Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die finanziellen Aktivitäten und sorge für Transparenz und Effizienz.
- Unternehmen: Öffentliche Organisation mit positivem Einfluss in der Region.
- Vorteile: Langfristiger Vertrag, engagierte Teams und positive Auswirkungen auf die Gemeinschaft.
- Weitere Informationen: Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft einer Organisation, die einen Unterschied macht.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Finanzen oder verwandten Bereichen, Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Contrat à durée déterminée de longue durée dans le Canton de Vaud.
À propos de notre client : Notre client est une organisation publique de la région.
Description du poste : En tant que Responsable Administratif(ve) et Financier(ère), vous aurez les responsabilités suivantes :
- Superviser les activités financières et de contrôle de gestion en collaboration avec les parties prenantes internes et des partenaires externes, en garantissant la fiabilité des informations financières et le respect des échéances ;
- Préparer et analyser les rapports financiers pour garantir la transparence et la conformité ;
- Gérer les budgets et les prévisions financières en collaboration avec les équipes concernées ;
- Assurer la coordination de fonctions support stratégiques, notamment les systèmes d'information et la gestion des infrastructures, en collaboration avec les responsables concernés ;
- Développer, mettre en œuvre et suivre les systèmes de qualité, de conformité et de contrôle interne, en veillant au respect des normes, procédures et réglementations applicables ;
- Management de 5 à 10 personnes ;
- Coordonner les audits internes et externes, notamment sur les questions de la qualité ;
- Mettre en place des processus administratifs pour améliorer l'efficacité organisationnelle ;
- Conseiller la direction sur les stratégies financières et administratives ;
- Piloter l'amélioration continue et l'optimisation des processus administratifs, organisationnels et documentaires.
Profil recherché : En tant que Responsable Administratif(ve) et Financier(ère), vous avez le profil suivant :
- Formation supérieure en finance, administration, économie, management ou domaine équivalent.
- Des certifications ou formations complémentaires en gestion de la qualité, contrôle interne, amélioration continue ou gestion des processus constituent un atout.
- Expérience confirmée dans une fonction de management transversal avec la supervision de plusieurs fonctions support au sein d'une organisation de taille moyenne.
- Solides compétences en gestion financière, contrôle de gestion, gouvernance des processus et pilotage de la performance.
- Excellentes capacités d'analyse, d'organisation et de résolution de problèmes, avec une approche pragmatique et collaborative.
- Français courant.
Informations complémentaires : Notre client vous offre :
- Un contrat à durée déterminée (CDD) long terme ;
- Une opportunité de contribuer à une organisation publique ayant un impact positif dans la région ;
- Une collaboration avec des équipes engagées et professionnelles.
Responsable Administration et Finance 80-100% Arbeitgeber: Michael Page International (Switzerland) SA
Unser Kunde ist ein bedeutender Akteur im öffentlichen Sektor in Genf und bietet eine dynamische Arbeitsumgebung, die Vielfalt und strategische Herausforderungen in den Bereichen Personalwesen fördert. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung, wodurch Mitarbeiter die Möglichkeit haben, ihre Fähigkeiten in einem unterstützenden Umfeld zu erweitern. Zudem profitieren Sie von einer hohen Sichtbarkeit in Ihrer Rolle, was Ihnen erlaubt, aktiv zur Weiterentwicklung der HR-Praktiken beizutragen.
Kontaktdaten:
Michael Page International (Switzerland) SA Recruiting-Team
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✨Netzwerke nutzen!
In der Unternehmensführung sind Netzwerke super wichtig. Schaut euch lokale Networking-Events oder Branchenkonferenzen an, bei denen sich Führungskräfte austauschen. Dort lernt man nicht nur interessante Leute kennen, sondern erfährt auch von unbefristeten Stellen, die vielleicht nicht offiziell ausgeschrieben sind.
✨Mentoren suchen
Findet euch einen Mentor aus der Branche! Das kann jemand aus eurem Netzwerk oder ein ehemaliger Professor sein. Mentoren können euch nicht nur wertvolle Einblicke geben, sondern auch bei der Suche nach befristeten Positionen unterstützen oder euch sogar direkt mit Unternehmen in Kontakt bringen.
