Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung einer strukturierten Vermögensplanung für den Schweizer Markt.
- Unternehmen: Führende Privatbank mit Fokus auf innovative Lösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und Teamarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte eine neue Abteilung und beeinflusse die Vermögensplanung maßgeblich.
- Qualifikationen: 10-15 Jahre Erfahrung in der Vermögensplanung und fundierte Kenntnisse des Schweizer Steuersystems.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Strategie Plattformentwicklung
- Definieren und Implementieren eines strukturierten Wealth Planning Angebots für den Schweizer Markt
- Entwickeln von Lösungen in den Bereichen Pensionsplanung, Steuerstrukturierung, Versicherung und Vermögensstrukturierung
- Verbessern bestehender Fähigkeiten und Entwerfen neuer Kundenlösungen
- Aufbauen interner Rahmenbedingungen, Werkzeuge und Methoden
Kundenberatung Expertise
- Beratung in komplexen Kundensituationen (Unternehmer, Familienstrukturen, private Vermögenswerte)
- Bereitstellung von Fachwissen zu Schweizer Besteuerung, Pensionssystemen und Nachfolgeplanung
- Lieferung maßgeschneiderter, hochwertiger Strukturierungsempfehlungen
Kommerzielle Auswirkungen RM Unterstützung
- Als Senior Advisor für Relationship Manager in der Kundenakquise und -entwicklung fungieren
- Teilnahme an wichtigen Kundenbesprechungen und strategischen Diskussionen
- Direkter Beitrag zur Umsatzgenerierung durch Beratungs- und Strukturierungslösungen
Partnerschaften Geschäftsentwicklung
- Entwicklung externer Partnerschaften innerhalb der Pensions-, Versicherungs- und Strukturierungsökosysteme
- Erweiterung der Fähigkeiten der Bank durch ausgewählte strategische Kooperationen
Interne Führung
- Enger Austausch mit funktionsübergreifenden Teams (Investition, Recht, Produkt)
- Förderung eines strukturierten Ansatzes für Wealth Planning in der gesamten Organisation
- Durchführung von Schulungen und Thought Leadership intern
Sie haben mindestens 10-15 Jahre Erfahrung im Wealth Planning im Private Banking.
Sie möchten eine Abteilung von Grund auf in einer Privatbank aufbauen.
Kandidatenprofil
- 10-15+ Jahre Erfahrung in Wealth Planning / Wealth Structuring innerhalb einer Privatbank oder ähnlichen Umgebung
- Starke Expertise in Schweizer Besteuerung, Pensionssystemen (BVG/LPP, 3a/3b) und Nachfolgeplanung
- Nachgewiesene Fähigkeit, ein Angebot oder eine Plattform aufzubauen und zu strukturieren
- Erfahrung in der Beratung von HNW / UHNW-Kunden und Unternehmern
- Fähigkeit, technische Tiefe mit kommerziellem Denken zu kombinieren
- Starke Stakeholder-Exposition und Kundenansprechpartner-Credibility
- Unternehmerischer Ansatz und Fähigkeit, in einem sich entwickelnden Umfeld zu agieren
- Fließend in Französisch und Englisch (Deutsch von Vorteil)
Head of Wealth Planning Arbeitgeber: Michael Page Suisse
Als führende Privatbank in der Schweiz bieten wir Ihnen die Möglichkeit, eine innovative Wealth Planning-Abteilung von Grund auf zu gestalten. Unsere Unternehmenskultur fördert Zusammenarbeit und persönliche Entwicklung, während wir Ihnen durch maßgeschneiderte Schulungen und ein starkes internes Netzwerk helfen, Ihre Expertise weiter auszubauen. Genießen Sie die Vorteile eines dynamischen Arbeitsumfelds, das auf Exzellenz und individuelle Kundenberatung ausgerichtet ist.
