Overview
Als Senior Sales Consultant arbeiten Sie in Stuttgart im Wachstumsmarkt der Personalberatung. Sie beeinflussen den Geschäftserfolg Ihrer Kunden durch Beratung zu Recruiting-Strategien und -Prozessen und bauen langfristige Kundenbeziehungen auf. Sie gestalten Kunden-Pitches, Business-Development und Interviews aktiv mit und verbinden Kandidat:innen mit passenden Stellen. Ihre Arbeit trägt direkt zu erfolgreichen Recruiting-Prozessen bei und bietet Entwicklungspotenzial in einem kollegialen Umfeld.
Leistungen / Benefits
- Flexibles Arbeiten (Home-Office, Mobile Working)
- Betriebliche Altersvorsorge
- Unbegrenztes Bonussystem
- Klare Karrierepfade und erstklassige Trainings
- Attraktive Urlaubsregelung und Wellbeing-Tage
- Diversity & Inclusion Netzwerke
Verantwortungsbereiche
- Kunden im relevanten Recruiting-Bereich beraten, um Unternehmenszielerfolg zu unterstützen
- Langfristige, loyale Kundenbeziehungen aufbauen und vertiefen, Verständnis für Strategie, Organisation und Geschäftsmodell entwickeln
- Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerberinterviews mitgestalten und Recruiting-Prozesse zum Erfolg führen
- Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien für Kunden ableiten
- Kandidaten zusammenbringen und Recruiting-Prozesse für alle Parteien erfolgreich gestalten
Zentrale Anforderungen
- Erste Vertriebserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche
- Hohe intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung für Sales
- Lösungsorientierte Arbeitsweise und positive Haltung
- Teamgeist und gemeinsames Erreichen von Zielen
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung
- Fließend Deutsch und Englisch
- Lösungsorientierung
- Begeisterungsfähigkeit
- Teamgeist
- Vertriebsführung
- Kundenberatung
- Recruiting-Strategien
Senior Sales Consultant (m/w/d) in Ludwigsburg Arbeitgeber: Michael Page International
Unser Kunde ist ein führendes internationales Unternehmen mit einem dynamischen und kollaborativen Arbeitsumfeld in München. Hier haben Sie die Möglichkeit, an einer bedeutenden SAP-Transformation mitzuwirken und Ihre Expertise in einem modernen, technologiegetriebenen Umfeld einzubringen. Das Unternehmen fördert nicht nur Innovation und Wachstum, sondern bietet auch flexible Arbeitsmodelle sowie umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten für seine Mitarbeiter.
Kontaktdaten:
Michael Page International Recruiting-Team
