Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Aktive Neukundenakquise und strategischer Ausbau von Kontakten im IT-Bereich.
- Arbeitgeber: Wachsendes IT-Dienstleistungsunternehmen mit Fokus auf Cloud- und Managed-Services.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Dienstwagen, 30 Tage Urlaub und betriebliche Altersvorsorge.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und profitiere von einem dynamischen Vertriebsteam.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im IT-Vertrieb und starkes Hunter-Mindset erforderlich.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Intro Du bist Experte in der Neukundenakquise? Du stichst durch deine Abschlussstärke hervor? Firmenprofil Unser Mandant ist ein etablierter IT-Dienstleister mit Fokus auf Cloud-, Infrastruktur- und Managed-Services-Lösungen. Als mittelständisches, stark wachsendes Unternehmen bringt er beides mit: die Flexibilität zum Handeln und die Professionalität, um auch komplexe Projekte auf höchstem Niveau umzusetzen. Das Delivery-Team unterstützt dich, damit du dich ganz auf den Vertrieb konzentrieren kannst. Aufgabengebiet Aktive Identifikation und Gewinnung neuer Kunden im norddeutschen Raum Strategischer Ausbau von Kontakten und Netzwerken im Mittelstand und bei Großkunden Platzierung von Lösungen in den Bereichen Cloud, Hosting und IT-Infrastruktur Präsentationen und Beratungsgespräche auf Entscheider- und C-Level-Ebene Steuerung von Angebotsprozessen in Zusammenarbeit mit Presales und Consulting Eigenverantwortliche Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss Anforderungsprofil Mehrjährige Erfahrung im New Business IT-Vertrieb (z. B. Cloud, Managed Services, Infrastruktur, SaaS) Starker Hunter-Mindset: Du erkennst Chancen, baust sie auf und führst sie zum Abschluss Verhandlungssicher auf allen Ebenen – von IT-Leitung bis Geschäftsführung Technisches Grundverständnis für IT-Architekturen und deren Mehrwert Reisebereitschaft innerhalb Norddeutschlands (regelmäßiger Kundenkontakt) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Vergütungspaket Attraktives Vergütungspaket mit hohem variablen Anteil – deine Erfolge zahlen sich aus Dienstwagenregelung + Ausstattung für effektiven Außendienst 30 Tage Urlaub & betriebliche Altersvorsorge Modernes Arbeitsumfeld mit Freiraum für unternehmerisches Handeln Kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten Ein dynamisches Vertriebsteam, das Hunter-Spirit lebt und feiert Kontakt Antonio Gomes Referenznummer JN-092025-6833679 Beraterkontakt +4969507786012
Business Development Manager (m/w/d) - IT and Cloud Solutions Arbeitgeber: Michael Page
Kontaktperson:
Michael Page HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Business Development Manager (m/w/d) - IT and Cloud Solutions
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern. Besuche Branchen-Events, Messen oder lokale Meetups und sprich mit Leuten aus der Branche. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto wahrscheinlicher ist es, dass du von neuen Jobmöglichkeiten erfährst.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Das kann oft Türen öffnen, die sonst geschlossen bleiben würden.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Wenn du zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen wirst, informiere dich gründlich über das Unternehmen und seine Produkte. Bereite Fragen vor, die du stellen möchtest, und denke an Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Dort findest du nicht nur aktuelle Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über das Unternehmen und die Kultur. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Business Development Manager (m/w/d) - IT and Cloud Solutions
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Fit für die Rolle als Business Development Manager bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im IT-Vertrieb. Zeig uns, wie du Neukunden akquiriert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Zahlen und Fakten sind immer ein Plus!
Sprich unsere Sprache!: Achte darauf, dass deine Bewerbung die Sprache der Branche spricht. Verwende Begriffe und Formulierungen, die in der IT- und Cloud-Welt gängig sind, um zu zeigen, dass du mit den Themen vertraut bist.
Bewirb dich direkt bei uns!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist über unsere Website. Dort findest du alle Informationen zur Bewerbung und kannst sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Unternehmen
Mach dich mit den neuesten Trends im IT- und Cloud-Bereich vertraut. Informiere dich über die Dienstleistungen des Unternehmens und deren Wettbewerbsvorteile. So kannst du im Interview gezielt zeigen, dass du nicht nur die Position verstehst, sondern auch, wie du zum Wachstum des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Neukunden akquiriert oder komplexe Projekte abgeschlossen hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Abschlussstärke und deinen Hunter-Mindset zu demonstrieren und machen dich für die Interviewer greifbarer.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die zeigen, dass du an der Rolle und dem Unternehmen interessiert bist. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen im Vertrieb sieht, oder wie das Team zusammenarbeitet, um Erfolge zu erzielen. Das zeigt dein Engagement und deine strategische Denkweise.
✨Präsentiere dich professionell
Achte auf dein äußeres Erscheinungsbild und wähle ein Outfit, das zur Unternehmenskultur passt. Sei pünktlich und bringe alle notwendigen Unterlagen mit. Ein professioneller Auftritt hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.