✨Blick auf Unternehmenswebseiten
Wir empfehlen, die Webseiten von Unternehmen, die euch interessieren, regelmäßig zu checken. Viele befristete Stellen werden direkt dort ausgeschrieben und manchmal gibt es sogar spezifische Karrieretage, an denen ihr direkt mit Personalverantwortlichen ins Gespräch kommen könnt. Überlegt euch, auch über unsere Website zu bewerben!
✨Professionelle Online-Präsenz
Stellt sicher, dass euer LinkedIn-Profil aktuell ist und eure Fähigkeiten im Bereich Unternehmensführung widerspiegelt. Teilt Artikel oder Insights zu Führungsthemen, um euch als kompetente*r Bewerber*in zu positionieren. Das zeigt eure Expertise und erhöht die Chancen, von Recruitern gefunden zu werden.
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Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Führungsqualitäten:Da es um eine Rolle in der Unternehmensführung geht, solltest du in deinem Lebenslauf und deinem Bewerbungsschreiben besonders betonen, welche Führungsqualitäten und -erfahrungen du hast. Gibt es spezielle Projekte, in denen du ein Team geleitet hast oder wo du initiativ geworden bist? Das sind Punkte, die wir bei Michael Page International (Switzerland) SA wirklich schätzen.
Deine Motivation ist entscheidend:Bei einer befristeten Anstellung ist es wichtig, klar zu machen, warum du dich gerade für diese Position bei Michael Page International (Switzerland) SA interessierst. Teile uns mit, was dich an der Unternehmensführung reizt und wie du dich in dieser kurzen Zeit weiterentwickeln möchtest. Zeig uns, dass du bereit bist, viel zu lernen!
Networking ist alles:In der Unternehmensführung dreht sich vieles um Beziehungen und Netzwerke. Wenn du relevante Kontakte oder Empfehlungen hast, nimm sie in deine Bewerbung auf. Vielleicht hast du zuvor in einem ähnlichen Bereich gearbeitet oder hast Praktika absolviert, die dir wertvolle Kontakte gebracht haben. Das kann deine Chancen erhöhen, bei Michael Page International (Switzerland) SA wahrgenommen zu werden.
Aktualisiere deine Dokumente:Stell sicher, dass dein Lebenslauf und dein Bewerbungsschreiben aktuell sind und spezifisch auf die ausgeschriebene Rolle zugeschnitten sind. Bei einer befristeten EU-Anstellung möchten wir sehen, dass du bereit bist, schnell zu handeln. Kontaktiere zum Beispiel vorherige Vorgesetzte, um Arbeitszeugnisse zu erhalten, die deine Führungsfähigkeiten belegen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page International (Switzerland) SA vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensführung
Für eine befristete Position in der Unternehmensführung ist es wichtig, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen in der Branche kennst. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Strategien und Führungstools zu beantworten, die in Projekten zur Transformation oder Optimierung von Unternehmen angewendet werden.
✨Das richtige Mindset zeigen
Da es sich um eine befristete Anstellung handelt, wollen die Unternehmen in der Regel sehen, dass du schnell Lernfähigkeit und Anpassungsfähigkeit mitbringst. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu nennen, wo du dich schnell in neue Themen eingearbeitet hast oder flexibel auf Veränderungen reagiert hast.
✨Vorbereitet auf Fallstudien
In der Unternehmensführung sind Fallstudien oder spezifische Szenarien häufig Teil des Interviews. Bereite dich darauf vor, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren, indem du Lösungsvorschläge für hypothetische Probleme im Unternehmen präsentierst.
✨Netzwerk zeigen, aber auch Grenzen
Nutze die Gelegenheit, um dein Netzwerk vorzustellen und zu zeigen, wie du es in die Praxis umsetzen kannst. Gleichzeitig solltest du klar machen, dass du in der befristeten Rahmenbedingungen arbeiten kannst und bereit bist, in einem Team zu glänzen, auch wenn die Zeit begrenzt ist.
