Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle internationale Kundenbeziehungen und setze Vertriebsstrategien um.
- Unternehmen: Technologisch führendes Unternehmen im Bereich elektrische Energietechnik.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Position mit großen Gestaltungsmöglichkeiten und flachen Hierarchien.
- Weitere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und enge Zusammenarbeit mit internationalen Partnern.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energietechnik und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
- Qualifikationen: Studium in Elektrotechnik oder vergleichbar, Erfahrung im internationalen Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Für ein international erfolgreiches, technologisch führendes Unternehmen im Bereich der elektrischen Energietechnik suchen wir einen International Sales Manager (m/w/d) mit technischem Verständnis und ausgeprägter Vertriebsorientierung.
In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für den internationalen Vertrieb technisch anspruchsvoller Produkte und Lösungen. Sie betreuen bestehende Kunden, bauen neue Geschäftsbeziehungen auf und entwickeln gemeinsam mit internen Fachabteilungen maßgeschneiderte Lösungen für internationale Märkte.
Aufgabengebiet
- Betreuung und strategischer Ausbau bestehender internationaler Kundenbeziehungen
- Identifikation und Gewinnung neuer Kunden und Geschäftspartner auf internationalen Märkten
- Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien und Marktbearbeitungskonzepten
- Technische und kommerzielle Beratung von Kunden und Vertriebspartnern
- Begleitung von Kundenprojekten von der Anfrage bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss
- Erstellung und Präsentation von Angeboten und technischen Lösungskonzepten
- Durchführung von Kundenbesuchen, Präsentationen und Verhandlungen im internationalen Umfeld
- Beobachtung von Markt-, Wettbewerbs- und Technologietrends
- Enge Zusammenarbeit mit Engineering, Projektmanagement, Produktmanagement und weiteren internen Fachbereichen
- Teilnahme an internationalen Fachmessen und Branchenveranstaltungen
- Regelmäßige internationale Reisetätigkeit
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Energietechnik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung - idealerweise mit Schwerpunkt elektrische Energietechnik
- Mehrjährige Erfahrung im internationalen technischen Vertrieb, vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik oder vergleichbarer Investitionsgüter
- Ausgeprägtes technisches Verständnis und die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge kundenorientiert zu vermitteln
- Sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick auf internationaler Ebene
- Erfahrung im Aufbau und in der Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil
- Hohe internationale Reisebereitschaft
- Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und unternehmerisches Denken
- Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen
Vergütungspaket
- Eine verantwortungsvolle Position in einem technologisch anspruchsvollen und international ausgerichteten Umfeld
- Große Gestaltungsmöglichkeiten beim Ausbau internationaler Märkte
- Zusammenarbeit mit namhaften Kunden und internationalen Geschäftspartnern
- Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet an der Schnittstelle von Technik, Vertrieb und internationalem Geschäft
- Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
- Attraktive Rahmenbedingungen und langfristige Entwicklungsperspektiven
- Ein innovatives Umfeld mit hoher technischer Kompetenz
International (technical) Sales Manager (m/w/d) Arbeitgeber: Michael Page International
Unser Kunde ist ein führendes internationales Unternehmen mit einem dynamischen und kollaborativen Arbeitsumfeld in München. Hier haben Sie die Möglichkeit, an einer bedeutenden SAP-Transformation mitzuwirken und Ihre Expertise in einem modernen, technologiegetriebenen Umfeld einzubringen. Das Unternehmen fördert nicht nur Innovation und Wachstum, sondern bietet auch flexible Arbeitsmodelle sowie umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten für seine Mitarbeiter.
Kontaktdaten:
Michael Page International Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so International (technical) Sales Manager (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Michael Page International treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Michael Page International empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Michael Page International dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Michael Page International bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um International (technical) Sales Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Michael Page International bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Michael Page International erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page International vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
