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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende SAP S/4HANA-Transformationsprojekte und strategische Großprojekte.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines krisenresistenten Marktführers in der Produktion lebensnotwendiger Güter.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft in einem innovativen Team mit viel Gestaltungsspielraum.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest ein abgeschlossenes Studium und umfangreiche Erfahrung im IT-Projektmanagement haben.
- Andere Informationen: Freue dich auf individuelle Weiterbildungsangebote und eine teamorientierte Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Unser Mandant ist einer der Marktführer in der Produktion von hochwertigen, lebensnotwendigen Verbrauchsgütern und als solcher nicht nur extrem krisenresistent, sondern auch weiter national und international auf Wachstumskurs.
- Fachliche Gesamtverantwortung für die Umsetzung des SAP S/4HANA-Transformationsprojektes
- Leitung von weiteren IT-Projekten und fachbereichsübergreifenden strategischen Großprojekten des Konzerns
- Mitwirkung bei Digitalisierungs- und Internationalisierungsprojekten
- Unterstützung bei der Erstellung der Geschäftsjahresplanung im Kontext laufender und geplanter Projekte
- Steuerung externer Dienstleister und Stakeholdermanagement innerhalb der Unternehmensgruppe
- Enge Zusammenarbeit mit der kaufmännischen Leitung als Sparringspartner des IT Leiters (m/w/d) und der unternehmenseigenen IT
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Umfangreiche Erfahrung in kaufmännischen Querschnittsthemen (Rechnungswesen, Steuern, Finanzen, Controlling, ERP-Systeme)
- Nachgewiesene Expertise im IT-Projekt-, Change- und Integrationsmanagement
- Erfahrung in der Internationalisierung von Verwaltungseinheiten
- Fundierte SAP-Kenntnisse mit Fokus auf S/4HANA
- Souveräne Kommunikation auf allen Ebenen
- Sehr hohes Geschick im Stakeholdermanagement
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Begrenzte (gelegentliche) Reisebereitschaft
- Unbefristete Anstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen
- Attraktives Gehalt und Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (i.d.R. 3/2 Tage vor Ort/Remote)
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Umfangreiche Gesundheitsangebote und 30 Tage Urlaub
- Teamorientierte Unternehmenskultur mit Gestaltungsspielraum für eigene Ideen
Senior Projektmanager - SAP S/4HANA (w/m/d) Arbeitgeber: Michael Page International
Kontaktperson:
Michael Page International HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Projektmanager - SAP S/4HANA (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits Erfahrung im SAP S/4HANA-Umfeld haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf spezifische Fragen zu SAP S/4HANA vor. Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Implementierung von SAP-Systemen, um im Gespräch kompetent und gut informiert aufzutreten.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Führungskompetenzen! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich IT-Projekte geleitet hast, insbesondere solche, die Stakeholder-Management und interdisziplinäre Zusammenarbeit erforderten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Da die Position enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen erfordert, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur souveränen Kommunikation auf allen Ebenen demonstrierst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Projektmanager - SAP S/4HANA (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Produkte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur, um deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar darzustellen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Senior Projektmanager - SAP S/4HANA hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in SAP S/4HANA und dein Stakeholdermanagement.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine spezifischen Erfahrungen im IT-Projektmanagement und deine Erfolge in der Internationalisierung von Verwaltungseinheiten darstellst. Zeige auf, wie du zur digitalen Transformation des Unternehmens beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar und deutlich dargestellt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page International vorbereitest
✨Verstehe die SAP S/4HANA-Transformation
Mach dich mit den spezifischen Herausforderungen und Chancen der SAP S/4HANA-Implementierung vertraut. Sei bereit, deine Erfahrungen in ähnlichen Projekten zu teilen und wie du diese Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stakeholdermanagement demonstrieren
Bereite Beispiele vor, die dein Geschick im Stakeholdermanagement zeigen. Erkläre, wie du verschiedene Interessenvertreter erfolgreich koordiniert und ihre Erwartungen gemanagt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
Da souveräne Kommunikation auf allen Ebenen gefordert ist, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären.
✨Internationale Erfahrung betonen
Falls du internationale Projekte geleitet hast, bringe diese Erfahrungen zur Sprache. Diskutiere, wie du kulturelle Unterschiede berücksichtigt und erfolgreich in verschiedenen Märkten gearbeitet hast.
