Overview
In dieser Rolle arbeiten Sie im internationalen Recruiting- und Geschäftsentwicklungskontext mit dem Fokus auf dem Aufbau nachhaltiger Kundenbeziehungen. Sie steuern den gesamten Recruiting-Prozess von Ansprache bis Vertragsunterzeichnung und beraten Kunden zu Markttrends und Gehaltsbenchmarks. Sie arbeiten eng mit cross-funktionalen Teams zusammen, treiben die Umsatzentwicklung voran und gestalten klare Karrierepfade im Unternehmen. Die Position bietet internationale Perspektiven, flexible Arbeitsmodelle und eine praxisnahe Einarbeitung.
Leistungen / Benefits
- Festanstellung in Vollzeit
- Attraktives Fixgehalt mit Bonusmodell
- Strukturierte Einarbeitung und Trainingsprogramme
- Klare Karriereperspektiven bis Führungsverantwortung
- Hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice
- Moderne Büros in zentraler Lage
Verantwortungsbereiche
- Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen
- Identifikation und Gewinnung neuer Geschäftspartner
- Betreuung des Recruiting-Prozesses von Kandidatenansprache bis Vertragsunterzeichnung
- Durchführung von Interviews und Qualifizierung von Kandidaten
- Beratung von Kunden zu Markttrends, Gehaltsbenchmarks und Recruiting-Strategien
- Erstellung von Kandidatenprofilen und Präsentation geeigneter Talente
- Aktives Business Development und Netzwerkerweiterung
- Verantwortung für Umsatz- und Vermittlungsziele
Zentrale Anforderungen
- Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung (abgeschlossene)
- Erste Berufserfahrung in Vertrieb, Recruiting, Kundenservice oder beratungsnaher Funktion von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Unternehmerisches Denken und Vertriebsmotivation
- Hohe Eigeninitiative und zielorientierte Arbeitsweise
- Freude am Aufbau langfristiger Kunden- und Kandidatenbeziehungen
- Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse
- Kommunikationsstärke
- Verhandlungsfähigkeit
- Eigeninitiative
- Vertriebs- und Recruiting-Kompetenzen
- Beratung zu Markttrends und Gehaltsbenchmarks
- Kandidatenprofil-Erstellung und Präsentation
Consultant / Recruitment Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Michael Page International
Unser Kunde ist ein führendes internationales Unternehmen mit einem dynamischen und kollaborativen Arbeitsumfeld in München. Hier haben Sie die Möglichkeit, an einer bedeutenden SAP-Transformation mitzuwirken und Ihre Expertise in einem modernen, technologiegetriebenen Umfeld einzubringen. Das Unternehmen fördert nicht nur Innovation und Wachstum, sondern bietet auch flexible Arbeitsmodelle sowie umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten für seine Mitarbeiter.
Kontaktdaten:
Michael Page International Recruiting-Team
