Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Compliance-Team in einem dynamischen digitalen Bankumfeld.
- Unternehmen: Wachsendes, FINMA-reguliertes digitales Bankunternehmen in Genf.
- Vorteile: Stabiles Arbeitsverhältnis, wettbewerbsfähige Vergütung und Boni.
- Weitere Informationen: Schnelles, unternehmerisches Umfeld mit direkter Interaktion im Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Compliance-Strategie in einem innovativen Finanzsektor.
- Qualifikationen: Erfahrung im Compliance-Bereich und Interesse an digitalen Finanzlösungen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Schließen Sie sich einer FINMA-regulierten Digitalbank in einer Wachstums- und Transformationsphase an. Übernehmen Sie eine umfassende, praktische Rolle im Bereich Recht & Compliance mit echtem Geschäftskontakt.
Firmenprofil: Unser Kunde ist eine in Genf ansässige FINMA-regulierte Bank und Teil einer internationalen Finanzdienstleistungsgruppe, die im Online-Handel und in Investitionslösungen tätig ist. Die Bank operiert in einem hochdigitalen Umfeld und bietet den Kunden Zugang zu einer breiten Palette von Finanzmärkten über fortschrittliche Handelsplattformen. Ihre Aktivitäten befinden sich an der Schnittstelle von Bankregulierung, finanzieller Innovation und Technologie, was ein dynamisches Umfeld schafft, in dem rechtliche und compliance-relevante Themen eng mit dem Geschäft verbunden sind. Die Organisation ist unternehmerisch, schnelllebig und durchläuft mehrere neue Initiativen, einschließlich Entwicklungen im Zusammenhang mit digitalen Vermögenswerten. Diese Rolle wird Kandidaten ansprechen, die mehr als eine traditionelle Compliance-Position suchen und die durch operative Exposition, regulatorische Komplexität und direkten Kontakt mit internen Stakeholdern motiviert sind.
Aufgabengebiet: Ihre Verantwortlichkeiten umfassen:
- Bereitstellung von Compliance-Support und -Beratung für interne Geschäfts- und Betriebsteams
- Unterstützung bei der Implementierung, Überwachung und Dokumentation von Compliance-Kontrollen
- Beitrag zur Überprüfung und Aktualisierung interner Richtlinien, Verfahren und Compliance-Rahmenwerke
- Überwachung von Schweizer und relevanten internationalen regulatorischen Entwicklungen und Bewertung ihrer Auswirkungen auf die Aktivitäten der Bank
- Unterstützung bei der regulatorischen Analyse im Zusammenhang mit neuen Geschäftsinitiativen, einschließlich digitaler Vermögenswerte und kryptowährungsbezogener Themen
- Unterstützung bei täglichen rechtlichen und compliance-relevanten Angelegenheiten in einem schnelllebigen digitalen Bankumfeld
- Überprüfung, Analyse und Koordination von rechtlichen oder vertraglichen Dokumenten nach Bedarf
- Enge Zusammenarbeit mit Onboarding-, Betriebs-, Risiko- und Geschäftsstakeholdern
- Unterstützung interner Projekte, Prozessverbesserungen und regulatorischer Änderungsinitiativen
- Beitrag zu einem reibungslosen Übergang und Gewährleistung der Kontinuität in den Bereichen Compliance und Recht
- Bearbeitung einer Mischung aus strategischen, operativen und administrativen Aufgaben als Teil eines schlanken Teams
Anforderungsprofil: Das ideale Profil umfasst:
- Frühere Erfahrung in der Compliance im Finanzdienstleistungssektor, idealerweise in einem FINMA-regulierten Umfeld
- Gutes Verständnis von Bank-Compliance, regulatorischen Anforderungen und Finanzprodukten
- Erfahrung im Online-Handel, CFDs, digitalen Vermögenswerten, Brokerage oder Investitionsplattformen wäre von großem Vorteil
- Rechtlicher Hintergrund oder juristische Ausbildung wären wertvoll, insbesondere für regulatorische Analysen und vertragsbezogene Themen
- Fähigkeit, komplexe regulatorische Themen zu verstehen und in praktische Geschäftsanleitungen zu übersetzen
- Starkes Interesse an digitalem Banking, finanzieller Innovation und aufkommenden regulatorischen Themen
- Praktische, flexible und pragmatische Arbeitsweise
- Komfortabel mit Multitasking und Arbeiten in einem schnelllebigen, sich verändernden Umfeld
- Teamorientierte Persönlichkeit mit starken Kommunikationsfähigkeiten
- Bereitschaft, sowohl hochkarätige Beratungsarbeit als auch operativere oder administrative Aufgaben zu übernehmen
- Fließendes Englisch und Französisch sind erforderlich
- Unmittelbare oder kurzfristige Verfügbarkeit wäre ein großer Vorteil
Vergütungspaket: Der erfolgreiche Kandidat profitiert von:
- Eine unbefristete Position in einer stabilen und regulierten Finanzinstitution
- Exposition gegenüber digitalem Banking, Online-Handel, CFDs und digitalen Vermögenswerten
- Eine breite Rolle, die Compliance, regulatorische Analyse und rechtliche Unterstützung kombiniert
- Enge Interaktion mit Geschäfts-, Betriebs- und Risikoteams
- Ein schnelllebiges, unternehmerisches Umfeld mit bevorstehenden strategischen Initiativen
- Die Möglichkeit, direkt zur Entwicklung des Compliance-Rahmenwerks beizutragen
- Ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket, einschließlich eines diskretionären Bonus
- Eine sichtbare Rolle innerhalb eines schlanken Teams, in dem individuelle Beiträge zählen
- Eine gut strukturierte Übergabe von der aktuellen Stelleninhaberin
Compliance and Legal Officer Arbeitgeber: Michael Page
Unser Kunde ist eine FINMA-regulierte Bank in Genf, die in einem dynamischen und innovativen Umfeld tätig ist. Als Arbeitgeber bietet die Bank nicht nur ein stabiles Arbeitsumfeld, sondern auch die Möglichkeit, aktiv an der Entwicklung von Compliance- und Rechtsrahmen in einem schnelllebigen digitalen Banking-Sektor mitzuwirken. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und direkte Interaktion mit verschiedenen Abteilungen, was den Mitarbeitern wertvolle Einblicke und Wachstumsmöglichkeiten in der Finanzdienstleistungsbranche bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Compliance and Legal Officer erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – oft sind es persönliche Kontakte, die dir den Fuß in die Tür bringen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn sie nicht aktiv suchen.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dich mit typischen Fragen im Compliance-Bereich vertraut und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel, um sicherer aufzutreten.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Compliance and Legal Officer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind wichtig. Lass deine Leidenschaft für Compliance und digitale Innovation durchscheinen.
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Herausforderungen im Compliance-Bereich gemeistert hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer für uns.
Achte auf die Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alle Informationen korrekt sind. Ein sauberer Auftritt zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass wir deine Unterlagen direkt erhalten und schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich der digitalen Banken und Compliance vertraut. Informiere dich über FINMA-Vorgaben und wie sie sich auf das Unternehmen auswirken. Das zeigt, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu untermauern. Das gibt dem Interviewer einen klaren Eindruck von deinem praktischen Wissen.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle viel Interaktion mit verschiedenen internen Stakeholdern erfordert, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Compliance- oder rechtliche Herausforderungen zu bewältigen. Das zeigt, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den aktuellen Projekten im Bereich Compliance oder wie das Unternehmen mit neuen regulatorischen Entwicklungen umgeht. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.
