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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Buchhaltung einer spanischen Tochtergesellschaft und Unterstützung im täglichen Geschäft.
- Arbeitgeber: Ein global aktives Unternehmen mit Sitz in der Nähe von Zug, das international expandiert.
- Mitarbeitervorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld, hybrides Modell und attraktive Vergütung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem internationalen Kontext.
- Gewünschte Qualifikationen: Fließendes Spanisch, Deutsch und Englisch sowie 5-8 Jahre Erfahrung in der Finanzbuchhaltung.
- Andere Informationen: Erfahrung mit ERP-Systemen, idealerweise Microsoft Dynamics, ist von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Senior Accountant position / verantwortlich für eigene Einheit eines internationalen Unternehmens im Raum Zug.
Über unseren Kunden
Weltweit aktives Unternehmen, das an mehreren internationalen Standorten tätig ist und in neue Märkte expandiert. Der Hauptsitz in der Schweiz befindet sich in der Nähe von Zug.
Stellenbeschreibung
Als Senior Accountant übernehmen Sie die vollständige Verantwortung für die Buchhaltung der spanischen Einheit und unterstützen Kollegen in der Gruppe bei den täglichen Buchhaltungsoperationen. Ihre Aufgaben umfassen:
- Verwaltung des gesamten finanziellen Buchhaltungsprozesses für die spanische Einheit.
- Erstellung von monatlichen, vierteljährlichen und jährlichen Finanzberichten.
- Optimierung und Weiterentwicklung der Buchhaltungsprozesse, insbesondere bei der Implementierung eines neuen ERP-Systems.
- Überwachung von Verbindlichkeiten, Forderungen und Anlagevermögen, einschließlich Abstimmungen und interner Transaktionen.
- Vorbereitung und Koordination von Prüfungen in enger Zusammenarbeit mit externen Prüfern und Steuerberatern.
- Sicherstellung der Einhaltung lokaler und internationaler Rechnungslegungsstandards sowie Unterstützung bei Steuererklärungen.
Der erfolgreiche Bewerber
Um für diese Rolle in Betracht gezogen zu werden, sollten Sie Folgendes mitbringen:
- Fließendes Spanisch (idealerweise C2) + fließendes Deutsch (mind. B1) und fließendes Englisch (mind. B2).
- Ein Abschluss in Finanzen, Buchhaltung oder Betriebswirtschaftslehre oder eine gleichwertige Qualifikation mit Schwerpunkt Buchhaltung.
- Mindestens 5 Jahre, idealerweise 8+ Jahre Erfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in einem internationalen Unternehmen.
- Starke MS Office-Kenntnisse und Erfahrung mit ERP-Systemen (Microsoft Dynamics bevorzugt).
- Eine strukturierte, analytische und proaktive Herangehensweise mit einem hohen Maß an Verantwortung und Integrität.
Was wird angeboten
Ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld. Ein hochmotiviertes und unterstützendes Team. Wettbewerbsfähiges Gehalt und attraktive Vorteile. Hybrides Arbeitsmodell (bis zu 2 Tage Homeoffice pro Woche).
Senior Accountant (m/w/d) 80-100% Arbeitgeber: Michael Page International (Switzerland) SA
Kontaktperson:
Michael Page International (Switzerland) SA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Accountant (m/w/d) 80-100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Finanzbranche arbeiten, um Informationen über die Unternehmenskultur und den Bewerbungsprozess bei uns zu erhalten. Oft können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit unserem Unternehmen und unseren Werten auseinandersetzt. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in der internationalen Buchhaltung verstehst und wie du dazu beitragen kannst, unsere Prozesse zu optimieren.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine Sprachkenntnisse unter Beweis zu stellen. Da fließendes Spanisch, Deutsch und Englisch gefordert sind, könnte es hilfreich sein, ein kurzes Gespräch in einer dieser Sprachen zu führen, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich der Buchhaltung und ERP-Systeme. Zeige in deinem Gespräch, dass du proaktiv bist und bereit, neue Technologien zu nutzen, um die Effizienz unserer Buchhaltungsprozesse zu steigern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Accountant (m/w/d) 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Sprachkenntnisse heraus: Da fließendes Spanisch, Deutsch und Englisch gefordert sind, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben besonders betonen, wie du diese Sprachen in deinem beruflichen Umfeld eingesetzt hast.
Betone deine Erfahrung im Finanzwesen: Hebe deine mindestens 5-jährige Erfahrung im Finanzbereich hervor. Nenne spezifische Beispiele, wie du in der Vergangenheit mit internationalen Unternehmen gearbeitet hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Dokumentiere deine Fähigkeiten mit ERP-Systemen: Wenn du Erfahrung mit ERP-Systemen, insbesondere Microsoft Dynamics, hast, stelle sicher, dass du dies klar in deinem Lebenslauf angibst. Beschreibe, wie du diese Systeme zur Optimierung von Buchhaltungsprozessen genutzt hast.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Position als Senior Accountant darlegen. Erkläre, warum du dich für das Unternehmen interessierst und wie du zur Weiterentwicklung der Buchhaltungsprozesse beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page International (Switzerland) SA vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deinen Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung, insbesondere im internationalen Kontext. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen.
✨Kenntnisse über ERP-Systeme demonstrieren
Da die Position die Implementierung eines neuen ERP-Systems umfasst, solltest du deine Erfahrungen mit ERP-Systemen, insbesondere Microsoft Dynamics, hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du solche Systeme optimiert hast.
✨Sprachkenntnisse betonen
Da fließendes Spanisch, Deutsch und Englisch gefordert sind, solltest du deine Sprachkenntnisse aktiv in das Gespräch einbringen. Vielleicht kannst du einige Fachbegriffe oder Sätze in diesen Sprachen verwenden, um deine Kompetenz zu zeigen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und dem Team, indem du Fragen stellst. Frage nach der Zusammenarbeit im Team oder wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, besonders in einem internationalen Umfeld.
