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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Patienten bei administrativen und sozialen Angelegenheiten und koordiniere mit verschiedenen Diensten.
- Arbeitgeber: Großer Akteur im öffentlichen Sektor mit einem unterstützenden Team.
- Mitarbeitervorteile: Teilzeitvertrag, bereichernde Erfahrung im Gesundheitswesen und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Trage zur Verbesserung des Lebens von Patienten bei und arbeite in einem engagierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Anerkannter Abschluss im Sozialbereich und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, in einem interdisziplinären Umfeld zu arbeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 500 - 1500 € pro Monat.
Mission 1 mois (renouvelable) - Disponibilité immédiate
Expérience préalable en CH - extrait casier judiciaire (CH) à jour
Job Description
- Accompagner les patients dans leurs démarches administratives et sociales ;
- Assurer la liaison entre les différents services hospitaliers et partenaires externes ;
- Gérer et suivre les dossiers sociaux des patients ;
- Participer aux réunions interdisciplinaires pour une prise en charge globale des patients ;
- Informer et orienter les patients et leurs familles sur les ressources disponibles ;
- Collaborer étroitement avec les équipes médicales et administratives ;
- Respecter les règles de confidentialité et d'éthique professionnelle.
The Successful Applicant
- Diplôme reconnu dans le domaine du travail social ou équivalent ;
- Excellentes compétences en communication et en organisation ;
- Maîtrise du français, avec de bonnes connaissances d'autres langues un atout ;
- Capacité à travailler en équipe et à gérer des situations complexes ;
- Sens aigu de la confidentialité et du respect des patients.
What's on Offer
- Une opportunité enrichissante dans le secteur de la santé à Genève ;
- Un environnement de travail stimulant et collaboratif ;
- Un contrat temporaire à temps partiel.
Assistant Social (H/F) 50-70% - ASAP Arbeitgeber: Michael Page
Kontaktperson:
Michael Page HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Assistant Social (H/F) 50-70% - ASAP
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über den Arbeitgeber und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im sozialen Bereich am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Patienten! Erkläre, warum dir die soziale Unterstützung wichtig ist und wie du dazu beitragen kannst, das Leben der Menschen zu verbessern.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Assistant Social (H/F) 50-70% - ASAP
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passen könntest.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitest
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über den öffentlichen Sektor und die spezifischen Dienstleistungen, die dein potenzieller Arbeitgeber anbietet. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Position als Assistant Social.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Patienten unterstützt oder mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten in Kommunikation und Organisation zu demonstrieren.
✨Fragen vorbereiten
Überlege dir einige Fragen, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das können Fragen zur Teamdynamik oder zu den Herausforderungen in der Rolle sein. So zeigst du, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Vertraulichkeit betonen
Da die Rolle ein hohes Maß an Vertraulichkeit erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit mit sensiblen Informationen umgegangen bist. Das zeigt, dass du die ethischen Standards ernst nimmst.