Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und erweitere unseren Kundenstamm im Raum Mannheim/Mainz.
- Unternehmen: International führender Anbieter von Druckluft- und Kompressorlösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Homeoffice und umfangreiche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Entwickle dich in einem stabilen Unternehmen mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und baue langfristige Beziehungen zu Industriekunden auf.
- Qualifikationen: Technische oder kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im technischen Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Mein Mandant ist ein international führender Anbieter von Druckluft- und Kompressorlösungen, der seit Jahrzehnten Branchenmaßstäbe in Qualität, Energieeffizienz und Innovation setzt. Das Unternehmen entwickelt und produziert hochwertige Produkte „Made in Germany" und ist bekannt für seine langlebigen, nachhaltigen und technologisch ausgereiften Systeme. Mit einem flächendeckenden Servicenetz und einem starken Fokus auf Kundenorientierung bietet mein Mandant verlässliche Partnerschaft für Industriekunden verschiedenster Branchen. Als wachstumsstarkes, wirtschaftlich stabiles Unternehmen bietet mein Mandant Mitarbeitern ein Umfeld, in dem sie sich entwickeln, Verantwortung übernehmen und langfristig erfolgreich sein können.
Aufgabengebiet
- Betreuung und Ausbau des bestehenden Kundenstamms im Vertriebsgebiet Mannheim / Mainz
- Akquise neuer Industriekunden und partnerschaftlicher Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen
- Bedarfsermittlung bei Kunden vor Ort, technische Beratung und Ausarbeitung individueller Lösungen im Bereich Kompressoren und Drucklufttechnik
- Durchführung von Produktpräsentationen sowie Angebotserstellung und Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss
- Enge Zusammenarbeit mit dem technischen Service, dem Innendienst und Produktmanagement
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung im Vertriebsgebiet sowie Entwicklung geeigneter Vertriebsstrategien
- Repräsentation meines Mandanten auf Messen, Veranstaltungen und Kundenevents
Anforderungsprofil
- Erfolgreich abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung; idealerweise Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise im Umfeld Kompressoren, Drucklufttechnik, Pumpen, Antriebstechnik oder Maschinenbau
- Ausgeprägtes Verständnis für industrielle Anwendungen und technische Zusammenhänge
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Starke Kommunikations‑ und Verhandlungskompetenz sowie Freude am aktiven Verkauf
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets
- Wohnsitz idealerweise im Großraum Mannheim oder Mainz
Vergütungspaket
- Attraktives Vergütungspaket inkl. Fixum, leistungsabhängigem Bonus und überdurchschnittlichen Sozialleistungen
- Firmenwagen zur privaten Nutzung
- Modern ausgestattetes Homeoffice sowie hochwertige Arbeitsmittel
- Intensive Einarbeitung, technische Schulungen und kontinuierliche Weiterbildung im hauseigenen Trainingscenter
- Hohe Arbeitsplatzsicherheit in einem wirtschaftlich stabilen und nachhaltig geführten Unternehmen
- Kurze Entscheidungswege, offene Unternehmenskultur und ein eingespieltes Vertriebs- & Serviceteam
- Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. in Richtung Key Account Management oder Teamleitung
(Senior) Sales Manager - Kompressoren (m/w/d) Arbeitgeber: Michael Page International
Unser Kunde ist ein führendes internationales Unternehmen mit einem dynamischen und kollaborativen Arbeitsumfeld in München. Hier haben Sie die Möglichkeit, an einer bedeutenden SAP-Transformation mitzuwirken und Ihre Expertise in einem modernen, technologiegetriebenen Umfeld einzubringen. Das Unternehmen fördert nicht nur Innovation und Wachstum, sondern bietet auch flexible Arbeitsmodelle sowie umfangreiche Entwicklungsmöglichkeiten für seine Mitarbeiter.
Kontaktdaten:
Michael Page International Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so (Senior) Sales Manager - Kompressoren (m/w/d) erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Michael Page International treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Michael Page International empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Michael Page International dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Michael Page International bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Senior) Sales Manager - Kompressoren (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Michael Page International bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Michael Page International erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page International vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
