Overview
In dieser Rolle arbeiten Sie als Berater im internationalen Umfeld der Personalberatung und unterstützen Unternehmen bei Personalstrategien sowie Besetzungsprozessen. Sie akquirieren neue Kunden, betreuen Bestandskunden und identifizieren passende Kandidaten, um den Recruiting-Prozess vom Interview bis zum Abschluss zu steuern. Sie bauen ein nachhaltiges Netzwerk von Kunden und Kandidaten auf und analysieren Markt- und Wettbewerbsdaten, unterstützt durch ein CRM-System. Die Position bietet Entwicklungspfaden, umfangreiche Trainings und ein leistungsorientiertes Vergütungsmodell.
Leistungen / Benefits
- Fixgehalt und leistungsorientierte Provision
- Entwicklungspfade und Führungsverantwortung möglich
- Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsausstattung
- umfangreiche Sales- und Recruiting-Trainings
- Internationales Arbeitsumfeld
- Incentives und Team-Events
Verantwortungsbereiche
- Akquise und Betreuung von Neu- und Bestandskunden
- Beratung von Unternehmen hinsichtlich Personalstrategie und Besetzungsprozesse
- Identifikation, Ansprache und Qualifizierung geeigneter Kandidaten
- Durchführung von Interviews und Begleitung des Recruiting-Prozesses
- Präsentation von Kandidatenprofilen sowie Steuerung des Auswahlverfahrens
- Vertragsverhandlungen mit Kunden und Kandidaten bis zum Abschluss
- Aufbau und Pflege eines nachhaltigen Kunden- und Kandidatennetzwerks
- Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Pflege des CRM-Systems
Zentrale Anforderungen
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung
- Erste Berufserfahrung im Vertrieb, Recruiting, Account Management oder Personaldienstleistung von Vorteil
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke
- Hohe Eigenmotivation, Zielorientierung und unternehmerisches Denken
- Freude am Netzwerken sowie am Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Kommunikationsstärke
- Verhandlungsfähigkeit
- Netzwerkfähigkeiten
- CRM-Systeme
- Marktanalyse
- Interviewführung
Sales Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Michael Page International
Unser Kunde ist ein führendes internationales Unternehmen mit einem dynamischen und kollaborativen Arbeitsumfeld in München. Hier haben Sie die Möglichkeit, an einer bedeutenden SAP-Transformation mitzuwirken und Ihre Expertise in einem modernen, technologiegetriebenen Umfeld einzubringen. Das Unternehmen fördert nicht nur Innovation und Wachstum, sondern bietet auch flexible Arbeitsmodelle sowie umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten für seine Mitarbeiter.
Kontaktdaten:
Michael Page International Recruiting-Team
