Auf einen Blick
- Aufgaben: Steuere Data Migration, Testing und Cutover für erfolgreiche SAP-Implementierungen.
- Unternehmen: Michael Page, ein führendes Unternehmen im Bereich Personalvermittlung.
- Vorteile: Vollzeitstelle mit flexibler Remote-Arbeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Hohe Eigenverantwortung und spannende Herausforderungen in einem internationalen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte innovative SAP-Projekte aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung in SAP-Transformationsprojekten und starke Koordinationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.
Riferimento: JN-072026-7072178
Pubblicato il: 2026-07-29
Luogo: Köln, Deutschland, DE
Tipo di contratto: Tempo determinato
Azienda: Michael Page
Consulente: Duygu Sahin
Herausforderung: zeitnaher Start
Firmenprofil: Start: 01.08. Projektlänge: Bis Ende 2026 mit Option auf Verlängerung
Auslastung: Vollzeit
Remote/Vor Ort: 3 Tage vor Ort im Raum Köln, 2 Tage remote
Projektsprache: Deutsch, Englisch für Dokumentation
Branche: Manufacturing / Industrie
Im Mittelpunkt steht eine sehr operative Rolle mit hoher Eigenverantwortung. Gesucht wird ein Delivery Manager, der die Umsetzung aktiv begleitet, Risiken frühzeitig adressiert und die Bereiche Data Migration, Testing, Training und Cutover bis zum erfolgreichen Go-Live steuert.
Der Schwerpunkt liegt auf Execution und Delivery, nicht auf reinem Reporting oder Governance-Tätigkeiten.
Wichtige Hinweise:
- Keine Programmleiterrolle
- Keine klassische PMO-Rolle
- Keine reine SAP-Modulberatung (FI/CO, MM, SD etc.)
Aufgabengebiet:
- Operative Steuerung von Data Migration, Test Management, Training Coordination und Cutover Planning
- Planung und Steuerung der Testzyklen (SIT, UAT, Regression)
- Erstellung und Pflege integrierter Test-, Migrations- und Cutover-Pläne
- Defect Tracking und Nachverfolgung
- Koordination zwischen Fachbereich, IT und Implementierungspartnern
- Go-Live-Readiness-Checks und Cutover Reviews
- Risiko- und Abhängigkeitsmanagement
- Reporting an Programmleitung und PMO
Anforderungsprofil:
- Verantwortung für die operative Steuerung der Workstreams:
- Data Migration
- Test Management
- Training Coordination
- Cutover Planning
- Erstellung und Pflege der integrierten Migrations-, Test- und Cutover-Planung
- Koordination aller Aktivitäten zwischen Business, IT und Implementierungspartnern
- Planung und Steuerung der Testzyklen (SIT, UAT, Regression)
- Nachverfolgung von Defects sowie Sicherstellung einer termingerechten Abarbeitung
- Koordination der Datenmigration einschließlich Planung, Abstimmung und Fortschrittskontrolle
- Planung und Koordination sämtlicher Trainingsaktivitäten
- Vorbereitung und Durchführung der Go-Live-Readiness sowie Cutover-Reviews
- Identifikation und Steuerung von Risiken, Abhängigkeiten und Terminabweichungen
- Regelmäßiges Status-Reporting an Programmleitung und PMO
- Enge Zusammenarbeit mit den Projektleitern SAP ERP und SAP Digital Manufacturing
Vergütungspaket:
Must Have:
- Erfahrung in SAP- oder ERP-Transformationsprojekten
- Mindestens eine SAP- oder ERP-Einführung bis zum Go-Live begleitet
- Praktische Erfahrung in mindestens zwei der folgenden Bereiche:
- Data Migration
- Test Management
- Cutover Planning
- Hypercare
- Training Coordination
- Erfahrung in der Koordination von Fachbereichen, IT und Implementierungspartnern
- Hands-on-Mentalität mit hoher Umsetzungsstärke
Should Have:
- Erfahrung mit SAP S/4HANA
- Kenntnisse der SAP Activate Methodik
- Erfahrung im internationalen Projektumfeld
- Erfahrung im Automotive- oder Manufacturing-Umfeld
- Erfahrung mit Digital Manufacturing bzw. MES
- Erfahrung in globalen Rollout-Projekten
SAP Deployment Manager -Data Migration / Testing / Cutover (gn) Arbeitgeber: Michael Page International
Unser Mandant bietet eine herausragende Arbeitsumgebung für Vertriebsingenieure im Anlagenbau, die sich für innovative Technologien im Bereich Energieerzeugung und Umwelttechnik begeistern. Mit einer kollegialen Unternehmenskultur, kurzen Entscheidungswegen und umfangreichen Sozialleistungen fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter, sondern trägt auch aktiv zur Dekarbonisierung und nachhaltigen Energieversorgung bei. Die Position in Düsseldorf ermöglicht es Ihnen, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und an zukunftsweisenden Projekten mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Michael Page International Recruiting-Team
