Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Leitung von Finanzprojekten mit klarem Impact und Effizienzsteigerung.
- Unternehmen: Dynamisch wachsendes Unternehmen mit flachen Hierarchien und internationalem Team.
- Vorteile: Attraktives Vergütungspaket, flexible Arbeitsmodelle und große Gestaltungsspielräume.
- Weitere Informationen: Hohe Entwicklungsmöglichkeiten und ein pragmatisches, lösungsorientiertes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Finanzstrategie und arbeite direkt mit dem oberen Management zusammen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Finance oder BWL und relevante Erfahrung im internationalen Umfeld.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die ideale Person zeichnet sich dadurch aus, dass sie:
- Themen nicht nur analysiert, sondern proaktiv gestaltet und umsetzt
- Projekte eigenständig strukturiert und zielgerichtet bis zum erfolgreichen Abschluss führt
- sowohl auf konzeptioneller Ebene berät als auch operativ wirksam wird
Kundendetails
Gesucht wird ausdrücklich keine rein spezialisierte Controlling-Persönlichkeit, sondern eine breit aufgestellte Finance-Allrounder:in, die/der Themen ganzheitlich angeht und aktiv vorantreibt. Typische berufliche Hintergründe können sein:
- Strategieberatung (z. B. Top-Tier- oder vergleichbare Beratungshäuser)
- Wirtschaftsprüfung, insbesondere aus dem Big4-Umfeld
- High-Potential-Profile mit fundierter Erfahrung in Konzernstrukturen
Stellenbeschreibung
Aufgabengebiet
- Eigenverantwortliches Aufsetzen, Steuern und Abschließen von Verbesserungsprojekten mit klarem finanziellen Impact
- Identifikation und Umsetzung von Effizienzpotenzialen und Optimierungsmaßnahmen
- Proaktives Vorantreiben von Initiativen zur Zielerreichung (inkl. Aufbau von Transparenz, Pipeline und Performance‑Druck)
- Funktion als enge:r Business Partner:in zum Finance Director einer Region oder Business Unit
- Vorbereitung und aktive Teilnahme an Management-Reviews auf Top‑Level
- Challenge und Sparring bei strategischen und operativen Entscheidungen
- Analyse, Interpretation und Weiterentwicklung von KPI‑Systemen, Reports und Dashboards
- Sicherstellen der Umsetzung relevanter Maßnahmen im operativen Tagesgeschäft
- Kombination aus beratender Rolle und operativer Verantwortung
Profil
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Finance, Accounting, BWL oder vergleichbar
- Mehrjährige relevante Erfahrung, z. B. aus:
- Wirtschaftsprüfung (Big4)
- (Strategie-)Beratung
- Finance-/Accounting-Funktion in einem internationalen Umfeld
- Erfahrung auf Senior- oder Manager-Level
- Fundiertes Finance‑Know-how (Accounting-Grundlagen, Reporting, Performance-Steuerung)
- Idealerweise Erfahrung mit SAP sowie gängigen Reporting-Tools
- Sicherheit im Umgang mit zahlenbasierten Entscheidungsgrundlagen und Dashboards
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Umsetzungsstärke
- Fähigkeit, Themen eigenständig zu treiben und Ergebnisse konsequent einzufordern
- Durchsetzungsfähigkeit gepaart mit Kommunikationsstärke auf allen Hierarchieebenen
- Unternehmerisches Denken und Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge und Potenziale
- Hohe Belastbarkeit und Leistungsbereitschaft
- Pragmatisch, lösungsorientiert
Das Angebot
Vergütungspaket
- Mitarbeit in einem dynamisch wachsenden Unternehmen mit flachen Hierarchien
- Direkte Zusammenarbeit mit dem Group CFO und dem oberen Management
- Große Gestaltungsspielräume und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten - national wie international
- Attraktives Vergütungspaket inkl. Bonus, Altersvorsorge und Mobilitätszuschuss
- Flexibles Arbeitsmodell mit hybrider Struktur
- Ein internationales Team mit hoher Umsetzungskompetenz
(Senior) Finance Business Partner (m/w/d) Arbeitgeber: Michael Page Germany
Unser Unternehmen bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamisch wachsenden Umfeld zu arbeiten, das flache Hierarchien und direkte Zusammenarbeit mit dem oberen Management fördert. Sie profitieren von großen Gestaltungsspielräumen, vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten sowohl national als auch international sowie einem attraktiven Vergütungspaket inklusive Bonus und Altersvorsorge. Unsere flexible Arbeitsstruktur und das internationale Team sorgen dafür, dass Sie Ihre Fähigkeiten optimal einbringen und weiterentwickeln können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Senior) Finance Business Partner (m/w/d) erhalten könnten
✨Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Michael Page Germany, die gerade nach neuen Talenten suchen.
✨Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Michael Page Germany im Gespräch zu bleiben!
✨Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Michael Page Germany echt punkten können.
✨Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Michael Page Germany zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Finance Business Partner (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Michael Page Germany reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page Germany vorbereitet
✨Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
✨Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
✨Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Michael Page Germany tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
