Intro Strategische Schlüsselrolle mit hohem Gestaltungsspielraum Verantwortung in Geschäftsentwicklung, Marktpositionierung & IT-Transformation Firmenprofil Unser Mandant ist eine renommierte Beratung mit Hauptsitz in Berlin und einer klaren Spezialisierung auf die Schnittstelle von IT, Digitalisierung und organisatorischer Transformation. Seit vielen Jahren unterstützt das Unternehmen anspruchsvolle Kunden aus Wirtschaft, öffentlichem Sektor und regulierten Branchen dabei, technologische Veränderungen erfolgreich zu gestalten, digitale Potenziale zu erschließen und zukunftsfähige IT-Organisationen aufzubauen. Das Leistungsspektrum reicht von der Entwicklung strategischer Zielbilder über die Begleitung komplexer Transformationsvorhaben bis hin zur Umsetzung anspruchsvoller Digitalisierungs- und Modernisierungsinitiativen. Dabei verbindet das Unternehmen tiefes technologisches Know-how mit einem ausgeprägten Verständnis für Geschäftsprozesse, Governance und nachhaltige Veränderung. Flache Hierarchien, unternehmerisches Denken, ein familienfreundliches und kollegiales Umfeld, sowie eine hohe Expertise der Beraterinnen und Berater prägen die Unternehmenskultur Zur strategischen Erweiterung eines Geschäftsbereichs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Principal (m/w/d) IT-Strategy & Transformation am Standort Berlin oder Köln-Bonn. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Aufgabengebiet Identifikation relevanter Markttrends und Ableitung strategischer Maßnahmen für den Ausbau des Beratungsportfolios Aufbau und Weiterentwicklung von Beratungsangeboten in den Bereichen IT-Strategie, IT-Governance, IT-Organisation und IT-Transformation Entwicklung neuer Geschäftsmöglichkeiten sowie aktive Gewinnung von Neukunden Positionierung des Unternehmens als relevanter Ansprechpartner für CIOs und IT-Führungskräfte Aufbau und Pflege eines belastbaren Netzwerks innerhalb der CIO- und IT-Management-Community Beratung von IT-Entscheidern auf C-Level-Ebene bei strategischen Fragestellungen Fachliche Führung und Weiterentwicklung von Expertenorganisationen und Themenverantwortlichen Entwicklung komplexer Angebots- und Projektsituationen bis hin zum erfolgreichen Projektabschluss Coaching und Unterstützung von Projektteams in anspruchsvollen Kundenmandaten Förderung der Sichtbarkeit des Unternehmens durch Veröffentlichungen, Vorträge, Veranstaltungen und Fachbeiträge Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation Langjährige Erfahrung in der IT-Strategie- und IT-Managementberatung (Inhouse + Beratung) Mehrjährige Erfahrung in der Beratung von CIOs, IT-Leitern oder weiteren IT-Entscheidern (m/w/d) Nachweisbare Erfolge im Aufbau von Beratungsumsätzen sowie in der Neukundengewinnung Fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Strategie, IT Operating Model, Business-IT-Alignment und IT-Transformation Idealerweise praktische Führungserfahrung innerhalb mittelständischer IT-Organisationen oder größerer Unternehmensstrukturen Ausgeprägte Vertriebsstärke sowie Erfahrung im Verkauf komplexer Beratungsleistungen Hohe Marktpräsenz und belastbares Netzwerk innerhalb der IT-Management-Community Souveränes Auftreten gegenüber Vorständen, Geschäftsführungen und C-Level-Stakeholdern Fähigkeit, Experten und Stakeholder auch ohne disziplinarische Führungsverantwortung erfolgreich zu steuern Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntniss Vergütungspaket Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit direktem Einfluss auf die zukünftige Ausrichtung des Geschäftsbereichs Unternehmerischer Gestaltungsspielraum und hohe Sichtbarkeit innerhalb der Organisation Möglichkeit, Marktstandards aktiv mitzugestalten und neue Beratungsangebote zu etablieren Zusammenarbeit mit renommierten Kunden aus Mittelstand, öffentlichem Sektor und weiteren anspruchsvollen Branchen Zugang zu einem hochqualifizierten Expertenumfeld mit starkem fachlichem Austausch Langfristige Entwicklungsperspektiven in einer wachsenden Beratungseinheit Kurze Entscheidungswege und hohe Eigenverantwortung Attraktives Vergütungspaket mit leistungsbezogenen Komponenten Flexible Arbeitsmodelle und moderne Arbeitsausstattung Möglichkeit zur aktiven Teilnahme an Fachveranstaltungen, Konferenzen und Branchen-Events Starker Fokus auf fachliche Weiterentwicklung und persönliche Entfaltung Spannende Transformationsprojekte mit nachhaltiger Wirkung auf die IT-Landschaften der Kunden Kontakt Luca Kriese Referenznummer JN-102026-7127146 Beraterkontakt +49 172 8175188
Principal IT-Strategy & Transformation (m/w/d) in Berlin Arbeitgeber: Michael Page
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen bietet. Die Finanzabteilung spielt eine zentrale Rolle in der Unternehmenssteuerung und ermöglicht den Mitarbeitenden vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Gehaltspaket und zahlreichen Corporate Benefits ist das Unternehmen ein idealer Ort für Fachkräfte, die eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit suchen.
