Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Neukundenakquise und Präsentation technischer Lösungen im B2B-Umfeld.
- Unternehmen: Internationales Technologieunternehmen in der Automatisierungstechnik.
- Vorteile: Firmenfahrzeug, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und entwickle deine Vertriebsfähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und erste Vertriebserfahrung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 50000 € pro Jahr.
Für ein international tätiges Technologieunternehmen im Bereich industrielle Automatisierung und Sensorik suchen wir eine vertriebsorientierte Persönlichkeit mit technischer Affinität für den Ausbau des Vertriebsgebiets Wels / Oberösterreich.
Unser Mandant zählt zu den etablierten Anbietern im Bereich Automatisierungs- und Sensortechnik und betreut Kunden aus Industrie, Maschinenbau und Produktion.
Aufgabengebiet
- Aktive Neukundenakquise und Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen im B2B-Umfeld
- Betreuung und Weiterentwicklung des Vertriebsgebiets Oberösterreich mit Fokus Region Wels
- Präsentation und Vertrieb technischer Produktlösungen im Bereich Automatisierung und Sensorik
- Umsetzung regionaler Vertriebsstrategien und Marktaktivitäten
- Erstellung von Reportings sowie enge Abstimmung mit internen Fachabteilungen
- Direkter Kundenkontakt im industriellen Umfeld
Anforderungsprofil
- Technische oder kaufmännische Ausbildung mit technischer Affinität
- Erste Erfahrung im Vertrieb, Direktvertrieb oder technischen Umfeld von Vorteil
- Interesse an Automatisierungstechnik, Elektronik oder Sensorik
- Kommunikationsstarke, offene und vertriebsorientierte Persönlichkeit
- Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Reisebereitschaft innerhalb Oberösterreichs
Vergütungspaket
- Firmenfahrzeug inkl. Privatnutzung und Tankkarte
- Umfangreiche Einschulungs- und Onboardingphase
- Flexible Arbeitsgestaltung mit Homeoffice-Anteil
- Internationales Umfeld mit langfristiger Entwicklungsperspektive
Die Position des (junior) Sales Engineer (w/m/d) wird mit einem Einstiegsgehalt von 50.000 Brutto Fixgehalt im Jahr vergütet. Zusätzlich wird ein Bonus auf das Jahresgehalt gerechnet.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und der Referenznummer JN -052026-7027362. Ihre Bewerbung wird an den zuständigen Berater weitergeleitet. Bitte beachten Sie: Um eine schnelle Bearbeitung Ihrer Bewerbung sicherzustellen, bitten wir ausschließlich um Online-Bewerbungen.
Kontaktperson: Peter-Morris Mayer Telefonnummer: +43120520506
(Junior) Sales Engineer Elektronik, Automatisierung (m/w/d) Arbeitgeber: Michael Page International (Austria) GmbH
Unser Unternehmen bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der technikaffine Vertriebsprofis die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten im Bereich Automatisierung und Sensorik weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung und einer umfassenden Einarbeitungsphase fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch eine ausgewogene Work-Life-Balance. Werden Sie Teil eines internationalen Teams, das innovative Lösungen für die Industrie bereitstellt und langfristige Perspektiven in einem wachsenden Markt bietet.
Kontaktdaten:
Michael Page International (Austria) GmbH Recruiting-Team
