf modernste SAP-GTS-Lösungen.
- Überprüfung und Standardisierung von internationalen Handelsprozessen sowie deren Abbildung in IT-Systemen.
- Beobachtung und Integration von Markttrends und rechtlichen Änderungen in den Bereichen Außenhandel und Exportkontrolle.
- Planung und Durchführung von Workshops zur Analyse von Geschäftsanforderungen sowie Erstellung passgenauer Konzepte und Dokumentationen.
- Steuerung und Abstimmung mit externen Dienstleistern zur Umsetzung von Projekten.
Anforderungsprofil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem relevanten Fachgebiet, z. B. Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder Wirtschaftsingenieurwesen, oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Umfangreiche Erfahrung in der Anwendung und Implementierung von SAP-GTS-Systemen sowie fundiertes Wissen im Bereich Exportkontrolle.
- Sehr gute Kenntnisse der internationalen Exportbestimmungen und deren technischer Umsetzung in IT-Systemen.
- Fließende Englischkenntnisse sowie eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise.
- Fähigkeit, komplexe Prozesse zu analysieren und in praktikable Lösungen umzusetzen.
- Teamgeist und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein.
Vergütungspaket
- Anspruchsvolle Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung in einem dynamischen Umfeld.
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die Ihre Karriere langfristig fördern.
- Ein attraktives Vergütungspaket inklusive Sonderzahlungen und betrieblicher Zusatzleistungen.
- Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und 30 Urlaubstage zur Förderung Ihrer Work-Life-Balance.
- Eine offene Unternehmenskultur, die Diversität und Chancengleichheit aktiv unterstützt.
- Langfristige Perspektiven in einem Unternehmen, das nachhaltiges Wirtschaften und soziale Verantwortung großschreibt.
#J-18808-Ljbffr
SAP GTS Senior Inhouse Consultant (m/w/d) | GieÃen, DE Arbeitgeber: Michael Page - Germany
Kontaktperson:
Michael Page - Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: SAP GTS Senior Inhouse Consultant (m/w/d) | GieÃen, DE
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Bereich SAP GTS arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Exportkontrolle und SAP GTS auf dem Laufenden. Besuche Webinare oder Fachkonferenzen, um dein Wissen zu erweitern und Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Interviews gestellt werden könnten. Zeige, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch praktische Lösungen für komplexe Probleme anbieten kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Erfahrungen in der Planung und Durchführung von Workshops zu teilen. Zeige, wie du Geschäftsanforderungen analysierst und maßgeschneiderte Konzepte entwickelst, um das Unternehmen voranzubringen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP GTS Senior Inhouse Consultant (m/w/d) | GieÃen, DE
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Werte, Projekte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen mit SAP-GTS-Systemen und deine Kenntnisse im Bereich Exportkontrolle.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Fähigkeiten ein, komplexe Prozesse zu analysieren und Lösungen zu entwickeln.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen enthalten sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page - Germany vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Unternehmens vertraut, insbesondere im Bereich SAP-GTS und Exportkontrolle. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in diesem Bereich verstehst und bereit bist, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Erfahrungen, die deine Fähigkeiten in der Implementierung von SAP-GTS-Systemen und der Einhaltung internationaler Handelsvorschriften demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz während des Interviews zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamarbeit und Abstimmung mit externen Dienstleistern wichtig sind, solltest du Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit in früheren Projekten parat haben. Betone deine Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld effektiv zu kommunizieren und zu kooperieren.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an langfristigen Perspektiven im Unternehmen, indem du nach den Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du an einer nachhaltigen Karriere interessiert bist und bereit bist, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.
