Auf einen Blick
- Aufgaben: Sicherstellen der IT-Systemverfügbarkeit, -sicherheit und -leistung in einem dynamischen Umfeld.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Sitz in Genf, das in der gesamten Schweiz tätig ist.
- Vorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten und attraktiven Konditionen.
- Weitere Informationen: Erforderliche Kenntnisse in hybriden Infrastrukturen und Cybersicherheitsstandards.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Transformation und führe ein technisches Team zu neuen Höhen.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle und starke Führungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Nous recherchons un IT Infrastructure Manager pour renforcer le département IT. Dans un environnement en forte mutation digitale, cette fonction clé contribue à garantir la fiabilité, la sécurité et la performance du socle IT soutenant des activités multi-sites ainsi que des plateformes e-commerce.
Notre client est une société basée à Genève qui est présente partout en Suisse.
Missions- Garantissez la disponibilité, la performance et la sécurité des systèmes IT (on-premise et cloud)
- Supervisez les activités systèmes & réseaux, support utilisateurs, workplace et sécurité
- Assurez la qualité de service pour l'ensemble des utilisateurs (siège, points de vente, digital)
- Définissez et pilotez la stratégie de cybersécurité et la gestion des accès (IAM)
- Coordonnez les opérations IT quotidiennes (support, supervision, sauvegardes, incidents)
- Gérez les prestataires, fournisseurs et contrats IT
- Assurez la continuité de service et la gestion des incidents critiques
- Pilotez les budgets IT et le portefeuille de licences
- Encadrez et développez une équipe technique
- Réalisez un reporting régulier auprès de la direction
- Formation supérieure en informatique ou systèmes d'information
- Expérience confirmée (min. 5 ans) sur un poste similaire, idéalement en environnement multi-sites
- Solide expertise en infrastructures hybrides (on-premise / cloud), réseaux, virtualisation et sécurité
- Expérience en management d'équipes IT
- Bonne maîtrise des environnements Microsoft (Azure, M365) et des pratiques ITSM
- Connaissances des référentiels de cybersécurité
- Excellentes capacités organisationnelles et orientation service
- À l'aise dans des environnements en transformation
- Français courant requis, anglais apprécié
- Environnement dynamique
IT Infrastructure Manager Arbeitgeber: Michael Page Switzerland
Notre entreprise, située à Genève, se distingue par un environnement de travail dynamique et innovant, idéal pour les professionnels de l'IT souhaitant évoluer dans un cadre stimulant. Nous offrons des opportunités de développement personnel et professionnel, ainsi qu'une culture d'entreprise axée sur la collaboration et l'excellence. Rejoindre notre équipe, c'est contribuer à des projets passionnants tout en bénéficiant d'une flexibilité et d'un soutien pour votre croissance de carrière.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so IT Infrastructure Manager erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten als IT Infrastructure Manager unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Technologie und Innovation! Sprich über aktuelle Trends in der IT-Infrastruktur und wie du diese in deinem zukünftigen Job umsetzen würdest. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Leute wie dich in unserem Team willkommen zu heißen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT Infrastructure Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passen könntest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten genau zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page Switzerland vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und notiere dir, welche Fähigkeiten und Erfahrungen besonders betont werden. So kannst du gezielt auf diese Punkte während des Interviews eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in den Bereichen IT-Infrastruktur, Teamführung und Cybersicherheit demonstrieren. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren und zeigen, dass du die Herausforderungen der Position verstehst.
✨Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten
In einem technischen Interview ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Problemlösung zu demonstrieren. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine analytischen Fähigkeiten und dein technisches Wissen testen. Denk daran, wie du in der Vergangenheit kritische Vorfälle gemanagt hast und welche Strategien du angewendet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach der Unternehmenskultur, den aktuellen Herausforderungen im IT-Bereich oder wie das Team strukturiert ist. So kannst du auch herausfinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.
