Director Digital Manufacturing & Automation (m/w/d)

Director Digital Manufacturing & Automation (m/w/d)

Vollzeit 56250 - 68750 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Michael Page

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die digitale Transformation und entwickle innovative Produktionssysteme.
  • Unternehmen: International führender Automotive-Zulieferer mit Fokus auf Qualität und Innovation.
  • Vorteile: Verantwortung für globale Projekte, hohe Sichtbarkeit und Einfluss auf die Zukunft der Fertigung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Industrie 4.0 aktiv mit und führe ein internationales Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Maschinenbau, Produktionstechnik oder Automatisierungstechnik erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.

Unser Mandant ist ein international führender Automotive-Zulieferer mit globaler Präsenz und langjährigen Partnerschaften zu renommierten Fahrzeugherstellern. Das Unternehmen steht für innovative Technologien, höchste Qualitätsstandards und eine starke Kundenorientierung. In einem dynamischen und internationalen Umfeld treibt die Organisation kontinuierlich die Weiterentwicklung ihrer Produktions- und Geschäftsprozesse voran und investiert gezielt in Operational Excellence, Effizienzsteigerung und nachhaltiges Wachstum.

Aufgabengebiet:

  • Produktionssysteme weiterentwickeln
  • Strategische und operative Weiterentwicklung des globalen Produktionssystems
  • Definition und Implementierung internationaler Produktionsstandards
  • Einführung und Förderung von Operational-Excellence-Initiativen
  • Sicherstellung einer nachhaltigen Kultur der kontinuierlichen Verbesserung
  • Digitalisierung der Fertigung gestalten
  • Entwicklung und Umsetzung einer globalen Digitalisierungsstrategie für die Produktion
  • Einführung und Skalierung von Smart-Factory-Konzepten
  • Implementierung datengetriebener Optimierungsansätze
  • Nutzung moderner Technologien wie IoT, MES, KI und Analytics zur Effizienzsteigerung
  • Förderung von Industry-4.0-Initiativen über alle Produktionsstandorte hinweg
  • Automatisierung vorantreiben
  • Entwicklung einer globalen Automatisierungs-Roadmap
  • Bewertung und Einführung innovativer Fertigungstechnologien
  • Erhöhung von Produktivität, Qualität und Effizienz durch intelligente Automatisierung
  • Skalierung erfolgreicher Lösungen auf internationaler Ebene
  • Transformation und Zukunftssicherung
  • Definition zukünftiger Produktionskonzepte und Fertigungsstandards
  • Mitgestaltung größerer Transformations- und Veränderungsprogramme
  • Unterstützung der weltweiten Produktionsorganisation bei der Umsetzung strategischer Initiativen

Ihre Führungsverantwortung:

  • Führung eines internationalen Teams mit rund 30 Mitarbeitenden weltweit
  • Direkte Verantwortung für 5 Führungskräfte (m/w/d)
  • Steuerung global verteilter Teams und Expertenorganisationen
  • Zusammenarbeit mit Operations, Engineering, IT, Supply Chain und weiteren zentralen Unternehmensfunktionen
  • Führung in einem internationalen Matrixumfeld mit internationalen Standorten

Anforderungsprofil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Automatisierungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einem internationalen Produktionsumfeld (optimalerweise im Umfeld der Automotive)
  • Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Produktionssysteme, Lean Manufacturing und Operational Excellence
  • Nachweisbare Erfahrung in der Entwicklung und Umsetzung von Digitalisierungs- und Automatisierungsstrategien
  • Expertise in Smart Factory, Industry 4.0, Digital Manufacturing sowie datengetriebenen Produktionsprozessen
  • Erfahrung in der Leitung komplexer Transformations- und Veränderungsprogramme
  • Sicherer Umgang mit modernen Produktions- und Digitalisierungstechnologien, beispielsweise MES, IoT, KI-Anwendungen, Datenanalyse oder Automatisierungslösungen
  • Verhandlungssichere Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen von Vorteil

Führungskompetenz:

  • Mehrjährige Erfahrung in der Führung internationaler Teams und Organisationen
  • Erfolgreiche Steuerung standortübergreifender und global verteilter Einheiten
  • Ausgeprägte Erfahrung im Führen komplexer Matrixorganisationen
  • Hohe Kompetenz im Stakeholder Management auf internationaler Ebene
  • Nachweisbare Erfolge beim Aufbau, der Entwicklung und Motivation von Führungskräften und Teams

Persönliche Kompetenzen:

  • Unternehmerische Denk- und Handlungsweise
  • Hohe Eigeninitiative und ausgeprägte Umsetzungsstärke
  • Strategisches Denkvermögen kombiniert mit pragmatischer Hands-on-Mentalität
  • Ausgeprägte Veränderungs- und Transformationskompetenz
  • Fähigkeit, bestehende Prozesse kritisch zu hinterfragen und nachhaltig weiterzuentwickeln
  • Überzeugendes Auftreten sowie starke Kommunikations- und Einflussfähigkeiten
  • Hohe interkulturelle Kompetenz und internationale Orientierung
  • Teamorientierter, vertrauensbildender und integrativer Führungsstil
  • Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise

Erfolgsfaktoren für die Position:

  • Leidenschaft für industrielle Transformation und Innovation
  • Klare Fokussierung auf Produktivität, Effizienz und Wertschöpfung
  • Fähigkeit, Veränderungen aktiv zu gestalten und zu beschleunigen
  • Kombination aus strategischer Weitsicht und operativer Umsetzungskompetenz

In dieser Schlüsselrolle übernehmen Sie die Verantwortung für die Weiterentwicklung eines etablierten globalen Produktionssystems und treiben die digitale Transformation der Fertigung mit hoher Sichtbarkeit und Wirkung voran. Gesucht wird keine Person für einen vollständigen Neuaufbau, sondern ein Visionär und Umsetzer, der bestehende Strukturen auf das nächste Leistungsniveau hebt.

Kontakt: Babak Alami

Beraterkontakt: +491788005815

Director Digital Manufacturing & Automation (m/w/d) Arbeitgeber: Michael Page

Michael Page ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Zürich nicht nur ein attraktives Vergütungspaket bietet, sondern auch ein dynamisches und internationales Arbeitsumfeld, das die persönliche und berufliche Weiterentwicklung fördert. Die Unternehmenskultur legt großen Wert auf Teamarbeit und Vielfalt, was es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in der Vermögensverwaltung optimal einzubringen und zu erweitern, während sie bedeutende Beziehungen zu wohlhabenden Kunden aus der Golfregion aufbauen.

Michael Page

Kontaktdaten:

Michael Page Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Director Digital Manufacturing & Automation (m/w/d) erhalten könntest

Das richtige Netzwerk nutzen

In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.

Messebesuche planen

Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Michael Page und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.

Praktische Erfahrungen sammeln

Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.

Bewirb dich direkt über unsere Seite

Wenn ihr euch für eine Stelle bei Michael Page interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director Digital Manufacturing & Automation (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Digitalisierung
Prozessinnovation
Operational Excellence
Lean Manufacturing
Smart Factory
Industry 4.0
Datenanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!

Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Michael Page unterstreichen.

Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Michael Page!

Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Michael Page vorbereitet

Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik

Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.

Zeige deine Projekte und Erfolge

Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!

Motivation und langfristige Perspektive

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Michael Page beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!