Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die operativen Aktivitäten einer Stiftung und unterstütze die Teams.
- Unternehmen: Eine innovative Schweizer Stiftung mit einem starken Fokus auf soziale Verantwortung.
- Vorteile: Interim-Position für 6 Monate, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit der Chance, in der Schweiz zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft einer Stiftung und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Leitung von Operationen und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 90000 - 110000 € pro Jahr.
Assurer la direction opérationnelle d'une fondation (RH, Finance, IT, Marketing).
- Assurer la direction et la coordination des activités opérationnelles de la fondation.
- Garantir la continuité et la qualité des prestations délivrées aux bénéficiaires et parties prenantes.
- Encadrer, fédérer et accompagner les responsables d'équipes et leurs collaborateurs.
- Piloter les fonctions support (finance, ressources humaines, administration, infrastructures, informatique et achats selon l'organisation en place).
- Veiller à la bonne exécution des budgets, au suivi des indicateurs de performance et à l'optimisation des processus.
- Identifier les risques opérationnels et mettre en œuvre les mesures correctives nécessaires.
- Préparer les dossiers stratégiques et les reportings destinés à la Direction générale et au Conseil de fondation.
- Assurer le suivi des projets de transformation et des initiatives d'amélioration continue.
- Représenter la fondation auprès des partenaires institutionnels, autorités et prestataires externes lorsque nécessaire.
- Contribuer à maintenir un climat social constructif et un dialogue de qualité avec l'ensemble des parties prenantes.
Formation supérieure universitaire ou équivalente.
- Expérience confirmée dans une fonction de direction des opérations, direction générale adjointe ou direction d'une entité de taille comparable.
- Expérience au sein d'organisations à but non lucratif, parapubliques, institutionnelles ou fortement réglementées constitue un atout.
- Excellente capacité à piloter des équipes multidisciplinaires et à gérer des contextes de transition.
- Solides compétences en gestion budgétaire, gouvernance et conduite du changement.
- Leadership fédérateur, pragmatisme, sens politique et capacité à prendre des décisions.
- Excellentes qualités relationnelles et de communication.
- Maîtrise du français ; la connaissance de l'anglais constitue un avantage.
Mission ad interim d'une durée de 6 mois.
- Taux d'activité : 60-100 %.
- Entrée en fonction : dès que possible.
- Basé en Suisse romande.
- Résidence en Suisse ou capacité à travailler en Suisse requise.
Directeur(trice) des Opérations ad interim (6 mois) in Genève Arbeitgeber: Michael Page International (Switzerland) SA
Michael Page International (Schweiz) SA bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das auf langfristige Beziehungen und individuelle Kundenbetreuung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während wir Ihnen attraktive Vorteile und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten, um Ihre Karriere im Private Banking voranzutreiben. Arbeiten Sie in der pulsierenden Region Zürich, wo Sie nicht nur Ihre Fähigkeiten entfalten, sondern auch Teil eines engagierten Teams werden können.
Kontaktdaten:
Michael Page International (Switzerland) SA Recruiting-Team
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✨Meetups und Branchenevents besuchen
In der Unternehmensführung sind persönliche Kontakte oft entscheidend. Mach mit bei Branchenevents oder Netzwerktreffen in deiner Region – das könnte die perfekte Gelegenheit sein, um mit jemandem von Michael Page International (Switzerland) SA ins Gespräch zu kommen und deine Ambitionen zu zeigen!
✨Engagiere dich in Fachkreisen
Schau nach Verbänden oder Foren, die sich mit Unternehmensführung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen. Vielleicht siehst du ja auch eine Stelle bei Michael Page International (Switzerland) SA über diese Netzwerke!
✨Bewirb dich direkt auf unserer Website
Wir bei StudySmarter speichern alle unsere Stellenangebote auf unserer Website. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über uns, damit du die besten Chancen hast, gesehen zu werden!
✨Erstelle ein starkes persönliches Online-Profil
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Erfolge in der Unternehmensführung klar darzustellen. Teile Inhalte, die deine Expertise zeigen, und interagiere mit anderen Führungspersönlichkeiten. So steigert sich deine Sichtbarkeit und du wirst für Michael Page International (Switzerland) SA interessanter!
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Führungskompetenzen!:Da du dich für eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung bewirbst, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Führungskompetenzen in deinem Lebenslauf und Anschreiben zu nennen. Denk an Projekte oder Teams, die du geleitet hast, und welche Erfolge du durch deine Führungsstärke erzielt hast. Das gibt Michael Page International (Switzerland) SA einen klaren Eindruck von deinem Potenzial.
Zahlen lügen nicht – zeige Ergebnisse!:Unternehmensführung ist stark ergebnisorientiert. Verwende in deinem Lebenslauf quantitative Daten, um deine Leistungen zu untermauern. Vielleicht hast du den Umsatz eines früheren Unternehmens um X% gesteigert oder die Effizienz eines Teams verbessert. Zeige solche Erfolge, um Michael Page International (Switzerland) SA zu überzeugen, dass du der richtige Kandidat bist!
Betone deine strategische Denkweise:In der Unternehmensführung ist es wichtig, strategisch zu denken. In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, wie du strategische Entscheidungen getroffen hast und welche Methoden du genutzt hast, um anstehende Herausforderungen zu bewältigen. Das zeigt Michael Page International (Switzerland) SA, dass du das nötige Rüstzeug für die Rolle mitbringst.
Sei authentisch und leidenschaftlich:Eine Vollzeitstelle in der Unternehmensführung erfordert Engagement und Leidenschaft. In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du bei Michael Page International (Switzerland) SA arbeiten möchtest und was dich an der Unternehmensvision begeistert. Authentizität kommt gut an und kann den Unterschied machen, also bring deine Persönlichkeit zum Ausdruck!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page International (Switzerland) SA vorbereitet
✨Mach deine Hausaufgaben: Kenntnis der Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Unternehmensführung. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für wichtige Themen hast, wie zum Beispiel Change Management oder Teamentwicklung – das kann dir helfen, das Gespräch in die richtige Richtung zu lenken.
✨Dein Führungstil im Fokus
Bereite dich darauf vor, deinen eigenen Führungsstil zu erläutern und welche Tools oder Methoden du verwendest, um dein Team zu motivieren und zu führen. Das kann alles von agilen Methoden bis hin zu Coaching-Techniken sein – sei bereit, diese konkret zu erläutern.
✨Den Mehrwert für Michael Page International (Switzerland) SA betonen
Überlege dir konkrete Beispiele aus der Vergangenheit, wie du in früheren Positionen Probleme gelöst oder Verbesserungen erzielt hast. Das zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch, wie du einen konkreten Mehrwert für Michael Page International (Switzerland) SA schaffen kannst.
✨Networking und Beziehungen aufbauen
Nutze die Gelegenheit während des Interviews, um Netzwerke aufzubauen. Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken. Dies zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit und gibt dir wertvolle Einblicke, die dir helfen können, dich in der Rolle wohlzufühlen.
