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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination eines Teams und Entwicklung von SPS-Programmen für innovative Maschinenprojekte.
- Arbeitgeber: Skandinavisches Unternehmen im Sondermaschinenbau mit starkem Fokus auf Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristete Stelle, 35h/Woche, tarifliche Vergütung und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und flexibler Projektarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Automatisierungstechnik und führe ein kreatives Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Bachelor in Automatisierungstechnik und mindestens 5 Jahre Erfahrung in SPS-Programmierung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 47000 - 55000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Elektroingenieur in der Automation und in der Teamkoordinierung. 90 % Softwareprogrammierung, 10 % Teamführung ist gefragt.
Firmenprofil
Das Unternehmen ist ein bedeutender Akteur in der Industrie und im Bereich der Fertigung tätig. Mit einer gut strukturierten Organisation bietet es spannende Möglichkeiten für Fachkräfte im Bereich Engineering & Manufacturing. Es handelt sich um ein skandinavisches Unternehmen, das an der amerikanischen Börse gelistet ist und im Sondermaschinenbau tätig ist.
Aufgabengebiet
- Koordination eines kleinen Teams aus Automatisierungstechnikern und Elektronikingenieuren, technische Beratung und Aufgabenkoordination
- Selbstständige Entwicklung von SPS-Programmen unter Verwendung von Beckhoff-Systemen (ST)
- Konfiguration und Integration von Bewegungssteuerungssystemen
- Inbetriebnahme und Fertigstellung von Spezialmaschinen und Prototypen
- Erstellung technischer Dokumentationen und Sicherstellung der Einhaltung von Projektstandards
- Leitung von Automatisierungsprojekten vom Konzept bis zur Fertigstellung
Der Schwerpunkt der Tätigkeit variiert je nach Projektlage. Bei umfangreichen Kundenprojekten im Sondermaschinenbau, beispielsweise im Umfeld von Schiffswerften, stehen Projektkoordination und organisatorische Aufgaben stärker im Vordergrund. Gleichzeitig wird erwartet, dass die Person weiterhin aktiv in die SPS-Programmierung eingebunden ist und operativ mitarbeitet. Die Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen ist ebenfalls stark projektabhängig.
Anforderungsprofil
- Bachelor in Automatisierungstechnik, Elektronik oder einem verwandten Bereich
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der SPS-Programmierung, idealerweise im Bereich Sondermaschinenbau
- Nachgewiesene Führungsqualitäten oder erste Erfahrungen in der Teamkoordination
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Beckhoff-SPS
- Fundierte Kenntnisse in Elektronik und elektronischen Systemen
- Programmierkenntnisse in Hochsprachen wie C# sind von Vorteil
- Reisebereitschaft (20%) und gültiger Führerschein der Klasse B
- Selbstständiger, strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsstil
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse (in Wort und Schrift); weitere Sprachen sind von Vorteil
Vergütungspaket
Gewünschtes Eintrittsdatum: ab sofort. Die Stelle ist unbefristet. Arbeitszeit: 35h/W. Vergütung Tarif: E10 IG Metalltarif Montag - Freitag.
Kontakt
Samet Gültekin, Referenznummer JN-052026-7014142, Beraterkontakt +49 1733099300.
Automation Engineer / Team Coordinator (m/w/d) Arbeitgeber: Michael Page
Kontaktperson:
Michael Page HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Automation Engineer / Team Coordinator (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut im Team arbeiten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für Automatisierungstechnik! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt dein Engagement und deine Hands-on-Mentalität.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Automation Engineer / Team Coordinator (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Automatisierungsingenieur interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Betone deine Erfahrungen: Wir suchen jemanden mit mindestens 5 Jahren Erfahrung in der SPS-Programmierung. Stelle sicher, dass du relevante Projekte und Erfolge in deinem Lebenslauf hervorhebst. Zeig uns, wie du dein Wissen in der Praxis angewendet hast!
Teamarbeit ist der Schlüssel: Da die Rolle auch Teamkoordination umfasst, solltest du Beispiele für deine Teamführung oder Koordination anführen. Erzähl uns von Situationen, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du sicher, dass alle Unterlagen an die richtige Stelle gelangen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Automatisierungsingenieur und Teamkoordinator vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der SPS-Programmierung und Teamführung zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich ein Team koordiniert oder ein Projekt geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfolge während des Interviews klar zu kommunizieren.
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du über aktuelle Trends und Technologien im Bereich Automatisierungstechnik und Beckhoff-Systeme informiert bist. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten und deine Programmierkenntnisse in Hochsprachen wie C# zu demonstrieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren. Fragen zur Flexibilität und den Projekten im Sondermaschinenbau sind besonders relevant.