Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte den Vertrieb innovativer IT-Lösungen an öffentliche Einrichtungen und pflege enge Kundenbeziehungen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein führendes Unternehmen im Bereich IT-Lösungen für den öffentlichen Sektor.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, remote zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und trage zur Digitalisierung des öffentlichen Sektors bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich sind Erfahrung im Vertrieb und ein gutes Verständnis für IT-Lösungen.
- Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Senior Account Manager (m/w/d) Public SectorAls Senior Account Manager (m/w/d) Public Sector verantworten Sie den Vertrieb innovativer IT-Lösungen an öffentliche Einrichtungen. Sie pflegen enge Kundenbeziehungen, entwickeln gezielte Verkaufsstrategien und fördern das Unternehmenswachstum. Freuen Sie…
Accountmanager (m/w/d) gesucht! (Account-Manager/in) Arbeitgeber: Michael Page
Kontaktperson:
Michael Page HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Accountmanager (m/w/d) gesucht! (Account-Manager/in)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem öffentlichen Sektor zu vernetzen. Zeige dein Interesse an der Branche und teile relevante Inhalte, um auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im öffentlichen Sektor. Wenn du in einem Gespräch oder Interview zeigst, dass du die Bedürfnisse deiner potenziellen Kunden verstehst, hebt das deine Chancen deutlich.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für erfolgreiche Verkaufsstrategien zu präsentieren. Überlege dir, wie du ähnliche Ansätze auf den öffentlichen Sektor anwenden kannst, um das Unternehmenswachstum zu fördern.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! Als Account Manager ist es wichtig, dass du sowohl schriftlich als auch mündlich überzeugend bist. Übe, deine Ideen klar und prägnant zu präsentieren, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Accountmanager (m/w/d) gesucht! (Account-Manager/in)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und dessen Produkte im Bereich IT-Lösungen für den öffentlichen Sektor. Verstehe die Zielgruppe und die Herausforderungen, mit denen sie konfrontiert sind.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Vertrieb und in der Kundenbetreuung hervorhebt. Betone relevante Erfolge und Fähigkeiten, die für die Position als Senior Account Manager wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Vertrieb von IT-Lösungen und deine Fähigkeit zur Pflege von Kundenbeziehungen darlegst. Gehe darauf ein, wie du zum Unternehmenswachstum beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf und das Motivationsschreiben gut strukturiert und fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitest
✨Verstehe den öffentlichen Sektor
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Trends im öffentlichen Sektor. Zeige, dass du die Bedürfnisse öffentlicher Einrichtungen verstehst und wie deine Lösungen ihnen helfen können.
✨Beziehungen aufbauen
Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreiche Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und dein Engagement für langfristige Partnerschaften.
✨Verkaufsstrategien präsentieren
Sei bereit, deine Ansätze zur Entwicklung von Verkaufsstrategien zu erläutern. Diskutiere, wie du innovative IT-Lösungen positionierst und anpasst, um den spezifischen Anforderungen des öffentlichen Sektors gerecht zu werden.
✨Unternehmenswachstum fördern
Denke darüber nach, wie du zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst. Teile Ideen oder Strategien, die du in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast, um das Geschäft auszubauen.