Auf einen Blick
- Aufgaben: Vertrieb von innovativen Automatisierungslösungen und Betreuung von Kunden in der Region Mitte.
- Arbeitgeber: Etabliertes Technologieunternehmen mit starkem Fokus auf Automatisierungstechnik.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, flexible Arbeitszeiten und viel Gestaltungsspielraum.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und langfristigen Perspektiven.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierung und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation und Erfahrung im technischen Vertrieb.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Remote Working Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung
Unser Mandant ist ein etabliertes, mittelständisches Technologieunternehmen im Bereich Automatisierungstechnik mit Sitz in Süddeutschland. Seit über 30 Jahren entwickelt und realisiert das Unternehmen maßgeschneiderte Automationslösungen für die Elektronikfertigung - von Handling- und Transfersystemen bis hin zu komplexen Sondermaschinen und Industrie-4.0-Anwendungen. Mit hoher Engineering-Kompetenz, Innovationskraft und einem starken Fokus auf kundenspezifische Lösungen hat sich das Unternehmen international einen hervorragenden Ruf erarbeitet.
Man arbeitet eng zusammen - Vertrieb, Konstruktion und Projektmanagement greifen ineinander, um kundenspezifische Lösungen schnell und effizient umzusetzen. Dabei herrscht ein offener, kollegialer Umgang mit direktem Austausch über alle Ebenen hinweg. Innovation wird nicht nur kommuniziert, sondern gelebt: Ideen aus dem Vertrieb werden aktiv aufgenommen und gemeinsam mit der Technik weiterentwickelt. Gleichzeitig bietet die Unternehmensgröße genügend Stabilität und Struktur, ohne die Flexibilität eines Mittelständlers zu verlieren. Für den Vertrieb bedeutet das: viel Gestaltungsspielraum, kurze Abstimmungswege und echte Einflussmöglichkeiten auf Projekte und Kundenlösungen.
Aufgabengebiet
- Vertrieb technisch anspruchsvoller Automatisierungslösungen in der Region Mitte (NRW und angrenzende Bundesländer)
- Ausbau und Betreuung bestehender Kundenbeziehungen sowie aktive Neukundengewinnung
- Technische Beratung von Kunden (u. a. Elektronikfertigung, Automotive, Medizintechnik)
- Erarbeitung individueller Lösungskonzepte gemeinsam mit Engineering und Projektmanagement
- Angebots- und Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss
- Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Identifikation neuer Geschäftspotenziale
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes technisches Studium oder vergleichbare Qualifikation (z. B. Maschinenbau, Automatisierungstechnik, Elektrotechnik)
- Mehrjährige Erfahrung im technischen Vertrieb, idealerweise im Bereich Sondermaschinenbau / Automation / Elektronikfertigung
- Ausgeprägtes Verständnis für komplexe Produktionsprozesse
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb der Vertriebsregion
- Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und unternehmerisches Denken
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Vergütungspaket
- Verantwortungsvolle Vertriebsrolle mit großem Gestaltungsspielraum
- Arbeiten in einem innovationsgetriebenen, mittelständischen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Hochwertige, erklärungsbedürftige Produkte mit starkem Kundennutzen
- Attraktives Vergütungspaket inkl. variablem Anteil und Firmenwagen
- Langfristige Perspektive in einem stabil wachsenden Unternehmen
Kontakt: Lea Bennecke
Beraterkontakt: +49304000470024
Area Sales Manager Automation (m/w/d) Region Mitte Arbeitgeber: Michael Page
Kontaktperson:
Michael Page HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Area Sales Manager Automation (m/w/d) Region Mitte
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits im Unternehmen arbeiten oder ähnliche Positionen haben. Oft erfährst du so Insider-Infos, die dir bei deinem Bewerbungsgespräch helfen können.
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit dem Unternehmen und seinen Produkten vertraut. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im technischen Vertrieb konkret auf die Automatisierungslösungen des Unternehmens anwenden kannst. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist und weißt, wovon du sprichst.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf die Einladung zum Vorstellungsgespräch. Zeig Initiative und kontaktiere den Recruiter oder die Ansprechpartnerin direkt. Frag nach, ob sie noch Informationen benötigen oder ob du etwas zur Vorbereitung beitragen kannst.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So hast du die besten Chancen, dass deine Bewerbung schnell gesehen wird. Außerdem kannst du sicherstellen, dass du alle relevanten Informationen und Unterlagen einreichst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Area Sales Manager Automation (m/w/d) Region Mitte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Authentizität kommt immer gut an!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass sie am besten von jemand anderem gegenlesen!
Mach es persönlich!: Versuche, deine Bewerbung auf die Stelle zuzuschneiden. Erkläre, warum du genau für die Position als Area Sales Manager in der Automatisierungstechnik geeignet bist und was du mitbringst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich Automatisierungstechnik vertraut. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Elektronikfertigung verstehst und wie das Unternehmen sich darin positioniert.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder technische Lösungen entwickelt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten im Vertrieb und deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsstärke
Da die Rolle viel Interaktion mit Kunden erfordert, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, klar und präzise zu sprechen, und sei bereit, Fragen zu stellen, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
✨Frage nach dem Team und der Unternehmenskultur
Nutze die Gelegenheit, um mehr über das Team und die Arbeitsweise im Unternehmen zu erfahren. Frage nach der Zusammenarbeit zwischen Vertrieb, Konstruktion und Projektmanagement, um zu zeigen, dass du an einem offenen und kollegialen Umfeld interessiert bist.