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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Kundenanfragen und führe Leads durch den Verkaufsprozess.
- Arbeitgeber: Führendes IT-Unternehmen mit Sitz in Zürich.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte den Verkaufsprozess aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Betriebswirtschaftliches Verständnis und hohe IT-Affinität.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Wachstumschancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ein führendes Unternehmen in der IT-Branche mit Sitz in Zürich sucht einen Mitarbeiter zur Bearbeitung von Kundenanfragen. Sie sind verantwortlich für die Erstellung und Nachverfolgung von Offerten sowie für die Führung von Leads durch den Verkaufsprozess.
Der ideale Kandidat hat ein fundiertes betriebswirtschaftliches Verständnis, hohe IT-Affinität und Erfahrung in der Kundenbetreuung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungen!
ERP Sales Consultant - Flexible, Tech-Savvy & Impact Arbeitgeber: Michael Page International (Switzerland) SA
Kontaktperson:
Michael Page International (Switzerland) SA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: ERP Sales Consultant - Flexible, Tech-Savvy & Impact
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Entscheidungsträgern in Kontakt zu treten. Ein persönlicher Austausch kann oft mehr bewirken als eine Standardbewerbung.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchspielst. Wir sollten uns auch über die neuesten Trends in der ERP-Technologie informieren, um im Gespräch zu glänzen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die IT-Branche! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine IT-Affinität und dein betriebswirtschaftliches Verständnis unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: ERP Sales Consultant - Flexible, Tech-Savvy & Impact
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die zu unserem Team passen. Lass deine Leidenschaft für IT und Kundenbetreuung durchscheinen!
Mach es persönlich!: Vermeide Standardanschreiben. Beziehe dich auf die spezifischen Anforderungen der Stelle und erkläre, warum du der perfekte Fit für uns bist. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page International (Switzerland) SA vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien in der IT-Branche vertraut. Das zeigt, dass du nicht nur die Produkte verstehst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden und wie dein zukünftiger Arbeitgeber sich positioniert.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenanfragen bearbeitet oder Offerten erstellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
✨Zeige deine IT-Affinität
Sei bereit, über deine technischen Fähigkeiten zu sprechen. Wenn du Erfahrung mit ERP-Systemen oder ähnlichen Technologien hast, bringe das zur Sprache. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten Schritten im Verkaufsprozess.