Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Vertriebsteam und entwickle innovative Verkaufsstrategien für technische Komponenten.
- Unternehmen: Familiengeführtes Technologieunternehmen mit internationaler Ausrichtung und flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Homeoffice-Möglichkeiten und moderne Unternehmenskultur.
- Weitere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb Europas und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Wachstum eines dynamischen Unternehmens und arbeite an spannenden Projekten in der Automobilindustrie.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und Führungskompetenz, idealerweise im Automotive-Bereich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 130000 - 150000 € pro Jahr.
Internationale Vertriebsleitungsrolle mit direktem Einfluss auf Wachstum. Mittelständisches Technologieunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen.
Firmenprofil
Unser Kunde ist ein international tätiges, familiengeführtes Technologieunternehmen. Das Unternehmen entwickelt und produziert hochwertige technische Komponenten und Bedienlösungen für anspruchsvolle Anwendungen in der Automobilindustrie sowie weiteren Industriebranchen. Innovation, Kundennähe und langfristige Partnerschaften stehen dabei im Mittelpunkt.
Stellenbeschreibung
- Führung, Coaching und Weiterentwicklung eines Vertriebsteams
- Verantwortung für Umsatz-, Wachstums- und Neukundenziele (Schweiz + Europa)
- Aktive Betreuung strategischer Kunden und Key Accounts
- Führung komplexer Preis- und Vertragsverhandlungen
- Enge Zusammenarbeit mit Produktion, Projektmanagement und internationalen Standorten
- Weiterentwicklung vertrieblicher Prozesse und KPI-Steuerung
- Operative Mitarbeit im Tagesgeschäft nach dem Prinzip „Lead by Example“
Anforderungsprofil
- Mehrjährige Führungserfahrung im Vertrieb
- Nachweisbare B2B-Vertriebserfahrung in einem Tier-2-Komponentenumfeld, idealerweise Automotive
- Technischer Hintergrund bzw. gutes technisches Verständnis für erklärungsbedürftige Produkte
- Erfahrung im Verkauf von Komponenten oder technischen Baugruppen
- Erfolgreiche Arbeit mit langen Verkaufszyklen, RFQs und kundenspezifischen Entwicklungsprojekten
- Hands-on-Mentalität sowie ausgeprägte Kundenorientierung
- Sprachen: Englisch fliessend, (Schweizer)Deutsch B2/C1
- Reisebereitschaft innerhalb Europas sowie gelegentlich international
Sonstige Informationen
- Schweizer KMU mit internationaler Ausrichtung
- Gesamtpaket von ca. CHF 130'000 - 150'000
- Moderne Unternehmenskultur mit direkten Entscheidungswegen
- Arbeitsort im Grossraum Zürich - 1 Homeoffice-Tag pro Woche.
Kontaktdaten:
Michael Page International (Switzerland) SA Recruiting-Team
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsleiter - Technische Komponenten (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Führungserfahrung im Vertrieb
B2B-Vertriebserfahrung
Technisches Verständnis
Verkauf von Komponenten
Erfahrung mit langen Verkaufszyklen
RFQs
Kundenspezifische Entwicklungsprojekte
