Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue und entwickle strategisch bestehende Industriekunden und gewinne neue B2B-Kunden.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen in der Lebensmittelbranche mit flachen Hierarchien.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und hohe Gestaltungsspielräume.
- Weitere Informationen: Hohe Reisebereitschaft und direkte Kommunikation im Team.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den B2B-Vertrieb und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und Leidenschaft für die Lebensmittelbranche.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Deutschlandweite Vertriebsverantwortung mit Gestaltungsspielraum in einer Hunter-Rolle mit Fokus auf Neukundengewinnung und Geschäftsausbau.
Firmenprofil
Unser Mandant ist ein wachsendes Unternehmen aus der Lebensmittelbranche. Das Unternehmen vertreibt seine Produkte über verschiedene Absatzkanäle und baut insbesondere das B2B-Geschäft in Deutschland weiter aus. Kurze Entscheidungswege und eine pragmatische Arbeitsweise prägen das tägliche Geschäft.
Aufgabengebiet
- Betreuung und strategische Entwicklung bestehender Industriekunden
- Aktive Gewinnung neuer B2B- und Industriekunden
- Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen auf Entscheider-Ebene
- Beratung der Kunden rund um Produkte und Einsatzmöglichkeiten
- Identifikation neuer Absatz- und Wachstumspotenziale
- Eigenständige Steuerung des gesamten Sales Cycles
- Durchführung von Kundenterminen und Vertragsverhandlungen
- Entwicklung kundenspezifischer Lösungen und Vertriebskonzepte
- Verantwortung für Umsatz, Forecast und Pipeline
- Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen
Anforderungsprofil
- Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb oder Key Account Management
- Erfahrung in der Betreuung von Industrie- und Großkunden
- Fundierte Produktexpertise und ausgeprägte Leidenschaft für Food
- Gutes Verständnis für Produkte, Anwendungen und Kundenanforderungen
- Nachweisbare Stärke in der Neukundengewinnung
- Vertriebliche Hands-on-Mentalität und Freude am Kundenkontakt
- Sicheres Auftreten gegenüber Einkäufern und Entscheidern
- Verhandlungsstärke und gutes kaufmännisches Verständnis
- Bereitschaft zu deutschlandweiter Reisetätigkeit
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Vergütungspaket
- Attraktives Fixgehalt mit variablem Vergütungsanteil
- Deutschlandweite Verantwortung und hoher Gestaltungsspielraum
- Flexible Arbeitsgestaltung mit hohem Remote-Anteil
- Dienstwagen bzw. Mobilitätslösung je nach Vertragsmodell
- Kurze Entscheidungswege und direkter Austausch im Unternehmen
- Perspektive, den weiteren Ausbau des B2B-Vertriebs aktiv mitzugestalten
Kontakt
Jonas Femerling
Referenznummer JN-102026-7126112
Beraterkontakt +49211177224001
Key Account Manager B2B (m/w/d) in Deutschlandweit Arbeitgeber: Michael Page
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen bietet. Die Finanzabteilung spielt eine zentrale Rolle in der Unternehmenssteuerung und ermöglicht den Mitarbeitenden vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Gehaltspaket und zahlreichen Corporate Benefits ist das Unternehmen ein idealer Ort für Fachkräfte, die eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit suchen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Key Account Manager B2B (m/w/d) in Deutschlandweit erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Michael Page treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Michael Page empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Michael Page dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Michael Page bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Key Account Manager B2B (m/w/d) in Deutschlandweit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Michael Page bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Michael Page erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
