Overview
Als Account Manager:in unterstützen Sie Unternehmen dabei, die passenden Teams zu staffen, und Kandidat:innen auf dem Weg zu ihrer nächsten Station zu begleiten. Sie bauen stabile Kund:innen- wie Kandidat:innen-Beziehungen auf, arbeiten an Pitches mit und treiben das Geschäft kontinuierlich voran. In diesem Umfeld arbeiten Sie eng mit cross-functional teams und gestalten aktiv den Recruiting-Erfolg unserer Kund:innen. Ihre Arbeit trägt direkt zur Positionierung von Unternehmen auf dem Arbeitsmarkt bei und macht Sie zur treibenden Kraft hinter dem Life-Changer-Impact.
Leistungen / Benefits
- Fixgehalt + unbegrenzter Bonus
- Home Office / Mobile Working
- Sabbatical-Option
- 30 Urlaubstage + Wellbeing-Tage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Corporate Benefits & Wellhub-Mitgliedschaft
Verantwortungsbereiche
- Kund*innen für passende Job-Staffing-Lösungen identifizieren und gewinnen
- Beziehungsmanagement zu neuen und bestehenden Kund*innen ausbauen
- Pitches vorbereiten und Geschäftsausbau aktiv vorantreiben
- Kandidatenpotenziale mit Kund:innen abstimmen und entsprechende Vermittlung sicherstellen
- Team- und Zielorientierung durch Performance und Coaching unterstützen
Zentrale Anforderungen
- Sales-Erfahrung im B2B-Bereich
- Verständnis von Unternehmensstrategien, Organisationsstrukturen, Kultur und Geschäftsmodellen
- Durchhaltevermögen, Empathie und kommunikatives Talent in der Akquise
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
- Teamplayer mit Orientierungs auf gemeinsame Erfolge
- Empathie
- Kommunikationsstärke
- Beziehungsaufbau
- B2B-Verkauf
- Kundenakquise
- Pitches und Verhandlungsgeschick
Account Manager:in - Internationale Beratung (m/w/d) in Osnabrück Arbeitgeber: Michael Page International
Unser Kunde ist ein führendes internationales Unternehmen mit einem dynamischen und kollaborativen Arbeitsumfeld in München. Hier haben Sie die Möglichkeit, an einer bedeutenden SAP-Transformation mitzuwirken und Ihre Expertise in einem modernen, technologiegetriebenen Umfeld einzubringen. Das Unternehmen fördert nicht nur Innovation und Wachstum, sondern bietet auch flexible Arbeitsmodelle sowie umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten für seine Mitarbeiter.
Kontaktdaten:
Michael Page International Recruiting-Team
