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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gérer les achats de services intellectuels et IT dans un environnement dynamique.
- Arbeitgeber: Grande organisation structurée avec des enjeux variés.
- Mitarbeitervorteile: Mission intérim de 6 mois avec démarrage rapide et impact business.
- Andere Informationen: Adaptabilité et autonomie sont essentielles pour réussir dans ce rôle.
- Warum dieser Job: Rejoignez un environnement stimulant et développez vos compétences en achats.
- Gewünschte Qualifikationen: Expérience en achats de services et diplôme dans le domaine requis.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Dans un contexte de renfort opérationnel, vous intervenez sur les achats de prestations intellectuelles, de services et IT, avec une forte exposition budgétaire. La gestion des priorités et l'adaptation rapide à un environnement en mouvement seront clés.
Notre client est une organisation de grande taille, structurée, évoluant dans un environnement exigeant et impliquant de multiples interlocuteurs/trices.
Missions- Prendre en charge les achats de prestations intellectuelles, services généraux et IT
- Collecter et challenger les besoins auprès des clients internes
- Lancer et piloter les consultations fournisseurs (RFI/RFP/RFQ)
- Négocier les conditions commerciales et contractuelles
- Sécuriser les engagements fournisseurs et le respect des processus internes
- Assurer le suivi opérationnel des contrats et des prestations
- Travailler en interaction avec des équipes métiers, finance et juridique
- Expérience en achats de prestations de services et/ou IT
- Titulaire d'un diplôme dans le domaine des achats
- Profil opérationnel, capable de s'adapter rapidement et de travailler en autonomie
- Maitrise de la langue française et bonne connaissances en anglais
- À l'aise dans des environnements changeants
- Bon sens achats, pragmatisme et orientation solutions
- Bon relationnel et capacité à travailler avec des interlocuteurs variés
- À l'aise avec les outils achats et bureautiques courants
- Mission en intérim de 6 mois et démarrage rapide
- Poste exposant à des enjeux achats variés et à fort impact business
- Environnement stimulant, idéal pour un profil adaptable et efficace opérationnellement
Acheteur prestations de services Arbeitgeber: Michael Page Switzerland
Kontaktperson:
Michael Page Switzerland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Acheteur prestations de services
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Möglichkeiten suchen, um deine Kontakte zu erweitern und potenzielle Arbeitgeber direkt anzusprechen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren, die deine Erfahrungen im Einkauf von Dienstleistungen und IT hervorheben.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Wir unterstützen dich dabei, deine Bewerbung so zu gestalten, dass sie die Aufmerksamkeit der Recruiter auf sich zieht.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Anpassungsfähigkeit! In einem dynamischen Umfeld ist es wichtig, flexibel zu sein. Teile uns deine Erfahrungen mit, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Veränderungen umgegangen bist, und wir helfen dir, diese Geschichten überzeugend zu präsentieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Acheteur prestations de services
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir suchen nach echten Menschen, die zu unserem Team passen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Sprache aus der Jobbeschreibung und zeige, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung ankommt, ist, sie direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass wir alles erhalten und schnellstmöglich darauf reagieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page Switzerland vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Jobs vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Aufgaben passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Einkauf und Verhandlung zeigen. Sei bereit, diese Beispiele während des Interviews zu teilen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Herausforderungen im Job zu erfahren. Fragen zu den Teams, mit denen du arbeiten wirst, sind besonders wertvoll.
✨Präsentiere deine Anpassungsfähigkeit
Da die Stelle ein hohes Maß an Anpassungsfähigkeit erfordert, sei bereit, Beispiele zu nennen, in denen du dich schnell an Veränderungen angepasst hast. Zeige, dass du in dynamischen Umgebungen erfolgreich arbeiten kannst und dabei stets den Überblick behältst.