Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Verkaufsperformance im nationalen GMS-Bereich und führe Verhandlungen mit großen Handelsketten.
- Unternehmen: Renommierter Akteur in der Lebensmittelindustrie mit nationalen Marken.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Dienstwagen, Gewinnbeteiligung und Teilzeit-Homeoffice möglich.
- Weitere Informationen: Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Teamkoordination.
- Warum dieser Job: Gestalte die Verkaufsstrategie und arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in nationalen GMS-Verhandlungen und ein kommerzieller Hintergrund sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Acteur reconnu de l'agroalimentaire, propriétaire de marques nationales distribuées en grande consommation, en phase de structuration et d'accélération commerciale. Rattaché au Directeur Commercial, vous êtes en charge de la performance du chiffre d'affaires GMS sur un périmètre national. À ce titre, vos missions sont les suivantes :
- Pilotage des négociations avec les centrales nationales GMS
- Construction et suivi des accords commerciaux nationaux
- Élaboration et présentation des plans d'affaires et business reviews
- Coordination des actions avec le marketing et le category management
- Animation et management fonctionnel des équipes commerciales
- Suivi des budgets, de la rentabilité et des indicateurs de performance
- Contribution à l'optimisation des process commerciaux
Rémunération attractive avec variable, véhicule de fonction, intéressement et participation, télétravail partiel possible. Issu d'une formation commerciale, vous avez déjà mené plusieurs cycles de négociations nationales GMS et travaillé sur des marques nationales. Vous évoluez dans des environnements structurés, avec des enjeux de pilotage business et de coordination d'équipes.
Directeur National des Ventes GMS H/F (CDI) Arbeitgeber: Michael Page
Notre entreprise, acteur majeur de l'agroalimentaire, se distingue par une culture d'innovation et de collaboration, offrant à ses employés des opportunités de croissance professionnelle au sein d'une équipe dynamique. Avec des avantages tels qu'une rémunération attractive, un véhicule de fonction, et la possibilité de télétravail partiel, nous favorisons un équilibre entre vie professionnelle et personnelle tout en soutenant le développement de carrières enrichissantes. Rejoindre notre équipe, c'est participer à une aventure passionnante dans un secteur en pleine expansion, où chaque contribution compte.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Directeur National des Ventes GMS H/F (CDI) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam nach Verbindungen suchen, die dir helfen können, deinen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als ob es dein wichtigster Pitch wäre. Übe deine Antworten auf häufige Fragen und sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfolge in der GMS zu geben. Wir können dir helfen, deine Präsentation zu perfektionieren!
✨Tipp Nummer 3
Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Lass uns gemeinsam sicherstellen, dass deine Bewerbung heraussticht und du die Aufmerksamkeit der Recruiter auf dich ziehst.
✨Tipp Nummer 4
Bleib dran und sei proaktiv! Nach dem Gespräch kannst du eine kurze Dankesnachricht senden und dein Interesse an der Position bekräftigen. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und hebt dich von anderen Bewerbern ab.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Directeur National des Ventes GMS H/F (CDI) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passen könntest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und verlinke deine bisherigen Erfahrungen direkt mit den geforderten Fähigkeiten. So zeigen wir dir, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit dem Agroalimentaire-Sektor vertraut. Informiere dich über aktuelle Trends, Herausforderungen und Wettbewerber. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung auf die spezifischen Anforderungen der Position.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Verhandlungen geführt oder Teams geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Rolle verstehst.
✨Kenntnis der KPIs
Sei bereit, über wichtige Leistungsindikatoren (KPIs) zu sprechen, die für die GMS-Verkäufe relevant sind. Zeige, dass du die Fähigkeit hast, Budgets zu überwachen und die Rentabilität zu steigern, indem du konkrete Strategien vorschlägst.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle auch das Management von Teams umfasst, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit Marketing- und Category-Management-Teams zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
