Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite den Vertrieb in Süddeutschland und entwickle Kundenbeziehungen im Bau- und Projektgeschäft.
- Unternehmen: Innovatives Industrieunternehmen mit Fokus auf hochwertige Tor- und Zugangssysteme.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Weiterbildungsmöglichkeiten und flache Hierarchien.
- Weitere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und Entwicklungsperspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Marktposition und profitiere von einem dynamischen Wachstum.
- Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb, Führungskompetenz und analytisches Denken erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 72000 - 88000 € pro Jahr.
Eine anspruchsvolle Rolle mit viel Eigenverantwortung und Raum zur Mitgestaltung.
Langfristige Perspektive in einem stabilen, innovativen Unternehmen.
Mein Mandant ist ein international erfolgreiches Industrieunternehmen, das sich auf die Entwicklung und Produktion innovativer Lösungen im Bereich hochwertiger Tor- und Zugangssysteme spezialisiert hat. Als Technologieführer in seinem Segment überzeugt das Unternehmen durch modernste Fertigungsmethoden, hohe Qualitätsstandards sowie eine konsequente Kundenorientierung. Mitarbeitende profitieren von kurzen Entscheidungswegen, einer offenen Unternehmenskultur sowie attraktiven Entwicklungsperspektiven.
In der Funktion als Regionaler Vertriebsleiter (m/w/d) für Süddeutschland übernehmen Sie eine Schlüsselrolle im Ausbau der Marktposition:
- Verantwortung für die strategische und operative Steuerung des Vertriebs in der Region Süddeutschland
- Aktive Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen im Bau- und Projektgeschäft
- Systematische Neukundengewinnung mit Fokus auf Bauunternehmen, Generalunternehmer und industrielle Endkunden
- Führung, Coaching und Weiterentwicklung eines regionalen Vertriebsteams
- Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Umsatz- und Ergebnissteigerung
- Durchführung von Marktanalysen und Identifikation neuer Geschäftspotenziale
- Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Projektmanagement, Technik und Marketing
- Repräsentation des Unternehmens auf Messen, Veranstaltungen und bei wichtigen Geschäftspartnern
Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte, idealerweise in der Baubranche oder angrenzenden Industrien.
Nachweisbare Erfolge im Aufbau und in der Entwicklung von Vertriebsregionen.
Führungserfahrung sowie ausgeprägte Leadership-Qualitäten.
Hohe Kundenorientierung gepaart mit Verhandlungsgeschick und Abschlussstärke.
Analytisches Denken sowie strategische Herangehensweise an Markt- und Kundenentwicklung.
Reisebereitschaft innerhalb Süddeutschlands.
Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse.
Eine verantwortungsvolle Position mit großem Gestaltungsspielraum in einer wachstumsstarken Region.
Attraktives Vergütungspaket inklusive leistungsorientierter Bonusstruktur.
Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung.
Hochwertige technische Ausstattung.
Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege.
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven.
Stabilität eines etablierten Unternehmens kombiniert mit dynamischem Wachstum.
Unterstützende und wertschätzende Unternehmenskultur.
Regionaler Vertriebsleiter Süddeutschland (m/w/d) Arbeitgeber: Michael Page International
Unser Mandant bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Vertriebsingenieure im Anlagenbau, die sich für innovative Technologien im Bereich Energieerzeugung und Umwelttechnik begeistern. Mit einer kollegialen Unternehmenskultur, kurzen Entscheidungswegen und umfangreichen Sozialleistungen fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter, sondern trägt auch aktiv zur Dekarbonisierung und nachhaltigen Energieversorgung bei. Die Position in Düsseldorf ermöglicht es Ihnen, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und an zukunftsweisenden Projekten mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Michael Page International Recruiting-Team
