Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und erweitere Kundenbeziehungen in der Messtechnikbranche.
- Unternehmen: Etabliertes Unternehmen mit Fokus auf technische Innovation und Kundenzufriedenheit.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Firmenwagen, spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem professionellen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und baue dein Netzwerk auf Messen aus.
- Qualifikationen: Studium oder vergleichbare Qualifikation, Vertriebserfahrung und Kommunikationsstärke.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Einführung
Großer Gestaltungsspielraum und flexible Arbeitsorganisation. Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege.
Firmenprofil
Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen im Bereich der Messtechnik, das sich durch seine Expertise in der Branche einen Namen gemacht hat. Als mittelständisches Unternehmen bietet es ein professionelles Umfeld, das auf technische Innovation und Kundenzufriedenheit ausgerichtet ist.
Aufgabengebiet
- Betreuung und Ausbau von Bestandskunden in der Messtechnikbranche
- Identifikation und Akquise von Neukunden
- Präsentation und Verkauf von maßgeschneiderten Lösungen
- Markt- und Wettbewerbsanalyse zur Identifizierung neuer Geschäftsmöglichkeiten
- Erstellung und Verhandlung von Angeboten sowie Vertragsabschlüssen
- Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Sicherstellung der Kundenzufriedenheit
- Teilnahme an Messen und Fachveranstaltungen zur Netzwerkpflege
- Regelmäßige Berichterstattung an die Vertriebsleitung
Anforderungsprofil
- Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im technischen oder kaufmännischen Bereich
- Erfahrung im Vertrieb, idealerweise in der Messtechnikbranche
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten
- Technisches Verständnis und Interesse an innovativen Lösungen
- Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb des Vertriebsgebiets
- Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Vergütungspaket
- Attraktives Gehaltspaket
- Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung
- Spannende Aufgaben in einem innovativen Umfeld
- Möglichkeit zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem professionellen Team
Kontakt
Sophie Brenner
Beraterkontakt: +49711722317022
Area Sales Manager (m/w/d) Messtechnik Arbeitgeber: Michael Page
Unser Kunde ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern einen großen Gestaltungsspielraum und flexible Arbeitsorganisation bietet. Mit flachen Hierarchien und einer angenehmen Arbeitsatmosphäre fördert das Unternehmen nicht nur technische Innovationen, sondern auch die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, in einem professionellen Team zu arbeiten und spannende Aufgaben im Bereich der Messtechnik zu übernehmen, macht diesen Standort besonders attraktiv für engagierte Vertriebsprofis.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Area Sales Manager (m/w/d) Messtechnik erhalten könnten
✨Lokal aktiv werden
Wenn du im Außendienst arbeiten willst, schau dir lokale Netzwerke und Veranstaltungen an! Messen, Branchentreffen oder regionale Networking-Events sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Michael Page ins Gespräch zu kommen.
✨Nutze Social Media effektiv
Nutze Plattformen wie LinkedIn aktiv, um dich in relevanten Gruppen und Foren zum Außendienst zu beteiligen. Teile Inhalte, die dein Fachwissen zeigen, und connecte dich mit anderen Profis in der Branche, um deinen Fokus auf Vollzeitpositionen wie Area Sales Manager (m/w/d) Messtechnik zu verstärken!
✨Direktbewerbungen
Zögere nicht, direkt bei Unternehmen wie Michael Page zu fragen, ob sie offene Stellen haben. Auch wenn sie nichts ausgeschrieben haben, kann eine persönliche Anfrage oft Türen öffnen!
✨Baue ein persönliches Netzwerk auf
Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die im Außendienst arbeiten. Sie können dir wertvolle Insights geben und dich möglicherweise auf Stellen aufmerksam machen, die noch nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Empfehlungen sind oft der Schlüssel zu einer Vollzeitstelle!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Area Sales Manager (m/w/d) Messtechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Verkaufsfähigkeiten sichtbar:Im Außendienst geht's darum, mit Menschen zu kommunizieren und abzuschließen. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Verkaufserfolge, Kundenbeziehungen und deine Fähigkeit, neue Märkte zu erschließen, hervorhebt. Zeige Beispiele von Situationen, in denen du dein Verkaufstalent unter Beweis gestellt hast.
Motivationsschreiben mit Pfiff:Dein Motivationsschreiben sollte zeigen, warum du im Außendienst durchstarten willst. Teile deine Passion für den direkten Kundenkontakt und wie du mit Herausforderungen umgehst. Erzähle von deinen bisherigen Erfahrungen - insbesondere davon, wie du Ziele erreicht oder übertroffen hast.
Bereite dich auf vor Vertragsverhandlungen vor:Im Außendienst verhandelt man oft über Produkte und Verträge. Wenn du besonderen Wert auf Verhandlungsfähigkeit legst, erwähne dies in deiner Bewerbung. Zeige, wie du früher erfolgreich Deals abgeschlossen hast und bring einen Überblick deiner bisherigen Ergebnisse mit.
Zeige deine Reisebereitschaft:Da du im Außendienst viel unterwegs sein wirst, ist es wichtig, dies in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Lass sie wissen, dass du das Fahren liebst und flexibel bist, um Kunden überall zu besuchen. Das gibt Michael Page das Vertrauen, dass du bereit bist, das nötige Engagement zu zeigen, um erfolgreich zu sein.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor
Im Außendienst wird viel Wert auf deine Fähigkeit gelegt, potenzielle Kunden zu überzeugen. Bereite dich auf Rollenspiele vor, in denen du Verkaufsgespräche simulieren kannst, um dein Verkaufsgeschick zu demonstrieren. Sei bereit, konkrete Verkaufsstrategien zu erläutern und Beispiele aus deiner Erfahrung einzubringen.
✨Kenne deine Produkte und Dienstleistungen in- und auswendig
Da du als Außendienstmitarbeiter oft direkt mit Kunden interagierst, solltest du ein tiefes Verständnis für die Produkte oder Dienstleistungen von Michael Page haben. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und gehe gezielt auf die Vorteile ein, die für verschiedene Kundengruppen wichtig sein könnten.
✨Energie und Motivation zeigen
Bei einem Vollzeitjob im Außendienst suchen die Unternehmen oft nach Leuten, die nicht nur die notwendigen Fähigkeiten haben, sondern auch wirklich motiviert sind, hart zu arbeiten und Herausforderungen anzunehmen. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für das Verkaufen und deine Motivation, die Ziele des Unternehmens zu erreichen, überzeugend rüberbringen kannst.
✨Netzwerken und Beziehungen aufbauen
Im Außendienst kommt es auch sehr auf deine Fähigkeit an, langfristige Beziehungen zu Kunden aufzubauen. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke genutzt oder Beziehungen gepflegt hast. Zeige auf, wie wichtig dir der persönliche Kontakt ist und wie du diese Beziehung in der Zukunft stärken möchtest.
