Director M&A (m/w/d)

Intro Internationales Unternehmen auf Wachstumskurs Erfahrener M&A Director (m/w/d) gesucht! Firmenprofil Mein Kunde ist ein traditionsreicher Konzern mit Sitz in Stuttgart. Er steht für Qualität und Innovation und setzt Maßstäbe innerhalb der Branche. Zur Verstärkung des Teams suchen wir einen erfahrenen und engagierten operativen M&A Director (m/w/d). Aufgabengebiet Gesamtverantwortung für die Steuerung und Umsetzung zentraler M&A-Projekte und Investments innerhalb der Unternehmensgruppe – von der Analyse über Due Diligence und Verhandlung bis zum erfolgreichen Closing. Aktive Mitgestaltung und Priorisierung von M&A-Initiativen in enger Abstimmung mit den Business Units, dem Strategiebereich, dem Senior Management sowie der Geschäftsführung. Durchführung fundierter Unternehmens- und Geschäftsmodellanalysen (u. a. Marktposition, Wettbewerb, Synergiepotenziale) und Ableitung belastbarer Entscheidungsgrundlagen für das Investment Committee. Kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung gemeinsam mit dem Strategiebereich zur Identifikation und Bewertung strategisch relevanter Investitionsmöglichkeiten. Weiterentwicklung und Optimierung der M&A-Prozesse, Tools und Governance-Strukturen – einschließlich der Implementierung digitaler Lösungen und KI-basierter Anwendungen zur Steigerung von Effizienz, Transparenz und Skalierbarkeit. Enge, bereichsübergreifende Zusammenarbeit und Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern (Business Units, Strategie, Senior Management, Geschäftsführung, Berater). Anforderungsprofil 5-8 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Corporate M&A , Investment Banking , Private Equity oder Strategieberatung . Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs, idealerweise mit internationaler Erfahrung . Nachweisbare Erfolge in der Umsetzung von Transaktionen , einschließlich Due Diligence , Verhandlungsführung und Deal Execution . Erste Führungserfahrung in der Projektleitung oder fachlichen Steuerung. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie fundierte Kenntnisse in Finanzmodellierung und Unternehmensbewertung . Hohe Eigeninitiative , strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie ausgeprägter Teamgeist . Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel und PowerPoint sowie sichere Anwendung digitaler und KI-basierter Tools . Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie ein souveränes Auftreten auf Management-Ebene. Vergütungspaket Direkte Einbindung in die Gestaltung der M&A-Strategie einer international tätigen Unternehmensgruppe. Ein dynamisches Umfeld , in dem Eigeninitiative , unternehmerisches Denken und strategische Gestaltung geschätzt und gefördert werden. Enge Zusammenarbeit mit dem Senior Management und Sichtbarkeit bis auf Geschäftsführungsebene . Eine verantwortungsvolle Rolle mit großem Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, ein eigenes M&A-Teammitglied aufzubauen und dessen fachliche Weiterentwicklung aktiv zu begleiten. Ein attraktives Vergütungspaket sowie ein moderner Arbeitsplatz in Stuttgart. Kontakt Adrian Heidelberger Referenznummer JN-102025-6862122 Beraterkontakt +49 1733043375